Technisch medewerkers in The Hague

Technisch medewerkers in The Hague

The Hague Fulltime 3370 - 4090 € / maand (geschat) Op locatie
H

In één oogopslag

  • Taken: Voer diverse technische klussen uit en los storingen op.
  • Bedrijf: HMC, een zorgorganisatie met focus op veiligheid en gastvrijheid.
  • Voordelen: Tot €3.724,- per maand, OV-vergoeding en opleidingsmogelijkheden.
  • Overige informatie: Persoonlijk inwerktraject en mogelijkheden voor carrièreontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Werk aan uitdagende technische projecten in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: MBO-niveau, technische kennis en bereidheid om storingsdiensten te draaien.

Het verwachte salaris ligt tussen 3370 - 4090 € per maand.

Zouden je vrienden je omschrijven als een echte "handyman"? Draai jij je hand niet om voor het uitvoeren van uiteenlopende technische klussen? Lees dan verder! Wij zijn namelijk op zoek naar twee technisch medewerkers, één voor locatie HMC Westeinde en één voor locatie HMC Bronovo, beide in Den Haag.

Wat ga je doen? Als technisch medewerker ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van uiteenlopende technische werkzaamheden. Je start je dag met het nalopen van alle meldingen in Ultimo. In overleg met je teamleider maak je een prioritering van werkzaamheden die je gaat uitvoeren. De meldingen zijn uiteenlopend. Je kunt hierbij denken aan:

  • Herstellen van lekkages
  • Verhelpen van verstoppingen
  • Vervangen van defect lichtbronnen
  • Storingen oplossen aan apparatuur op zorgafdelingen
  • Uitvoeren van kleine bouwkundige werkzaamheden
  • Assisteren van collega’s

Je bent werkzaam op HMC Westeinde of HMC Bronovo en wanneer nodig flexibel inzetbaar op alle locaties van HMC. De locaties van HMC worden op facilitaire gebied ondersteund door het Cluster Service & Huisvesting (S&H). Binnen het cluster is ongeveer 400 fte werkzaam; zij dragen dagelijks zorg voor optimale veiligheid, kwaliteit en gastvrijheid. Het cluster bestaat uit drie sectoren:

  • Beheer & Onderhoud (B&O)
  • Bouw & Vastgoed (B&V)
  • Services

Wat vragen we van jou?

  • Je beschikt over mbo werk- en denkniveau;
  • Je beschikt over technische kennis;
  • Je beschikt over een VCA certificaat of wil deze op kosten van HMC behalen;
  • Je bent beschikbaar om storingsdiensten te draaien (harde eis);
  • Je beschikt over computervaardigheden en maakt nieuwe systemen snel eigen. Ervaring met Ultimo is een pré;
  • Je kunt zelfstandig reparatie- en onderhoudswerkzaamheden uitvoeren;
  • Je weet de juiste prioriteiten te stellen;
  • Je bent leergierig en ondernemend.

Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

Een warm welkom en begeleiding op maat. Je start met een persoonlijk inwerktraject dat aansluit bij jouw ervaring en ambities. Zo voel je je snel thuis en kun je met vertrouwen aan de slag.

Duidelijkheid over je contract. Je ontvangt een jaarcontract voor 36 uur per week. Bevalt het van beide kanten? Dan zetten we dat graag om naar een vast dienstverband.

Een salaris dat past bij jouw functie. Je verdient tot maximaal € 3.724,- bruto per maand (FWG 35, op basis van 36 uur), aangevuld met 8,33% vakantietoeslag en eindejaarsuitkering.

Goed geregeld, ook naast je werk. Je ontvangt een volledige OV-vergoeding voor je woon-werkverkeer. Daarnaast profiteer je van fiscaal voordeel op onder andere een fiets, laptop, tablet of sportschoolabonnement.

Ruimte om jezelf te ontwikkelen. Of je nu net begint of al ervaring meebrengt: je krijgt volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen en door te groeien binnen HMC.

Een werk-privébalans die bij jou past. We denken met je mee over roosters, vitaliteit en een gezonde balans tussen werk en privé, zodat jij met plezier kunt blijven werken.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Arie Tuijl, of Thomas Peverelli, managers Beheer en Onderhoud via a.tuijl@haaglandenmc.nl of t.peverelli@haaglandenmc.nl.

Technisch medewerkers in The Hague werkgever: Haaglanden Medisch Centrum

Haaglanden Medisch Centrum (HMC) is een toonaangevend ziekenhuis dat niet alleen uitstekende zorg biedt, maar ook een stimulerende werkomgeving creëert voor zijn medewerkers. Met een focus op samenwerking, innovatie en maatschappelijke verantwoordelijkheid, biedt HMC volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei binnen een collegiaal bestuur. Werken in het hart van de Haagse regio betekent ook dat je deel uitmaakt van een diverse en internationale gemeenschap, waar elke stem gehoord wordt en bijdraagt aan de kwaliteit van zorg.

H

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Haaglanden Medisch Centrum

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Technisch medewerkers in The Hague kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek

Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.

✨Word actief in technische communities

Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.

✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen

Als je solliciteert bij bedrijven als Haaglanden Medisch Centrum, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.

✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's

Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Haaglanden Medisch Centrum zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technisch medewerkers in The Hague te schitteren

Probleemoplossend vermogen
Communicatieve vaardigheden
Zelfstandig werken
Teamwerk
Communicatievaardigheden
Flexibiliteit
Nauwkeurigheid

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Haaglanden Medisch Centrum.

Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.

Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Haaglanden Medisch Centrum!

Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Haaglanden Medisch Centrum en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Haaglanden Medisch Centrum

✨Ken je technische achtergrond

Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.

✨Bereid je voor op technische vragen

Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.

✨Maak een indrukwekkende portfolio

Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Haaglanden Medisch Centrum.

✨Wees klaar om te leren

Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.