In één oogopslag
- Taken: Leid de technische architectuur en ontwikkel complexe applicaties met een innovatief team.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf in Rotterdam met een hechte en gezellige werksfeer.
- Voordelen: Salaris tussen €4.500 en €6.000, 30 vakantiedagen, leaseauto of mobiliteitsvergoeding.
- Overige informatie: Geniet van teamuitjes, ontspanning op de werkvloer en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact in diverse sectoren en werk met de nieuwste technologieën.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en ervaring in softwareontwikkeling zijn een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 54000 - 72000 € per jaar.
Als Lead Developer ben je verantwoordelijk voor de technische architectuur van complexe applicaties en werk je mee aan de ontwikkeling. Je hebt gedegen kennis van C# en Type/Javascript en ondersteunt je team door nieuwe technieken aan te dragen en bestaande oplossingen te verbeteren. Je houdt rekening met tijd en kosten en begrijpt dat de software ook industriële processen aanstuurt, zoals in fabrieken of terminals. Je werkt aan innovatieve IT-oplossingen voor klanten in sectoren zoals Terminals, Food & Beverage, Energy en Infrastructure.
Als Product Owner binnen een Scrum/Agile team zoek je continu naar vernieuwingen en motiveer je je collega's om hetzelfde te doen.
- Vereisten:
- Positieve instelling: oplossingsgericht en enthousiasmerend voor je team.
- Brengt humor, gezelligheid en gedrevenheid mee.
- Technische hbo- of wo-opleiding.
- Ervaring in een vergelijkbare functie is een plus.
- Samenwerking en effectiviteit staan centraal.
- Sterke communicatieve vaardigheden, creatief, nieuwsgierig, energiek, enthousiast en leergierig.
- Ondersteunt (junior) collega’s in hun ontwikkeling.
- Voorkeur: Kennis van Terminals, Voedingsmiddelen, Energie of Infrastructuur en industriële automatisering.
- Backend: C#, ASP.NET (Core), Entity Framework (Core), API (REST), SQL.
- Frontend: JQuery/Javascript, HTML(5), Vue.js, Node.js, Typescript.
- Overig: Git, Scrum, Visual Studio, DevOps.
Voordelen:
- Het salaris is afhankelijk van je ervaring, opleiding, kwaliteiten en niveau en ligt tussen € 4.500,- en € 6.000,-, in overleg bepaald.
- 30 vakantiedagen per jaar, mits je belooft dat je terugkomt.
- Een leaseauto naar keuze of een mobiliteitsvergoeding van € 910,-.
- Een ruim opleidingsbudget, met jaarlijks 80 uur binnen werktijd voor persoonlijke ontwikkeling.
- Flexibele werktijden en mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Een pensioenregeling.
- Werken in een hecht team van 130 collega’s verdeeld over drie locaties, waarvan 10 IT-collega’s.
- Een prettige en ontspannen werksfeer, met volop ruimte voor plezier: regelmatige teamuitjes, BBQ’s, borrels en meer.
- Ontspanning tijdens het werk is ook belangrijk: poolen, tafelvoetballen of gamen op de PlayStation kan allemaal.
- En natuurlijk: onbeperkt frisdrank, fruit en andere lekkere versnaperingen.
Lead Developer | Technisch | 45K – 70K | Rotterdam werkgever: Guidewell
Onze partner biedt een unieke kans om deel uit te maken van een innovatief early-stage deep-tech bedrijf dat zich richt op vlootelektrificatie. Met een sterke focus op samenwerking en impact, krijg je de mogelijkheid om belangrijke klantrelaties op te bouwen en bij te dragen aan de energietransitie in een snelgroeiende markt. Het team waardeert ondernemerschap en biedt volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, met een competitief salaris en aantrekkelijke prestatiegerichte incentives.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Lead Developer | Technisch | 45K – 70K | Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Guidewell.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Guidewell jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Guidewell.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Guidewell en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Lead Developer | Technisch | 45K – 70K | Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Guidewell zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Lead Developer | Technisch | 45K – 70K | Rotterdam bij Guidewell.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Guidewell
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
