In één oogopslag
- Taken: Rijd en laad containers voor een schone leefomgeving.
- Bedrijf: Duurzaam afvalinzamelingsbedrijf met een informele werksfeer.
- Voordelen: Salaris tot € 3.500, reiskostenvergoeding, en pensioenregeling.
- Overige informatie: Stabiele organisatie met uitzicht op een vast dienstverband.
- Waarom deze baan: Maak impact op de omgeving en werk in een collegiaal team.
- Kwalificaties: Rijbewijs C, Code 95, en verantwoordelijkheidsgevoel.
Het verwachte salaris ligt tussen 2745 - 3355 € per maand.
Vacaturebeschrijving Wil je als chauffeur én belader bijdragen aan een schone leefomgeving?
Voor een afvalinzamelingsbedrijf in de regio Moordrecht, Krimpen a/d IJssel en Alphen a/d Rijn zoeken wij een Chauffeur C recycling.
Je werkt in dagdiensten, rijdt diverse routes en ondersteunt je collega's bij de inzameling.
Wat ga je doen?
Als Chauffeur C recycling heb je een afwisselende rol.
Je taken bestaan uit: Besturen van de inzamelwagen.
Veilig uitvoeren van inzamelroutes.
Laden en legen van containers bij particulieren en bedrijven.
Ondersteunen bij de afvalinzameling waar nodig.
Controleren van de wagen en signaleren van bijzonderheden.
Zorgen voor een veilige en nette werkwijze.
Je werkt voornamelijk in dagdiensten en bent iedere avond weer thuis.
Samen met een team collega's zorg je dagelijks voor een schone leefomgeving.
Wat vragen wij?
In het bezit van rijbewijs C.
Geldige Code 95.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Verantwoordelijkheidsgevoel en een collegiale instelling.
Beschikt over eigen vervoer naar de werklocatie.
Je woont in de omgeving van Moordrecht, Krimpen a/d IJssel of Alphen a/d Rijn.
Wat bieden wij?
Salaris tussen € 2.599 en € 3.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
Zaterdagtoeslag volgens cao.
Reiskostenvergoeding.
Vakantiegeld en opbouw van vakantie-uren.
Pensioenregeling.
Werkkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen.
Keuze uit wekelijkse of vierwekelijkse salarisbetaling.
Uitzicht op een vast dienstverband.
Werken binnen een stabiele organisatie met een informele werksfeer.
Over de opdrachtgever Je gaat aan de slag bij een organisatie die zich inzet voor een schone en duurzame leefomgeving.
Er heerst een no-nonsense mentaliteit en samenwerking staat centraal binnen het team.
- Salarisomschrijving
- 2599 - 3500
Chauffeur C recycling werkgever: Groene Hart Service Detachering BV
Als groenvoorziener bij ons hoveniersbedrijf in de regio Almere krijg je de kans om het hele jaar door te werken aan unieke en exclusieve tuinprojecten. We bieden een collegiale werksfeer met goede begeleiding en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, zodat je jouw vaardigheden verder kunt uitbreiden. Met een aantrekkelijk salaris en een hecht team dat altijd voor elkaar klaarstaat, is dit de ideale plek voor vakmensen die passie hebben voor groenvoorziening.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Groene Hart Service Detachering BV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Chauffeur C recycling kunt binnenhalen
✨Verken Transport- en Logistieke Carrières
Neem deel aan lokale carrièredagen en netwerkevenementen binnen de transport- en logistieksector. Hier ontmoet je professionals en krijg je de kans om direct te praten over mogelijkheden bij bedrijven zoals Groene Hart Service Detachering BV.
✨Gebruik Specifieke Platforms
Maak gebruik van platforms die specifiek gericht zijn op transport en logistiek, zoals vakgerichte jobboards. Deze sites hebben vaak unieke vacatures die je niet op de traditionele vacaturesites vindt.
✨Showcase Jouw Ervaring
Denk aan het delen van concrete voorbeelden van jouw ervaring met transport en logistiek via social media of een professioneel profiel. Dit kan belanghebbenden aantrekken die op zoek zijn naar jouw expertise voor een fulltime rol bij Groene Hart Service Detachering BV.
✨Loop binnen bij Bedrijven
Wees niet bang om gewoon even binnen te lopen bij lokale logistieke bedrijven en een kort gesprek aan te knopen. Dit is vaak een geweldige manier om je gezicht bekend te maken en misschien zelfs een directe aanbeveling voor een fulltime vacature te krijgen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Chauffeur C recycling te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke ervaring stralen!:Bij een rol in transport en logistiek is het belangrijk om je relevante ervaring goed in je CV te benadrukken. Zorg ervoor dat je je eerdere functies en verantwoordelijkheden duidelijk en bondig beschrijft, vooral als je te maken had met supply chain management, voorraadbeheer of routeplanning. Dit laat zien dat je weet waar je het over hebt.
Cijfers en resultaten tellen!:In de transport en logistiek zijn cijfers vaak de sleutel. Probeer je prestaties te kwantificeren in je CV en motivatiebrief. Bijvoorbeeld, als je een efficiëntieslag hebt gemaakt in een vorig project, vermeld dan hoe veel tijd of kosten dat heeft bespaard. Dit maakt je applicatie sterker en toont je impact aan.
Verhalen die de motivatie aantonen:Als je solliciteert voor een full-time rol, willen werkgevers echt zien wat je drijft. Gebruik je motivatiebrief om een verhaal te vertellen over waarom je in de transport en logistiek wilt werken. Misschien heb je een ervaring die je passie voor de sector heeft aangewakkerd. Laat dat zien!
Referenties en certificaten:In deze sector zijn specifieke certificaten zoals een VCA of forkliftcertificaat vaak een groot pluspunt. Vergeet niet om deze op te sommen in je CV en, als je referenties hebt van eerdere werkgevers in de sector, voeg die dan ook toe. Dat geeft je aanvraag extra gewicht!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Groene Hart Service Detachering BV
✨Ken je logistieke processen
In de transport- en logisticssector is het belangrijk om een basiskennis te hebben van logistieke processen. Wees voorbereid op vragen over supply chain management, het optimaliseren van routes en voorraadbeheer. Dit laat zien dat je een goed begrip hebt van waar je mee bezig bent.
✨Toon je technische vaardigheden
Veel functies in transport en logistiek vereisen eventueel gebruik van specifieke software zoals WMS (Warehouse Management Systems) of TMS (Transport Management Systems). Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools die relevant zijn voor de rol bij Groene Hart Service Detachering BV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten.
✨Wees klaar voor praktische scenario's
Tijdens je interview bij Groene Hart Service Detachering BV kan je gevraagd worden om te reageren op scenario's die verband houden met logistieke uitdagingen, zoals een vertraging in de levering of issues met voorraadbeheer. Denk na over hoe je dergelijke situaties in het verleden hebt opgelost en bereid voorbeelden voor.
✨Communiceer je motivatie en betrokkenheid
Bij een fulltime rol is het belangrijk dat je niet alleen vaardigheden toont, maar ook je motivatie om bij Groene Hart Service Detachering BV aan de slag te gaan. Praat over hoe je je toekomst ziet in de transport- en logistieksector en waarom je hier een bijdrage aan wilt leveren. Dat laat zien dat je niet alleen de functie wilt, maar ook een lange-termijnvisie hebt.
