Pedagogisch professional KDV flexpool Rotterdam Nieuw Terbregge

Wat ga je doen als pedagogisch medewerker flexpool bij gro-up? Je werkt als pedagogisch medewerker op verschillende gro-up locaties in de wijken Nieuw Terbregge, Prinseland en het Lage Land in Rotterdam oost. Je begeleidt kinderen van verschillende leeftijden en bedenkt leuke en creatieve activiteiten. Jij bent de baas van je eigen werkweek. Je springt in waar het nodig is, waardoor je veel verschillende groepen en werkwijzen leert kennen.

Natuurlijk is geen kind hetzelfde. En daarom ben jij zo belangrijk: jij kijkt per kind per dag wat nodig is, zodat zij het mooiste uit zichzelf kunnen halen.

Waarom is het leuk werken in de flexpool? Omdat je zelf bepaalt wanneer en hoeveel je werkt. Je kunt deze (bij)baan dus perfect combineren met je studie, een andere baan of je privéleven. Je komt op verschillende locaties, waardoor je veel afwisseling hebt én ontdekt wat het beste bij jou past. Bovendien kun jij je helemaal focussen op de kinderen, want vaste collega’s nemen de administratieve taken voor hun rekening.

Wat zoeken jullie in een nieuwe collega? Een professional die op het kinderdagverblijf wilt werken, maar die niet hunkert naar een vaste groep. Wel werk je op een paar locaties binnen deze regio waar je de teams en collega's al snel leert kennen. Jij ziet waar een kind behoefte aan heeft en weet hoe je een omgeving creëert waarin ze optimaal kunnen ontwikkelen. Natuurlijk heb je het juiste diploma en voldoe je aan de 3F taaleis.

Je werkweek kan er elke week weer anders uitzien. Jij geeft je (vaste) beschikbaarheid door. Wij plannen je in wanneer we je nodig hebben. Heb jij een voorkeur voor een leeftijdsgroep? Geef het aan. Samen creëren we de ideale werkweek voor jou!

Kun je meer vertellen over het team? Als inval pedagogisch medewerker werk je in verschillende teams. Je maakt deel uit van het flexpoolteam met een eigen manager als centraal aanspreekpunt. Er zijn altijd collega's om mee te sparren. We zorgen samen voor een fijne werksfeer waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt.

Waar kom je te werken? Je gaat aan de slag op verschillende locaties in Nieuw Terbregge, Prinsenland en het Lage Land in Rotterdam oost, met elk hun eigen charme en uitdagingen.

Dit krijg je van gro-up:

• Salaris volgens de cao Kinderopvang schaal 6, met 210 verlofuren bij een werkweek van 36 uur.
• Een jaarcontract op basis van jouw wensen, dat bij goed functioneren kan worden omgezet in een vast contract.
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering.
• Voorrecht op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).
• Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma.
• De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.

Dit breng je mee:

• Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag.
• Of je volgt een kindgerichte hbo- of wo-opleiding, zoals de pabo, Social Work (profiel Jeugd) of Pedagogische Wetenschappen.
• Je spreekt goed Nederlands en voldoet aan de taaleis IKK.
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), die wij vergoeden als je deze nog niet hebt.
• Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt.

Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!