Regional Operations Manager – Third-Party Business Development in Amsterdam

Regional Operations Manager – Third-Party Business Development in Amsterdam

Amsterdam 64350 - 78650 € / jaar (geschat) Hybride
G

In één oogopslag

  • Taken: Leid de groei en onboarding van derde-partij beheerde activa in Nederland en Duitsland.
  • Bedrijf: Greystar, een toonaangevende wereldwijde vastgoedorganisatie met een sterke focus op service.
  • Voordelen: Uitgebreide ervaring in vastgoedbeheer en kansen voor professionele groei.
  • Overige informatie: Werken in een internationale omgeving met mogelijkheden voor carrièreontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische rol die business development en operaties combineert.
  • Kwalificaties: Ervaring in vastgoedoperaties en sterke commerciële vaardigheden vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 64350 - 78650 € per jaar.

Greystar is een toonaangevende, volledig geïntegreerde wereldwijde vastgoedplatform dat expertise biedt in vastgoedbeheer, investeringsbeheer, ontwikkeling en bouwdiensten in institutionele kwaliteitsverhuurwoningen. Greystar beheert en exploiteert meer dan $300 miljard aan vastgoed in meer dan 265 markten wereldwijd met kantoren in Noord-Amerika, Europa, Zuid-Amerika en de regio Azië-Pacific.

De Regional Operations Manager – Third-Party Business Development is een senior regionale rol die opereert op het snijvlak van Business Development en Operations. De functie ondersteunt de groei, onboarding en stabilisatie van derde-partij beheerde activa in Nederland en Duitsland, en zorgt voor operationele gereedheid, prestatieconsistentie en sterke klantvertegenwoordiging. Deze functie kan worden gevestigd in Frankfurt of Nederland.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Beheer van derde-partij business development initiatieven, inclusief coördinatie en kwalificatie van TPO leads.
  • Ondersteunen van RFP-antwoorden en klantpresentaties door operationele input en referenties te bieden.
  • Ontwikkelen en onderhouden van gestandaardiseerde rapportagekaders voor derde-partij operaties.
  • Coördineren van overgangen van eigen activa naar derde-partij beheer, inclusief uitvoering van overgangsplaybooks.
  • Leiden van operationele onboarding en vroege stabilisatie voor nieuwe derde-partij activa.
  • Optreden als de primaire operationele interface met managementbedrijven en institutionele klanten.
  • Monitoren van operationele prestaties en zorgen voor naleving van Greystar normen.

Vereisten & Ervaring:

  • Uitgebreide ervaring in vastgoedoperaties, vastgoedbeheer of asset management.
  • Ervaring met derde-partij beheermodellen of institutionele portefeuilles.
  • Aangetoonde ervaring op regionaal of multi-land niveau.
  • Sterke operationele en commerciële kennis.

Belangrijke mededeling: Greystar zal nooit om uw bankgegevens of andere gevoelige persoonlijke informatie vragen tijdens het sollicitatieproces. Greystar voert geen interviews via tekst of berichten, en alle communicatie komt van officiële Greystar e-mailadressen (@greystar.com). Als u verdachte verzoeken ontvangt, rapporteer deze dan onmiddellijk aan AskHR@greystar.com.

Regional Operations Manager – Third-Party Business Development in Amsterdam werkgever: Greystar Worldwide, LLC

Greystar Worldwide, LLC biedt een stimulerende werkomgeving voor de rol van Build-to-Rent Development Analyst in Nederland, waar je de kans krijgt om te werken aan innovatieve projecten binnen de vastgoedsector. Met een sterke focus op professionele groei en ontwikkeling, biedt het bedrijf uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een collaboratieve cultuur die teamwork en creativiteit bevordert. Daarnaast profiteer je van een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waardoor Greystar een uitstekende werkgever is voor ambitieuze professionals die een impact willen maken.

G

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Greystar Worldwide, LLC

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Regional Operations Manager – Third-Party Business Development in Amsterdam te schitteren

Business Development
Operations Management
Client Representation
Real Estate Operations
Property Management
Asset Management
Third-Party Management Models