In één oogopslag
- Taken: Verbind raad, college en organisatie; geef leiding aan de ambtelijke organisatie.
- Bedrijf: Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen met een focus op samenwerking.
- Voordelen: 36 uur per week, detachering met een uurtarief van € 145.
- Overige informatie: Startdatum 23-10-2026, einddatum 06-05-2027.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in bestuurlijke advisering en organisatieontwikkeling.
- Kwalificaties: Minimaal hbo bachelor en 5 jaar ervaring als gemeentesecretaris of algemeen directeur.
Het verwachte salaris ligt tussen 4090 - 4998 € per maand.
Bij Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen vervul je als gemeentesecretaris/algemeen directeur een strategische spilfunctie tussen het college en de ambtelijke samenwerkingsorganisatie. De functie bestaat uit twee verweven rollen: gemeentesecretaris (eerste adviseur van het college, bestuurlijke sparringpartner) en directeur van de SWO (gezamenlijk leidinggeven aan de ambtelijke organisatie en managers). Je stimuleert verbinding tussen raad, college, organisatie en tussen de betrokken gemeenten, en zorgt voor heldere vertaling en uitvoering van besluiten.
Kerntaken en verantwoordelijkheden:
- Bestuurlijke advisering: optreden als eerste adviseur van het college; bestuurlijke sensitiviteit en strategisch sparringpartner zijn.
- Verbinding en vertaling: verbinden van raad, college en organisatie; na besluitvorming helder vertalen naar de organisatie en uitvoering monitoren en bijsturen.
- Leiding SWO: gezamenlijk leidinggeven aan de organisatie en managers, sturing geven aan koers en opgaven op bestuurlijk, financieel en organisatorisch niveau.
- Kwaliteit van advisering: verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van ambtelijke advisering en ondersteuning aan beide bestuursorganen; bewaken van de balans tussen bestuurlijke ambities en ambtelijke capaciteit.
- Organisatieontwikkeling: actief doorontwikkelen van de ambtelijke organisatie rondom pijlers zoals aantrekkelijk werkgeverschap, dienstverlening, processen & informatie, persoonlijk leiderschap en sturingslijnen; realiseren van gestelde doelen.
- Leiderschapstijl: mensgericht, coachend, duidelijk en resultaatgericht; stimuleren van eigenaarschap en samenwerking over afdelingsgrenzen heen; uitdragen van sturingsfilosofie en heldere rollen en verantwoordelijkheden.
- Overdracht: zorgdragen voor een schriftelijke en warme overdracht aan je opvolger aan het einde van de opdracht.
Vereiste kwalificaties:
- Opleiding: aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
- Ervaring: minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van gemeentesecretaris en/of algemeen directeur bij een overheidsorganisatie.
Gewenste ervaring en selectie-informatie:
- Voorkeursopleiding: wo bachelor in bestuurskunde of vergelijkbaar.
- Organisatieontwikkeling: aantoonbare ervaring met de menselijke kant van organisatieontwikkeling; vermeld minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject in het cv.
- Bedrijfsvoering: aantoonbare ervaring met sturing aan de bedrijfsvoering; licht dit toe met minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject in het cv.
- Ervaringsniveaus: geef duidelijk aan hoeveel jaren ervaring je hebt in de rol van gemeentesecretaris en/of algemeen directeur (bij voorkeur 5 jaar of meer; minimaal 3 jaar).
- Motivatie: voeg een korte persoonlijke motivatie toe, geschreven door de kandidaat, waarin je ingaat op je visie op de opgave van De Wolden en het grotere geheel binnen de samenwerkingsorganisatie; voeg deze motivatie samen met je cv als één document.
Competenties:
- Samenwerkingsgericht
- Transparant
- Politiek bestuurlijke sensitiviteit
- Omgevingssensitiviteit
- Verbindend
- Mensgericht leiderschap
- Coachend leiderschap
- Inspirerend leiderschap
- Visie
- Analytisch vermogen
- Financiële scherpte
- Resultaatgericht
Gemeentesecretaris/Algemeen directeur in Utrecht werkgever: GreenPepper
Gemeente Altena is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers binnen het sociaal domein. Met een focus op samenwerking en kwaliteit, biedt de gemeente een stimulerende werkomgeving waar juridische adviseurs de kans krijgen om hun expertise te delen en bij te dragen aan belangrijke beleidsbeslissingen. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, wat het werken in deze rol zowel betekenisvol als lonend maakt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Gemeentesecretaris/Algemeen directeur in Utrecht kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals GreenPepper en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij GreenPepper en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij GreenPepper zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Gemeentesecretaris/Algemeen directeur in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor GreenPepper.
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Gemeentesecretaris/Algemeen directeur. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij GreenPepper!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GreenPepper
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor GreenPepper en de rol van Gemeentesecretaris/Algemeen directeur.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij GreenPepper wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij GreenPepper en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
