In één oogopslag
- Taken: Verwerk facturen en ondersteun klanten met betalingsvragen in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: kWh People, specialist in recruitment binnen de energiesector.
- Voordelen: Flexibele uren, 30 vakantiedagen, laptop, iPhone en dagelijkse lunch.
- Overige informatie: Korte lijntjes, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en gezellige teamuitjes.
- Waarom deze baan: Maak impact in een hecht team en ontwikkel je financiële vaardigheden.
- Kwalificaties: Hbo-niveau, ervaring in financiële administratie en goede Excel-vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 3500 € per maand.
Wat ga je doen?
Wij zijn op zoek naar een ervaren Financieel Medewerker die ons team komt versterken op het gebied van facturatie. In deze functie ben je verantwoordelijk voor de verschillende facturatiestromen binnen de organisatie. Enkele taken en verantwoordelijkheden die bij deze rol horen:
- Verwerken van inkomende facturen en zorgen voor tijdige facturatie aan klanten, waarbij de focus ligt op zowel de maandelijkse facturatie van interim professionals als de facturatie van recruitmentopdrachten.
- Dit gebeurt met behulp van Exact en ons CRM-systeem.
- Monitoren en opvolgen van openstaande debiteurenposten.
- Telefonisch communiceren met klanten en Interim Professionals over bijvoorbeeld betalingsvragen en betalingstermijnen.
- Zorgen voor afstemming van inkoopfacturen (crediteuren) met ontvangen goederen.
- Voorbereiden van betalingsruns.
- Fungeren als servicegerichte vraagbaak voor Interim Professionals en klanten met betrekking tot urenadministratie en facturatie.
Wat neem je mee?
- Je beschikt over hbo denk- en werkniveau en een opleiding in de richting van financiële administratie.
- Je hebt werkervaring in een soortgelijke rol.
- Je hebt ervaring en kennis met het werken in Excel.
- Ervaring met Exact en soortgelijke programma's is een pre.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
- Woonachtig in Nijmegen.
Hiernaast beschik jij over de volgende eigenschappen:
- Je werkt zelfstandig en nauwkeurig.
- Je bent proactief en dienstverlenend ingesteld.
- Je bent nieuwsgierig en onderzoekend.
- Je kan presteren onder druk.
- Je bent analytisch.
- Je beschikt over een probleemoplossend vermogen.
Wat krijg je terug?
- Contract van 24-32 uur.
- 30 vakantiedagen o.b.v. fulltime dienstverband en de mogelijkheid om 5 dagen bij te kopen.
- Salaris ~ €3.500 per maand afhankelijk van kennis en ervaring (o.b.v. fulltime dienstverband).
- Collectieve pensioenregeling.
- Laptop + iPhone.
- NS Businesscard.
- Dagelijks verzorgde lunch.
- Investering in gezondheid met onder andere periodieke stoelmassages op kantoor en sportclinics.
- Borrels en teamuitjes.
Wij bieden een goede balans tussen werk en privé en thuiswerken behoort tot de mogelijkheden. Je wordt bij ons goed ingewerkt en krijgt volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van een relevante opleiding. De lijntjes zijn kort en iedereen draagt bij aan het verder ontwikkelen van de groei van de organisatie. Het inbrengen van ideeën en initiatieven wordt hierbij gestimuleerd!
Waar ga je werken?
kWh People is sinds 2008 dé specialist in recruitment, talentscouting, executive search en interim opdrachten binnen de energiesector. We werken landelijk voor opdrachtgevers als utilities, overheden, consultancy- en ingenieursbureaus, grootverbruikers en duurzame energiebedrijven. Onze focus? Hbo- en wo-professionals vinden én binden aan de juiste uitdaging. Ons kantoor? Dat vind je op een toplocatie in Nijmegen, met een prachtig uitzicht over de Waal. Vlak bij het station én het centrum. Wij werken hier met een hecht, enthousiast team aan allerlei toffe en complexe opdrachten. Geen dag is hetzelfde en dat maakt het juist leuk. Naast hard werken is er ook volop ruimte voor gezelligheid. Elke dag lunchen wij samen, er zijn regelmatig sportclinics, borrels en uitjes. Kortom: bij ons draait het om de juiste mix van werkplezier en resultaat.
Financieel Medewerker in Nijmegen werkgever: Greenjobs
Coolblue is een uitstekende werkgever die een ongekend goede werksfeer biedt, waar collega's als vrienden met elkaar omgaan en iedereen zichzelf kan zijn. Met een combinatie van werken op kantoor en vanuit huis, plus meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek, krijg je volop kansen om jezelf te ontwikkelen en je ideeën tot leven te brengen. Daarnaast geniet je van aantrekkelijke voordelen zoals reiskostenvergoeding, pensioenregeling en 25 vakantiedagen, allemaal op een toplocatie in Rotterdam.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Financieel Medewerker in Nijmegen kunt binnenhalen
✨Grijp je kans bij campus recruiting
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals Greenjobs!
✨Word lid van een professionele organisatie
In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!
✨Bereid je voor op cases en technische vragen
Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder Greenjobs, hebben een gestructureerde selectieprocedure.
✨Versterk je online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals Greenjobs.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financieel Medewerker in Nijmegen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.
Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij Greenjobs zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.
Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij Greenjobs. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.
Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Greenjobs
✨Begrijp de kern van financiële controles
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.
✨Kennis van relevante software is een must
Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.
✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel
In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Toon je passie voor cijfers
Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.
