In één oogopslag
- Taken: Beheer internationale inkoop en verkoop van AGF-producten en onderhoud relaties met leveranciers.
- Bedrijf: Green People Recruitment, een dynamisch bedrijf gericht op groei en samenwerking.
- Voordelen: Hybride werkmodel, kansen voor persoonlijke ontwikkeling en een competitief salaris.
- Overige informatie: Zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor groei.
- Waarom deze baan: Werk internationaal en benut groeikansen in de AGF-sector.
- Kwalificaties: Ervaring in inkoop/verkoop en sterke commerciële vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 48670 - 59486 € per jaar.
Green People Recruitment zoekt een Inkoper / Verkoop AGF die internationaal inkopen en verkopen van AGF-producten beheert.
Je onderhoudt relaties met leveranciers en klanten en benut groeikansen binnen diverse productgroepen.
Je schakelt dagelijks tussen internationale markten, onderhandelingen en operationele processen, en je werkt zelfstandig met verantwoordelijkheid, voor een sterke commerciële focus en gezamenlijke groei.
#J-18808-Ljbffr
Internationale AGF Inkoper/Verkoper – Hybride & Groei in Ridderkerk werkgever: Green People Recruitment
Onze opdrachtgever biedt een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan. Als Area Sales Manager krijg je de kans om je netwerk uit te breiden en je commerciële vaardigheden verder te ontwikkelen binnen de dynamische tuinbouwsector. Met aantrekkelijke secundaire voorwaarden, zoals een leaseauto en een premievrij pensioen, is dit een uitstekende werkgever voor professionals die op zoek zijn naar betekenisvol en uitdagend werk.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Green People Recruitment
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Internationale AGF Inkoper/Verkoper – Hybride & Groei in Ridderkerk kunt binnenhalen
✨Verken de lokale groothandelsbeurzen
Bezoek lokale groothandelsbeurzen en netwerkevenementen. Dit zijn dé plekken waar je in contact kunt komen met bedrijven en professionals in de groothandel-en-distributie. Laat je gezicht zien en praat met de mensen achter de schermen, misschien heeft Green People Recruitment wel een openstaande functie die niet eens online staat!
✨Word actief op relevante online communities
Ga op zoek naar online platforms en forums die zich richten op groothandel en distributie. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen in de sector. Dit kan je helpen om op te vallen bij werkgevers zoals Green People Recruitment en misschien zelfs leads opleveren voor vacatures.
✨Bouw aan je netwerk binnen de sector
Vraag je vrienden, familie en kennissen of zij iemand in hun netwerk hebben die in de groothandel of distributie werkt. Persoonlijke aanbevelingen zijn goud waard en kunnen je helpen om directer in contact te komen met bedrijven zoals Green People Recruitment waar je wellicht zou willen werken.
✨Toon je enthousiasme tijdens gesprekken
Als je uitgenodigd wordt voor een gesprek, zorg er dan voor dat je goed begrijpt wat Green People Recruitment doet en waar ze voor staan. Je enthousiasme en kennis over hun producten of diensten kunnen een grote indruk maken, dus maak je huiswerk en wees voorbereid om je interesse te tonen in hun bedrijfsvoering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Internationale AGF Inkoper/Verkoper – Hybride & Groei in Ridderkerk te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je ervaring in de groothandel:Als je ervaring hebt in de groothandel, vermeld dit dan duidelijk in je CV. Werkgevers in deze sector waarderen praktische ervaring met logistiek, voorraadbeheer en klantrelaties, dus laat zien wat je kunt bijdragen aan Green People Recruitment.
Focus op je communicatieve vaardigheden:In de groothandel en distributie draait alles om samenwerking. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV je sterke communicatievaardigheden benadrukt. Dit is super belangrijk voor het werken met leveranciers en klanten.
Wees concreet over je beschikbaarheid:Aangezien dit een fulltime positie is, is het handig om in je sollicitatie te vermelden dat je direct beschikbaar bent. Werkgevers willen weten wanneer je kunt beginnen, dus kijk ook even naar je huidige verplichtingen.
Neem je kennis van software mee:In de groothandel wordt vaak gebruik gemaakt van specifieke software voor voorraadbeheer of orderverwerking. Zorg ervoor dat je deelt welke programma's je kent en hoe je die hebt gebruikt in je vorige banen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Green People Recruitment
✨Ken de Marktplaats
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste trends en ontwikkelingen binnen de groothandel en distributie. Laat in je gesprek zien dat je begrijpt hoe de markt werkt en dat je op de hoogte bent van belangrijke spelers en concurrenten, zoals Green People Recruitment.
✨De Logistiek in Beweging
Verwacht vragen te krijgen over logistieke processen en supply chain management. Bereid jezelf voor op scenario-based vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Denk aan voorbeelden van hoe je in het verleden met logistieke uitdagingen omging, vooral als je al ervaring hebt in de sector.
✨Jouw Leergierigheid is Essentieel
Aangezien het om een fulltime rol gaat, willen werkgevers je motivatie en leergierigheid zien. Weet te vertellen hoe jij jezelf blijft ontwikkelen binnen de groothandel en distributie. Toon aan dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te leren en jezelf verder uit te dagen in de rol bij Green People Recruitment.
✨Communicatie is Sleutel
In een fulltime functie binnen de groothandel is goede communicatie vaak essentieel. Bereid voorbeelden voor waarin je effectief hebt gecommuniceerd met teams of klanten, vooral in stressvolle situaties. Dit toont niet alleen je communicatieve vaardigheden aan maar ook je teamspirit!
