In één oogopslag
- Taken: Bouw relaties op en identificeer marktkansen in de Feed & Petfoodindustrie.
- Bedrijf: Poortershaven Minerals, een groeiend internationaal bedrijf met een open cultuur.
- Voordelen: Hybride werken, marktconform salaris en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Een dynamisch team met een Rotterdamse no-nonsense mentaliteit.
- Waarom deze baan: Draag bij aan verduurzaming in de agrarische sector met hoogwaardige producten.
- Kwalificaties: Hbo-niveau, affiniteit met Agribusiness en sterke commerciële vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Green Career Consult zoekt voor haar relatie Poortershaven Minerals enthousiast, deskundig en gedreven medewerkers. Deze vacature is ontstaan omdat Poortershaven Minerals wegens toegenomen succes haar Sales Team verder wil versterken. Poortershaven Minerals heeft ambitie en gaat voor groei!
Het bedrijf Poortershaven Minerals is sinds 1973 een internationaal opererende handelsonderneming, gespecialiseerd in klei- en gesteentemineralen én geur- en kleur- en smaakstoffen welke in de Feed & Petfoodindustrie worden toegepast. Al meer dan 50 jaar levert Poortershaven Minerals hoogwaardige, duurzame oplossingen aan diverse agrarische sectoren. Vanuit haar kantoor in hartje Rotterdam bedient Poortershaven Minerals klanten in heel Europa en daarbuiten en daardoor heeft zij een sterke positie opgebouwd in de nationale- en internationale Agribusiness.
Kernwaarden van Poortershaven Minerals: eerlijkheid, innovatie, kwaliteit en betrouwbaarheid, staan bij Poortershaven Minerals centraal en kenmerken tevens haar bedrijfscultuur.
Functieomschrijving
In deze veelzijdige functie werk je aan de verdere groei van onze markten:
- Feed Duitsland en Duitstalige landen (70%)
- Uitbouwen van bestaande relaties en het binnenhalen van nieuwe klanten.
- Marktkansen identificeren en uitbouwen naar concrete business.
- Poortershaven Minerals vertegenwoordigen bij klanten, beurzen en symposia.
- Ontwikkelen tot productspecialist binnen de Petfood markt.
- Opstellen en uitvoeren van een marktbewerkingsplan.
- Focus op new business en prioriteiten stellen in een groeiende markt.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
- Marktanalyses maken en nieuwe commerciële kansen definiëren.
- Technische ondersteuning bieden en vakkennis actueel houden.
- Intensief samenwerken met collega’s om kennis te delen en processen te verbeteren.
- Rapportage aan het hoofd verkoop.
Werkzaamheden
De werkzaamheden die jij gaat uitvoeren verricht je vanuit het kantoor in Rotterdam en voor zover mogelijk vanuit jouw home-office maar uiteraard ben je ook regelmatig naar relaties en potentiële klanten onderweg. Je bezoekt diervoederbedrijven, premix-bedrijven en petfoodbedrijven en hebt daar vooral contact met inkopers, nutritionisten, kwaliteitsmanagers en informeert hen over geschikte producten die Poortershaven Minerals kan leveren en bent voor hen een deskundige gesprekspartner en onderhoudt met hen duurzame relaties.
Verwachtingen en selectiecriteria
Een goed en degelijk inwerkprogramma gaat jou in staat stellen deze baan tot een succes te maken. Jouw commerciële kwaliteiten, gedrevenheid en inzet om van deze baan een succes te maken en jouw passie voor de Feed & Petfoodindustrie zijn relevant en belangrijke selectiecriteria.
- Hbo werk- en denkniveau verkregen door een goed aansluitende opleiding zoals bijvoorbeeld Agrarische Hogeschool richting Bedrijfskunde/Veehouderij of Commerciële Economie of een aanverwante relevante studie.
- Aantoonbare affiniteit met de Agribusiness.
- Ervaring opgedaan in de Feed en/of Petfoodindustrie is een pré.
- Goede beheersing van het Nederlands, Duits en Engels.
- Commercieel sterk (vooral sales skills/handelsmentaliteit), analytisch scherp en communicatief vaardig.
- Zelfstarter en een teamplayer die een positieve bijdrage levert aan de groepsdynamiek.
- Je hebt de intentie om een duurzame relatie aan te gaan met Poortershaven Minerals en haar relaties.
- Bereid om regelmatig internationaal te reizen.
Een afwisselende stevige commerciële functie bij een financieel gezond en groeiend internationaal bedrijf met een open bedrijfscultuur en fijne professionele collega’s. De kans om actief bij te dragen aan verduurzaming in de Feed en Petfoodindustrie met kwalitatief hoogwaardige producten. Een professionele werkomgeving met korte lijnen, enthousiaste collega’s en een Rotterdamse no-nonsense mentaliteit. Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een interne opleiding in ons specialistische bedrijf. Hybride werken: deels vanuit huis, deels vanuit ons kantoor in Rotterdam en uiteraard vanuit de markt op bezoek bij klanten. Een marktconform salaris met aantrekkelijke en uitdagende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Solliciteren of wil je eerst meer weten? Stuur je motivatiemail naar: Evert Verboom, senior consultant Green Career Consult, via evert.verboom@greencareerconsult.nl of bel hem voor meer informatie via zijn gsmnummer: +31 (0) 6 533 750 89.
Wettelijke informatie: Gelijke kansen op basis van geslacht, ras, afkomst of religie zijn voor Poortershaven Minerals van groot belang. Alle wet- en regelgeving met betrekking tot arbeid en arbeidsvoorwaarden blijft van kracht.
Technical Sales Manager Feed & Petfood werkgever: Green Career Consult
Booijink Veevoeders is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zijn medewerkers en het creëren van een positieve werkcultuur. Met flexibele werkmogelijkheden, waaronder de optie voor thuiswerken, biedt het bedrijf een ideale balans tussen werk en privéleven. Medewerkers krijgen de kans om hun vaardigheden te ontwikkelen in de agribusiness en bij te dragen aan duurzame klantrelaties in de regio Midden Nederland.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Green Career Consult
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Technical Sales Manager Feed & Petfood kunt binnenhalen
✨Word lid van specifieke agrarische gemeenschappen
Zoek naar lokale verenigingen en online forums die zich richten op agrarische techniek. Dit zijn dé plekken waar professionals samenkomen en waar vaak vacatures worden gedeeld die niet online staan. Neem actief deel aan discussies om zichtbaar te zijn.
✨Ga naar vakbeurzen en evenementen
Bezoek beurzen of conferenties binnen de agrarische sector, zoals AgroTechniek of de Groene Sector. Hier ontmoet je werkgevers en andere geïnteresseerden, en je kunt vaak meteen netwerken met bedrijven die op zoek zijn naar new talent. Neem visitekaartjes mee en wees niet bang om jezelf voor te stellen!
✨Veelzijdige vaardigheden zijn je beste vriend
In de agrarische techniek is het handig om een brede skillset te hebben. Ontwikkel vaardigheden in software voor ontwerp of dataverwerking, en zorg ervoor dat je ook enige kennis hebt van de nieuwste technologieën zoals precisielandbouw. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers.
✨Solid onderbouwing van je passie
Werkgevers in de agrarische techniek willen zien dat je een passie hebt voor het vak. Deel je projecten, stages of zelfs hobby-initiatieven die te maken hebben met technologie in de landbouw. Schrijf over je ervaringen op social media of een persoonlijke blog om je enthousiasme te tonen. Vergeet niet dat je ook je sollicitatie via onze website kunt indienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technical Sales Manager Feed & Petfood te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden schitteren:Bij een functie in agrarische techniek is het belangrijk om je technische vaardigheden goed naar voren te brengen in je CV. Denk aan specifieke programma's en machines die je beheerst, of relevante projecten waar je aan hebt gewerkt. Dit laat zien dat je de juiste kennis hebt om bij Green Career Consult aan de slag te gaan.
Verwijs naar je opleidingen en certificaten:Zorg ervoor dat je relevante opleidingen en certificaten duidelijk vermeldt. Of je nu een diploma in de agrarische techniek hebt of aanvullende cursussen, deze informatie laat zien dat je goed voorbereid bent. Vergeet niet om je diploma’s en behaalde certificaten als bijlagen toe te voegen in je sollicitatie.
Wees duidelijk over je motivatie:In je motivatiebrief is het essentieel om te laten zien waarom je specifiek bij Green Career Consult wilt werken. Vertel ons waarom agrarische techniek je aanspreekt en hoe jij denkt bij te kunnen dragen aan de innovaties binnen het bedrijf. Dit maakt je aanvraag persoonlijker en overtuigender.
Stel vragen over de rol:Bij het solliciteren voor een fulltime functie is het ook goed om in je brief of tijdens eventuele gesprekken vragen te stellen. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in de rol en dat je goed hebt nagedacht over hoe jij binnen Green Career Consult kunt passen. Denk aan vragen over projecten waar je aan zou kunnen werken of technologieën die ze gebruiken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Green Career Consult
✨Toon je technische vaardigheden
Voor een rol in de agrarische techniek is het belangrijk om je technische vaardigheden te demonstreren. Denk aan het voorbereiden van voorbeelden van projecten waarin je heeft gewerkt met verschillende machines of technologieën die in de sector worden gebruikt. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
✨Bereid je voor op praktische scenario's
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je zou omgaan met specifieke technische problemen of situaties in de agrarische sector. Oefen met soortgelijke scenario's, zodat je laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook probleemoplossend kunt denken in realistische situaties.
✨Praktijkervaring is goud waard
Als we naar een fulltime rol kijken, is het belangrijk om je praktijkervaring naar voren te brengen. Deel verhalen over je werk of stages waar je daadwerkelijk agrarische technieken hebt toegepast. Dit laat zien dat je klaar bent voor de job en dat je het vak in de vingers hebt.
✨Weet wat er speelt in de sector
Toon je betrokkenheid bij het vakgebied door op de hoogte te zijn van recente ontwikkelingen in de agrarische techniek. Praat over innovatieve technologieën of trends in duurzame landbouw die je aanspreken. Dit toont aan dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de positie, maar ook in de toekomst van de sector.
