In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor financiële uitwerking van renovatie- en verduurzamingsprojecten.
- Bedrijf: Groeiende organisatie gericht op woningrenovatie en verduurzaming.
- Voordelen: Informele sfeer, korte lijnen en veel ruimte voor eigen verantwoordelijkheid.
- Overige informatie: Uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in de bouwsector met uitdagende projecten en een hecht team.
- Kwalificaties: Ervaring met kostencalculaties en financiële analyses.
Het verwachte salaris ligt tussen 4028 - 4923 € per maand.
Je komt terecht in een groeiende organisatie die zich richt op renovatie, verduurzaming en onderhoud van bestaande woningen. Vanuit verschillende vestigingen in Noord-Holland wordt gewerkt aan projecten voor woningcorporaties en VvE's. De projecten variëren van kleinere renovaties tot omvangrijke verduurzamingstrajecten van honderden woningen. Binnen de organisatie werk je samen met een team van ongeveer 20 collega's op de afdeling Planontwikkeling. De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en er is veel ruimte voor eigen verantwoordelijkheid.
Functiebeschrijving
Je bent verantwoordelijk voor de financiële uitwerking van renovatie- en verduurzamingsprojecten. Je analyseert ontwerpen, vergelijkt verschillende uitvoeringsmogelijkheden en zorgt voor betrouwbare begrotingen. Daarbij werk je samen met een team van ongeveer 20 collega's.
Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:
- Opstellen van kostencalculaties en begrotingen
- Analyseren van plannen en financiële risico's
- Vergelijken van technische en financiële scenario's
- Aanvragen en beoordelen van offertes
- Adviseren over kosten en haalbaarheid
Calculator Renovatie (Zaandam) werkgever: Goodijk Personeel
Als Technisch Projectleider in Apeldoorn word je onderdeel van een hecht team dat zich richt op innovatieve en duurzame bouwprojecten. Je krijgt de kans om je vaardigheden te ontwikkelen in een informele werkomgeving met korte communicatielijnen, waar jouw inbreng echt telt. Met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en een focus op kwaliteit en samenwerking, is dit de ideale plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Calculator Renovatie (Zaandam) kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Goodijk Personeel kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Goodijk Personeel. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Goodijk Personeel, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Calculator Renovatie (Zaandam) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Goodijk Personeel.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Goodijk Personeel wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Goodijk Personeel
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Goodijk Personeel.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
