In één oogopslag
- Taken: Organiseer en stuur het magazijn aan, coach medewerkers en optimaliseer processen.
- Bedrijf: Gomes Trucks, een groeiend familiebedrijf met een gezellig team.
- Voordelen: Goede arbeidsvoorwaarden, passend salaris, pensioen en extra's.
- Overige informatie: Samenwerken met verschillende afdelingen voor optimale resultaten.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving en maak impact binnen een enthousiast team.
- Kwalificaties: Ervaring in magazijnbeheer en technische kennis van trucks.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
In deze functie ben jij verantwoordelijk voor de organisatie en de aansturing in het magazijn van Gomes Trucks in Warmenhuizen.
De focus ligt daarbij onder andere op: coachen van de magazijnmedewerkers, controleren en optimaliseren van de processen, juiste toepassing in- en verkoopbeleid, accurate administratieve vastlegging, facturatie, voorraadbeheersing, verzorgen van onderdelenpakketten voor de werkplaats.
Je hebt idealiter enkele jaren ervaring opgedaan in “het magazijn” en kennis op auto technisch gebied.
Daarnaast vind je het leuk om de samenwerking op te zoeken, intern met andere afdelingen zoals de werkplaats(receptie), verkoop, de financiële administratie etc., en extern met bijvoorbeeld de partsafdeling van de importeur.
Wat krijg jij van ons?
Je komt te werken in een klein gezellig team, bestaande uit enthousiaste en gedreven collega’s binnen een groeiend familiebedrijf, met goede arbeidsvoorwaarden, zoals een passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring, pensioen en (Gomes) Extra’s waar wij jou alles over kunnen vertellen bij onze kennismaking.
Wat neem je mee?
Jij bent een klant- en kwaliteitsgerichte persoon, in staat om zelfstandig complexe diagnoses te stellen onderhoud uit te voeren en reparaties aan trucks uit te voeren.
Je werkt planmatig, beschikt over de juiste technische vaardigheden en diploma’s.
#J-18808-Ljbffr
Parts Manager in Warmenhuizen werkgever: Gomes
Gomes Trucks in Warmenhuizen biedt een stimulerende werkomgeving binnen een hecht en groeiend familiebedrijf. Je profiteert van uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een passend salaris en pensioen, terwijl je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen in een collegiaal team dat samenwerking en klantgerichtheid hoog in het vaandel heeft staan.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Parts Manager in Warmenhuizen kunt binnenhalen
✨Ken je lokale bedrijven
Ga langs bij lokale magazijnen en logistieke centra. Veel bedrijven geven de voorkeur aan face-to-face ontmoetingen en persoonlijk contact. Stel jezelf voor, vraag naar openstaande functies en laat zien dat je geïnteresseerd bent in een fulltime rol.
✨Gebruik specifieke platforms
Zoek actief naar vacatures op niche jobboards gericht op de logistiek sector. Websites zoals Logistics Jobs en Transport Online zijn perfect om gericht te zoeken naar fulltime posities, zoals de rol bij Gomes.
✨Word zichtbaar op netwerk evenementen
Neem deel aan lokale netwerk evenementen of beurzen die gericht zijn op logistiek en supply chain management. Dit is niet alleen een kans om meer te leren over de industrie, maar ook om direct in contact te komen met werkgevers en je netwerk uit te breiden.
✨Solliciteer via onze website
Vergeet niet om je sollicitatie een boost te geven door deze te plaatsen op de website van Gomes. We hebben een gebruiksvriendelijk sollicitatieproces dat je helpt om snel en effectief je kans op de job te vergroten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Parts Manager in Warmenhuizen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Verstrek relevante certificaten:Voor een rol in de magazijn-en-voorraadlogistiek is het super belangrijk om je relevante certificaten toe te voegen, zoals heftruckcertificaten of andere logistieke kwalificaties. Dit laat zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook de vaardigheden om veilig en efficiënt te werken.
Focus op praktische ervaring:In je CV moeten we onze praktische ervaringen benadrukken, zoals eerdere banen in de logistiek of magazijnwerk. We willen de werkgever laten zien dat we bekend zijn met de uitdagingen die bij dit werk komen kijken, dus beschrijf specifieke taken of verantwoordelijkheden die je hebt gehad.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de motivatiebrief moeten we echt inzoomen op waarom we geïnteresseerd zijn in magazijn- en voorraadlogistiek. Vertel over je passie voor efficiënte processen en teamwork. Laat zien dat je bereid bent om te leren en bij te dragen aan het succes van Gomes.
Neem de tijd voor je sollicitatie:Bij een full-time rol willen we een solide en doordacht applicatiepakket indienen. Neem de tijd om alles te structureren en zorg ervoor dat we de juiste documenten indienen via onze website. Dit toont onze toewijding aan en vergroot onze kans om opgemerkt te worden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gomes
✨Ken de basisprincipes van logistiek
Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe magazijn- en voorraadlogistiek werkt! We moeten de verschillende processen zoals ontvangst, opslag en distributie kunnen uitleggen. Neem de tijd om actuele trends en softwaretools in de sector te onderzoeken, zoals voorraadbeheersystemen.
✨Voorbereiden op praktische situaties
In een interview voor deze rol wordt je misschien gevraagd om een scenario te beschrijven waarin je een logistiek probleem moest oplossen. Denk dus aan voorbeelden uit je ervaring die laten zien hoe je effectief kunt schakelen en plannen. Dit maakt je onderscheidend.
✨Focus op teamwork en communicatie
Logistiek draait vaak om samenwerking, dus zorg ervoor dat je kunt aantonen dat je goed kunt samenwerken met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waarin je communicatiestrategieën hebt gebruikt om doelen te bereiken en samenwerking te bevorderen.
✨Toon je inzet voor veiligheid
Veiligheid is cruciaal in magazijnen. We moeten onszelf voorbereiden om over veiligheidsprocedures en -praktijken te praten. Laat zien dat je kennis hebt van veiligheidsvoorschriften en waarom deze belangrijk zijn voor het goed functioneren van een magazijn.
