In één oogopslag
- Taken: Begeleiden van gezinnen vanaf het eerste contact tot hun verblijf bij Villa Pardoes.
- Bedrijf: Villa Pardoes biedt gezinnen een plek om samen te ontspannen in moeilijke tijden.
- Voordelen: Flexibele uren, salaris tussen €3.100 en €3.900, 25 vakantiedagen en persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een unieke omgeving waar gastvrijheid en zorg centraal staan.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van gezinnen en creëer onvergetelijke herinneringen.
- Kwalificaties: Empathisch, organisatorisch talent met een medische achtergrond en netwerk.
Het verwachte salaris ligt tussen 4114 - 5028 € per maand.
Over Villa Pardoes
Wanneer je als gezin hoort dat je kind een ernstige ziekte of aandoening heeft, staat je wereld op z’n kop. In deze ingrijpende periode biedt Villa Pardoes een plek waar gezinnen een week lang samen kunnen genieten, ontspannen en weer even ‘gewoon’ gezin kunnen zijn. Een plek waar ruimte is voor elkaar, voor mooie herinneringen en voor een adempauze in een moeilijke tijd. Elke week ontvangen we twaalf gezinnen. We zijn groots in kleine gebaren en voelen haarfijn aan wat een gezin nodig heeft om weer even op adem te komen. Sinds 2000 mochten we al meer dan 10.000 gezinnen verwelkomen. Dat kunnen we alleen dankzij een betrokken team van medewerkers, bijna 300 vrijwilligers en de steun van donateurs, bedrijven, fondsen en andere partners.
Jouw werkplek
Je maakt deel uit van het team Familiebeleving & Accommodaties en werkt op locatie bij Villa Pardoes. In deze rol heb je intensief contact met collega’s van Familieservices & Activiteiten en de vrijwilligers. Daarnaast onderhoud je nauwe banden met de medische commissie en het medisch maatschappelijk netwerk buiten Villa Pardoes. Jouw werkplek bevindt zich in de Villa zelf, waardoor je dagelijks direct in contact staat met de gezinnen. Doordat jij al voorafgaand aan hun komst een relatie opbouwt met de families, ben jij een vertrouwd gezicht voor hen wanneer ze arriveren. Jouw rol heeft een grote invloed op de beleving van de gezinnen en is bepalend voor hun eerste indruk van Villa Pardoes. In deze functie werk je nauw samen met de coördinator Familierelaties en rapporteer je aan de Manager Familiebeleving & Accommodaties.
Taken
Als Medewerker Familierelaties bij Villa Pardoes ben jij hét eerste visitekaartje van onze organisatie als het gaat om contact met de gastgezinnen. Je bent van onschatbare waarde voor de gastervaring, van aanmelding tot het moment van aankomst in Villa Pardoes met de nadruk op het gedeelte tot en met toetsing aan de medische voorwaarden. Je stemt dit af samen met de medische commissie. Jij kent als geen ander de persoonlijke verhalen en situaties van de families, waardoor jij in staat bent te vertalen wat er (medisch) nodig is hun verblijf zo zorgeloos en comfortabel mogelijk te maken. Met jouw empathie, organisatorisch talent en passie voor gastvrijheid ontzorg jij de families vanaf het eerste contact en blijf je, indien gewenst, ook na afloop betrokken. Je ontzorgt en creëert tijdens de voorpret momenten die voortraject bijzonder maken. Dankzij jou kan het aftellen beginnen en is er na afloop een zachte landing.
Wat ga je doen?
- Als Medewerker Familierelaties begeleid je gezinnen vanaf het eerste contact tijdens het aanmeldproces.
- Je zorgt dat zij goed voorbereid zijn op hun verblijf bij Villa Pardoes en dat de overdracht naar je collega’s zorgvuldig verloopt.
- Je houdt je onder andere bezig met:
- Je bent hét aanspreekpunt voor gezinnen tijdens het aanmeldproces.
- Jij organiseert alle aspecten rondom de aanmeldjourney met de focus op het eerste contact inclusief (medisch) maatwerk waar nodig.
- Je zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes geregeld is voor de aankomst van de gastgezinnen.
- Je werkt nauw samen met het medisch-maatschappelijk netwerk om het verblijf in Villa Pardoes mogelijk te maken en helpt dit netwerk uit te breiden.
- Je zorgt voor een warme en duidelijke overdracht naar de collega’s van Familieservices & Activiteiten, zodat gezinnen tijdens hun verblijf de best mogelijke ervaring krijgen.
Functie-eisen en profiel
Wie ben jij?
- Je bent een persoon met een warm hart en die een luisterend oor kan bieden.
- Je bent organisatorisch talent en hebt oog voor detail.
- Je hebt een proactieve en probleemoplossende houding.
- Je bent een persoon met een medische achtergrond en hebt een medisch netwerk.
- Je voelt je thuis in een omgeving waar elke dag in het teken staat van gastvrijheid en zorg.
- Je wil aanwezig zijn op momenten die ertoe doen, ook in de avond en op weekenddagen.
Hoe maak jij het verschil?
Je creëert de eerste herinnering aan Villa Pardoes door te luisteren naar de behoeften en wensen van de gezinnen. Met jouw inlevingsvermogen en toegankelijke houding zorg jij ervoor dat de families zich gehoord en welkom voelen. Samen met je team werk je constant aan groei en (medische) verbetering, zodat we keer op keer het verschil kunnen maken voor onze families. Dit doe je ook door Villa Pardoes op (medische) bijeenkomsten en congressen te promoten. Door proactief uitdagingen aan te pakken en creatieve oplossingen te vinden, bereid jij de gezinnen voor op een onvergetelijk verblijf. Jij bent vastberaden om ervoor te zorgen dat elk gezin zich gelieft, verzorgd en gezien voelt.
Ons aanbod
- Een unieke, afwisselende en uitdagende werkomgeving op het snijvlak van hospitality, zorg & welzijn, goede doelen & fondsenwerving.
- Je unieke werkplek in de Villa zorgt ervoor dat je elke dag voelt waarvoor jij je inzet.
- Er is ruimschoots mogelijkheid voor persoonlijke ontwikkeling en om waardevolle stippen op de horizon te zetten, waarmee jij echt het verschil kunt maken.
- Een functie voor 24 uur per week;
- De functie wordt gewaardeerd met een salaris tussen € 3.100 en € 3.900 bruto op basis van 38 uur;
- 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
- Een vitaliteitsvergoeding;
- Een laptop, telefoon óf eSIM voor gebruik op eigen toestel;
- Een verzorgde lunch tegen een kleine vergoeding;
- Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.
Informeren en solliciteren
Solliciteren? Wil jij deel uitmaken van een team dat dagelijks het verschil maakt in het leven van gezinnen? Stuur dan je motivatie en cv vóór 17 november naar hrm@villapardoes.nl t.a.v. Sven Olree onder vermelding van “Sollicitatie Medewerker Familierelaties”. De sollicitatieprocedure bestaat uit 2 gesprekken en mogelijk een assessment.
Medewerker Familierelaties werkgever: Goede Doelen Nederland
Wilde Ganzen is een uitstekende werkgever die zich inzet voor betekenisvolle communicatie in de ontwikkelingssamenwerking. Met een hybride werkmodel biedt het bedrijf flexibiliteit en een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke groei centraal staan. Medewerkers krijgen de kans om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan impactvolle projecten, terwijl ze deel uitmaken van een betrokken en gepassioneerd team.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Goede Doelen Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Familierelaties kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals Goede Doelen Nederland die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als Goede Doelen Nederland.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Familierelaties te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij Goede Doelen Nederland. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Goede Doelen Nederland
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van Goede Doelen Nederland op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij Goede Doelen Nederland en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.