In één oogopslag
- Taken: Geef cursussen aan zorgmedewerkers en werk mee aan e-learnings.
- Bedrijf: GOED.academy, een toonaangevende organisatie in de zorgtraining.
- Voordelen: Verdien 18 tot 26 euro per uur en bouw waardevolle ervaring op.
- Overige informatie: Flexibele uren op zaterdag, met een vast lesrooster en gratis cursussen.
- Waarom deze baan: Combineer je studie met een bijbaan die je cv versterkt en je vaardigheden ontwikkelt.
- Kwalificaties: Hbo-verpleegkundestudent in het derde of vierde jaar, lesgeefervaring is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 18 - 26 € per uur.
Je hebt het geleerd en in je stage gedaan. Kun je het ook uitleggen aan twintig zorgmedewerkers op een zaterdag?
Als hbo-verpleegkundestudent weet je hoe het werkt aan het bed: insuline, een epileptische aanval, een tillift, medicatie aanreiken.
Bij GOED. academy leer je dat aan zorgmedewerkers in de gehandicaptenzorg en de GGZ.
Je verdient 18 tot 26 euro bruto per uur.
Dat is meer dan de meeste zorgbijbanen, en je bouwt ervaring op als trainer.
De cursussen draaien op ons kantoor aan het Herculesplein in Utrecht, vooral op zaterdag van 9 tot 17 uur.
Het gaat om 8 tot 16 uur per week, minimaal twee cursusdagen per maand.
Alles valt buiten kantoortijden, dus het past naast je lessen en je stage.
Je hoort binnen een werkdag van ons.
Altijd, ook als het een nee is.
Scheelt ons allebei tijd: we zoeken studenten in hun derde of vierde jaar hbo-verpleegkunde.
Zit je in je eerste of tweede jaar, dan is de stof nog te vers. Kun je twee jaar blijven, dan is dat een pluspunt. De rest van de eisen staat onder
- Past dit bij jou
- Wat je gaat doen
Je geeft cursussen aan zorgmedewerkers en je werkt mee aan onze e-learnings.
Voor de eerste cursus loop je een inwerktraject bij een ervaren docent, dus je staat nooit onvoorbereid voor een groep.
- Je geeft les over diabetes, epilepsie, tilliften en transfers
- Je verzorgt het onderdeel reanimatie en BLS
- Je geeft les over medicatie aanreiken en medicatieveiligheid
- Je geeft de medicatiecursus voor de GGZ
- Eventueel geef je ook de cursus ADL
- Je draait mee in het e-learningteam en maakt en verbetert e-learningmodules in de weken dat je niet lesgeeft
- Je houdt bij wie aanwezig was en geeft door wat er in de groep opviel
- Wat je verdient
18 tot 26 euro bruto per uur, op basis van je ervaring met lesgeven.
Zonder lesgeefervaring start je onderaan de range, met ervaring en na je inwerktraject groei je door.
Voorbereidingstijd en de uren voor de e-learnings worden gewoon uitbetaald.
- Wat je verder krijgt
- Een bijbaan die je cv opbouwt in plaats van alleen je rekening
- Ervaring als trainer: handig voor een rol als praktijkbegeleider of werkbegeleider na je diploma
- Een vast lesrooster dat je maanden vooruit kent, dus te plannen naast je tentamens
- Een inwerktraject en een ervaren docent die met je meekijkt
- Alle cursussen van GOED. academy kosteloos volgen
- Een certificaat als trainer, en de reanimatie- en tilcertificaten die daarbij horen
- Werkplek aan het Herculesplein in Utrecht, goed bereikbaar met OV en auto
- Past dit bij jou
- Je zit in je derde of vierde jaar hbo-verpleegkunde
- Je kunt 8 tot 16 uur per week werken
- Je bent beschikbaar op zaterdag van 9 tot 17 uur, minimaal twee keer per maand. Avondcursussen gaan in overleg
- Je legt uit zonder voor te lezen en kunt een vraag uit de zaal aan
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands
- Lesgeefervaring of bijlesgeven is een pre, geen eis
- Ervaring in de zorg naast je studie is een pre
- Twee jaar of langer blijven is een pre
Nog niet zeker? App ons eerst.
Wil je eerst weten hoe een cursusdag eruitziet of hoe het naast je studie past, app dan naar
. Je krijgt antwoord van Bo, en je zit nergens aan vast.
Liever eerst langskomen voor een kop koffie op ons kantoor aan het Herculesplein in Utrecht? Ook prima. Zeg het in je appje.
Wil je meteen solliciteren, klik dan op de knop. Een cv hebben we daarbij nodig.
Ruim 500 collega's werken via GOED in de zorg. Jij kiest. Wij zorgen.
Docent zorgtraining, verpleegkundestudent in Utrecht werkgever: GOED.
Bij GOED. krijg je de unieke kans om zelf te bepalen waar, hoe en met welke doelgroep je werkt binnen de gehandicaptenzorg. Met een focus op jouw welzijn en professionele ontwikkeling, bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden, flexibele werkuren en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei, zodat je de regie over jouw loopbaan in handen hebt. Onze cultuur is gericht op samenwerking en het creëren van een veilige, vertrouwde omgeving voor zowel cliënten als medewerkers.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Docent zorgtraining, verpleegkundestudent in Utrecht kunt binnenhalen
✨Zorg voor je netwerk in de zorg!
Word actief in lokale zorggemeenschappen! Bezoek open dagen van ziekenhuizen en zorginstellingen. Dit is een super manier om direct met professionals in gesprek te gaan en wie weet, krijg je wel een kijkje achter de schermen én een kans om te solliciteren.
✨Houd je ogen open voor vacatures op locatie
In de zorg zijn er vaak bijbanen beschikbaar, vooral rond seizoensgebonden pieken. Zorg ervoor dat je regelmatig bij zorginstellingen langsgaat en vraag naar mogelijkheden. Soms liggen er tijdelijke vacatures om het hoekje!
✨Schrijf je in bij uitzendbureaus in de zorg
Uitzendbureaus zoals deze spelen een grote rol in het vullen van bijbanen in de zorg. Schrijf je in en geef aan dat je op zoek bent naar een bijbaan in verpleging. Zij hebben vaak directe connecties met zorginstellingen die nodig personeel zoeken.
✨Solliciteer via onze website!
Als je benieuwd bent naar mogelijkheden bij GOED., kijk dan zeker op onze website. We hebben regelmatig vacatures voor bijbanen in de verpleging en patiëntenzorg. Dit is een directe manier om je kans te vergroten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Docent zorgtraining, verpleegkundestudent in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Persoonlijke ervaring delen:Zorg ervoor dat je in je sollicitatie vertelt over je ervaringen in de verpleging en patiëntenzorg. Heb je stage gelopen, of vrijwillige werkzaamheden verricht? Laat dit zien in je CV en motivatiebrief. Het laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook praktische ervaring hebt waarmee je direct aan de slag kunt bij GOED..
Benadruk je empathische vaardigheden:In de zorg draait alles om mensen. Zorg ervoor dat je in je sollicitatie legt uit hoe jij met patiënten omgaat en hoe je hun welzijn vooropstelt. Dit kan je doen door voorbeelden te geven van situaties waarin jij een verschil hebt gemaakt in de zorg voor iemand, zowel in je motivatiebrief als in je CV.
Pas je motivatie aan voor de bijbaan:Bij een bijbaan is het belangrijk dat je laat zien dat je beschikbaar bent en gemotiveerd bent om te leren. Geef in je motivatiebrief aan waarom deze bijbaan bij GOED. perfect is voor jou en hoe je hoopt te groeien in deze rol. Laat zien dat je eager bent om te helpen, zelfs als je nog niet veel ervaring hebt.
Certificaten en diploma's op een rijtje:Heb je relevante certificaten of diploma's, zoals EHBO of specifieke zorgtrainingen? Zorg dat deze duidelijk zichtbaar zijn in je CV en noem ze ook in je motivatiebrief. Dit laat zien dat je serieus bent in je carrière in de zorg en dat je nuttige vaardigheden meebrengt naar GOED..
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GOED.
✨Laat je motivatie zien!
In de zorgsector, en vooral bij een bijbaan in verpleging en patiëntenzorg, is je motivatie om te helpen cruciaal. Denk erover na waarom je deze rol wilt en hoe je deze kans wilt gebruiken om te leren en te groeien. Zorg ervoor dat je dit kunt overbrengen tijdens het gesprek!
✨Bereid je voor op praktische scenario's
In interviews voor de zorg kan je gevraagd worden om praktische situaties te bespreken of zelfs op te lossen. Vragen kunnen zich richten op hoe je omgaat met patiënten, collega’s of noodsituaties. Bereid je voor op scenario’s die je in je toekomstige rol kunt tegenkomen.
✨Toon je relevante ervaring
Heb je ervaring met vrijwilligerswerk in de zorg of andere bijbaantjes die relevant zijn? Zorg dat je dit kunt bespreken. Dat kan een belangrijke discussie zijn die aantoont dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
✨Vragen over samenwerking en communicatie
De zorg draait om teamwerk en communicatie. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere zorgverleners en wat je doet om effectief te communiceren met patiënten. Denk na over voorbeelden uit je eerdere ervaringen die deze vaardigheden benadrukken.
