In één oogopslag
- Taken: Ontwerp en lever duurzame SAP Finance oplossingen voor operationele excellentie.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf dat zich richt op ERP-verbeteringen.
- Voordelen: Hybride werkplek, professionele ontwikkeling en impactvolle projecten.
- Overige informatie: Werken in een collaboratief team met kansen voor professionele groei.
- Waarom deze baan: Vorm de toekomst van financiële processen met S/4HANA in een wereldwijde omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring met SAP FI/CO en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.
Locatie: Hybride (Landgebied) — Voltijd, Directe Werkgelegenheid
Over de rol
We zijn op zoek naar een Senior SAP Finance Consultant om het ERP Continuous Improvements team te versterken. In deze rol zal de professional duurzame SAP Finance-oplossingen ontwerpen en leveren die operationele excellentie bevorderen. De professional zal samenwerken met functionele consultants en wereldwijde Finance Solution Architects om duidelijke functionele en technische ontwerpen te produceren, systeemconfiguratie en gegevensmappingactiviteiten te leiden, en moderne S/4HANA-capaciteiten te benutten ter ondersteuning van integratie over het landschap.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Ontwerpen en documenteren van SAP Finance-oplossingen: Creëer uitgebreide functionele en technische ontwerpen, houd rekening met interafhankelijkheden tussen landschappen, en neem de verantwoordelijkheid voor configuratie en gegevensmapping voor goedgekeurde oplossingen.
- Coördineren van vereistenverzameling: Leid en faciliteer workshops om wereldwijde en regionale zakelijke behoeften te verduidelijken, bedrijfsprocessen op elkaar af te stemmen en ervoor te zorgen dat wordt voldaan aan de normen voor enterprise-architectuur.
- Ondersteunen van oplossinglevering: Voer continue verbeteringsverzoeken en gerelateerde initiatieven uit, coördineer met regionale teams en bied functionele begeleiding en training voor geïntegreerde levering.
- Faciliteren van testen en training: Plan en coördineer gebruikersacceptatietests met belangrijke gebruikers en belanghebbenden; bied praktische ondersteuning voor, tijdens en na de livegang om een soepele overdracht naar ondersteunende teams te waarborgen.
- Bouwen van sterke partnerschappen: Onderhoud effectieve relaties met wereldwijde SAP-teams en zakelijke belanghebbenden over werkstromen en geografische gebieden om ervoor te zorgen dat er afgestemde end-to-end oplossingen zijn.
Vereiste kwalificaties & vaardigheden
- Minimaal 5 jaar ervaring met het ontwerpen en implementeren van SAP FI/CO-oplossingen, inclusief S/4HANA FI, AP, AR, WBS, COPA en FMS.
- Bewezen ervaring met het integreren van SAP Finance met andere systemen en externe partners.
- Sterke kennis van financiële processen en best practices in de industrie.
- Ervaring met werken in multiculturele, wereldwijd verspreide teams; sterke culturele en organisatorische gevoeligheid.
- Uitstekende communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden, met het vermogen om te vertalen tussen technische en zakelijke doelgroepen en uitkomsten te beïnvloeden.
- Sterk analytisch, procesgericht denken en het vermogen om complexe systemen te begrijpen en architectonische uitdagingen te identificeren.
Waarom aansluiten
- Kans om financiële processen en architectuur vorm te geven met S/4HANA in een globale omgeving.
- Samenwerkend, cross-functioneel team met impact over meerdere regio's.
- Professionele ontwikkeling door hands-on levering, continue verbeterinitiatieven en blootstelling aan SAP-projecten op ondernemingsniveau.
SAP FICO Consultant Netherlands +7-10 years of experience SAP FICO SAP S4 HANA Stakeholder managemen in Amsterdam werkgever: GloPros
Als Enterprise Resources Planning Specialist bij ons in Leiden maak je deel uit van een dynamisch team dat zich richt op het optimaliseren van bedrijfsprocessen door middel van innovatieve ERP-oplossingen. Wij bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, waar samenwerking en continue verbetering centraal staan. Met een hybride werkmodel en de kans om te werken aan uitdagende projecten zoals de transitie naar SAP S/4HANA, ben je verzekerd van een betekenisvolle en impactvolle rol binnen onze organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je SAP FICO Consultant Netherlands +7-10 years of experience SAP FICO SAP S4 HANA Stakeholder managemen in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de wereld van SAP en ERP-systemen zijn netwerkevenementen super belangrijk. Zorg ervoor dat je aanwezig bent op conferenties of meet-ups, zoals de SAP TechEd of lokale SAP-beurzen. Dit is de perfecte kans om in contact te komen met professionals uit de industrie en misschien zelfs recruiters van bedrijven zoals GloPros.
✨Verbeter je zichtbaarheid op gespecialiseerde platforms
Gebruik platforms zoals LinkedIn om je expertise in SAP-ERP-systemen te tonen. Deel interessante artikelen, projecten waar je aan hebt gewerkt of zelfs korte video’s waarin je tips geeft over SAP. Dit stelt je in staat om op te vallen bij bedrijven die fulltime posities aanbieden, zoals GloPros.
✨Direct solliciteren op vacatures
Bij een fulltime rol zoals SAP FICO Consultant Netherlands +7-10 years of experience SAP FICO SAP S4 HANA Stakeholder managemen is het belangrijk om direct te solliciteren via de website van GloPros. Ze hebben vaak hun eigen wervingsportal waar je specifieke informatie vindt, en als je je aanvraag direct daar indient, komt deze met zekerheid op de juiste plek terecht.
✨Zoek naar referenties binnen de branche
Heb je vrienden, familie of kennissen die in de SAP- of ERP-sector werken? Vraag ze om referenties binnen hun bedrijf. Een goede referentie kan je kansen bij een bedrijf zoals GloPros enorm verhogen en geeft je sollicitatie nét dat beetje extra gewicht.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als SAP FICO Consultant Netherlands +7-10 years of experience SAP FICO SAP S4 HANA Stakeholder managemen in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Focus op je technische vaardigheden:Voor een rol in SAP-ERP-systemen is het belangrijk om niet alleen je ervaring met SAP te benadrukken, maar ook andere relevante skills zoals procesoptimalisatie en projectmanagement. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden helder en overtuigend in je CV vermeldt, zodat we direct zien wat je in huis hebt!
Verwijs naar relevante certificeringen:Als je certificeringen hebt in SAP of andere ERP-systemen, zorg er dan voor dat deze opvallen in je sollicitatie. Vermeld ze duidelijk in je CV en leg uit hoe deze opleidingen jou hebben geholpen om beter te presteren in eerdere rollen. Dit geeft ons een beter idee van jouw professionaliteit en ervaring.
Neem je werkervaring serieus:Bij een fulltime job zoals deze, kijken we goed naar je werkervaring. Leg de nadruk op projecten waar je hebt bijgedragen aan de implementatie of optimalisatie van SAP-systemen. Gebruik concrete voorbeelden om je rol en impact duidelijk te maken. Dit maakt je sollicitatie veel sterker!
Wees enthousiast in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen! Vertel ons waarom je zo graag met SAP-ERP-systemen werkt en wat je hoopt te leren bij GloPros. Dit helpt ons te begrijpen wie je bent en waarom je een goede aanvulling zou zijn voor ons team.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GloPros
✨Ken je SAP-ervaring van binnen en van buiten
Zorg ervoor dat je alle details van jouw ervaring met SAP-ERP-systemen paraat hebt. We willen vragen over specifieke modules of projecten die je hebt beheerd of waarop je hebt gewerkt, dus bereid voorbeelden voor die je sterke punten en je probleemoplossend vermogen laten zien.
✨Technische kennis is cruciaal
Bij een functie in SAP-ERP-systemen zullen ze je waarschijnlijk ondervragen over technische vaardigheden. Verdiep je in de tools en technieken die in de industrie populair zijn, zoals ABAP-programmering of integratie met andere systemen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch kunt werken met deze systemen.
✨Focus op teamwork en samenwerking
In een fulltime rol is het belangrijk om te laten zien hoe je samenwerkt met andere teams. Denk aan situaties waarin je met andere afdelingen of stakeholders hebt samengewerkt om SAP-oplossingen te implementeren of problemen op te lossen. Dit helpt om je sociaal en professioneel aanpassingsvermogen te demonstreren.
✨Toon je leergierigheid
Bij een fulltime rol in SAP is kennis altijd in ontwikkeling. Praat over de cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en geef aan hoe je van plan bent om je vaardigheden verder te ontwikkelen. Dit laat zien dat je gemotiveerd bent en bereid bent om continu te leren en je aan te passen aan nieuwe ontwikkelingen in de sector.
