In één oogopslag
- Taken: Leid een team en zorg voor operationele uitmuntendheid in de luchtvaartindustrie.
- Bedrijf: GKN Aerospace, een pionier in duurzame luchtvaarttechnologie.
- Voordelen: Competitief salaris, bonusmogelijkheden en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Werken in een moderne faciliteit met volop kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van de luchtvaart en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
- Kwalificaties: Ervaring in assemblage/engineering en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
GKN Aerospace is reimagining air travel: going further, faster en groener! We zijn trots om een rol te spelen in het beschermen van de democratieën van de wereld en we zetten ons in om duurzaamheid centraal te stellen in alles wat we doen. Met meer dan 16.000 medewerkers op 33 productielocaties in 12 landen bedienen we meer dan 90% van de vliegtuig- en motorfabrikanten ter wereld.
Het is geweldig om te weten dat je een verschil maakt voor de toekomst van de luchtvaart! In deze rol ben je verantwoordelijk voor alle aspecten van de operationele prestaties, terwijl je ervoor zorgt dat we onze People, Safety, Quality, Delivery, Cash en Cost (PSQDCC) doelen behalen. Je rapporteert aan een Groepsleider en bent een integraal onderdeel van ons Operations-team, waarbij je ons helpt ons Lean Operating Model uit te voeren en verantwoordelijk bent voor een team van ongeveer 10-12 operators.
De succesvolle kandidaten werken volgens een vast nachtpatroon, inclusief 32% ploegentoeslag: maandag - donderdag van 20:00 tot 06:00 uur.
Hoe je zult bijdragen:
- Een cultuur creëren en behouden die is afgestemd op de waarde drivers en cultuurprincipes van GKN Aerospace.
- Teamleden verantwoordelijk houden voor het belichamen van de GKNA-cultuurprincipes.
- Open en eerlijk zijn bij het beoordelen en beheren van de prestaties van individuen.
- Kansen bieden voor teamleden om hun sterke punten te benutten en doorlopende mogelijkheden voor leren en persoonlijke ontwikkeling te creëren.
- Een veiligheid-eerst mentaliteit exemplificeren en ervoor zorgen dat de gezondheids-, veiligheids- en milieubeleidslijnen van GKN Aerospace worden toegepast.
- Je team leiden en ontwikkelen om de context, mechanica en levering van PSQDCC-doelen te begrijpen.
- De gedisciplineerde en rigoureuze uitvoering van het Lean Operating Model bevorderen.
- Actief betrokken zijn bij probleemoplossing met een 'Go to Gemba'-benadering.
- Bijdragen aan het ontwerp van de toekomstige staat van de waardestroom en zorgen voor de uitvoering in jouw toegewezen gebied.
- Samenwerken met andere Teamleiders voor de beste prestatie-uitkomsten.
- Functionele ondersteunend personeel verantwoordelijk houden voor het naleven van de wereldwijde normen.
Wat je meebrengt:
- Uitstekende prestaties als teamlid, met strikte naleving van gestandaardiseerd werk.
- Achtergrond in assemblage/engineering.
- Aantoonbare vaardigheid om met verschillende belanghebbenden te werken.
- Potentieel om te leiden, betrekken, trainen en directe rapporten te ontwikkelen.
- Effectieve communicator en invloedrijk teamlid.
- Goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Wat we bieden:
- Een competitief salaris afhankelijk van ervaring.
- Kans om tot 15% bonus te verdienen.
- Industrie leidend pensioenplan = we matchen je bijdragen tot 8% op basis van 1 : 1.5.
- Levensverzekering 8 x salaris.
- 25 dagen vakantie.
Night Shift Team Leader in Hoogeveen werkgever: GKN Aerospace
GKN Aerospace in Papendrecht is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers waardeert en ondersteunt. Met een dynamische werkomgeving die samenwerking bevordert, biedt het bedrijf niet alleen competitieve voordelen zoals 42 betaalde vakantiedagen en een uitstekend pensioenplan, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Werken bij GKN Aerospace betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor klanttevredenheid en het behalen van de beste resultaten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Night Shift Team Leader in Hoogeveen kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder GKN Aerospace. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij GKN Aerospace of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Night Shift Team Leader bij GKN Aerospace ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Night Shift Team Leader in Hoogeveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij GKN Aerospace om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Night Shift Team Leader bij GKN Aerospace. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij GKN Aerospace in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GKN Aerospace
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij GKN Aerospace.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij GKN Aerospace. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
