In één oogopslag
- Taken: Leid een team van 25-35 medewerkers in een dynamische magazijnomgeving.
- Bedrijf: Een toonaangevend logistiek bedrijf met meer dan 60 jaar ervaring.
- Voordelen: Salaris tussen €3.000 en €4.400, reiskostenvergoeding en kans op een vast contract.
- Overige informatie: Werken in moderne magazijnen met een diverse en internationale werkomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact door processen te verbeteren en teams te motiveren in een snel veranderende omgeving.
- Kwalificaties: MBO-niveau en 2-6 jaar ervaring in magazijnbeheer of logistiek.
Het verwachte salaris ligt tussen 3000 - 4400 € per maand.
Ben jij een natuurlijke leider die gedijt in een snel veranderende omgeving? Als je talent hebt voor het motiveren van teams en het bevorderen van efficiëntie, dan is deze functie als Warehouse Supervisor misschien wel de perfecte match voor jou! We zijn op zoek naar zowel medior als senior supervisors die gepassioneerd zijn over innovatie en continue verbetering.
Over de rol: Je bent verantwoordelijk voor het toezicht op de efficiënte werking van de warehouse afdeling, het aansturen van een team van 25-35 medewerkers. Deze rol omvat het waarborgen dat procedures zijn gedocumenteerd en gevolgd, het plannen en coördineren van arbeid, het monitoren van belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) en het handhaven van kwaliteitsnormen. Je speelt ook een cruciale rol in leiderschap, ontwikkeling van medewerkers, procesverbetering en naleving van gezondheids-, veiligheids- en milieuregels.
Werk tijden: Maandag tot vrijdag - 6.30 tot 15.30 en 15.30 tot 23:00
Verantwoordelijkheden:
- Warehouse Operations: Coördineer de efficiënte werking en arbeid op basis van prognoses en DL-doelstellingen.
- Procedure en Kwaliteitsborging: Documenteer en zorg voor naleving van procedures. Monitor en zorg voor nauwkeurige voltooiing van KPI's, kwaliteitsmetrics en tijdregistratie-uitzonderingen.
- Leiderschap en Ontwikkeling van Medewerkers: Bied leiderschap, coaching en begeleiding aan personeel, voer HR-cycli gesprekken en bepaal opleidingsbehoeften voor medewerkers en implementeer ontwikkelingsprogramma's.
- Procesverbetering en Efficiëntie: Pak kansen voor verbetering aan op het gebied van veiligheid, efficiëntie en algeheel procesbeheer. Adviseer het management over efficiëntie, effectiviteit en procesbeheer.
- Interdepartementale Liaison: Onderhoud contact met alle operationele afdelingen om een soepele workflow en maximale synergie te waarborgen.
- Naleving en Veiligheid: Zorg voor 5S, QEHS en naleving van veiligheidsvoorschriften. Log en volg IT-tickets om problemen op te lossen: Behandel back-upplanning voor alle sleutelposities en vervang de directe manager tijdens zijn afwezigheid.
Kwalificaties: MBO of denkniveau; 2-3 jaar (Medior) of 5-6 jaar (senior) ervaring in een leidinggevende of superviserende rol binnen een magazijn. Eerdere ervaring in magazijnoperaties, logistiek of supply chain management. Ervaring als teamleider of supervisor is een sterke pré.
Vereiste vaardigheden: Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Engels. Proactieve benadering van het identificeren en oplossen van problemen. Bekendheid met warehouse management systemen (WMS) en enterprise resource planning (ERP) systemen. Vaardigheid in het gebruik van MS Office-toepassingen. Kennis van veiligheidsvoorschriften en een toewijding aan het handhaven van een veilige werkomgeving. Vermogen om zich aan te passen aan veranderende eisen en te werken in een snel veranderende omgeving.
Salaris en compensatiepakket: Salaris tussen 3.000 en 4.400 afhankelijk van jouw ervaring. Direct contract met de klant; mogelijkheid van een vast contract afhankelijk van jouw prestaties. Reiskostenvergoeding van 0,23 ct per kilometer, maximaal 13,85 per dag.
Over het bedrijf: Onze klant is een logistiek bedrijf met meer dan 60 jaar ervaring en meer dan 31 nationaliteiten die samenwerken om supply chains te optimaliseren door op maat gemaakte, progressieve oplossingen te bieden voor grote automobiel- en technologie merken. Ze hebben mogelijkheden in 2 state-of-the-art magazijnlocaties - Hoofddorp en Oude Meer.
Logistics Supervisor werkgever: Gi Group
Onze klant is een toonaangevend streamingplatform dat de manier waarop publiek entertainment ervaart transformeert. Werken in Amsterdam biedt een dynamische en internationale werkomgeving met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen, een gezondheidsvergoeding en een pensioenregeling. Dit is een geweldige kans voor professionals die willen bijdragen aan de groei van een innovatief bedrijf en hun vaardigheden verder willen ontwikkelen in een snel veranderende sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Logistics Supervisor kunt binnenhalen
✨Verken Logistieke Netwerken
Duik in professionele netwerken zoals de Stichting Logistiek en de Nederlandse Vereniging voor Logistiek. Dit soort organisaties organiseren regelmatig evenementen en workshops waar je waardevolle connecties kunt maken, kennismaken met werkgevers, en meer te leren over de laatste trends in de sector.
✨LinkedIn: Laat Jezelf Zien
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Deel artikelen en inzichten over logistiek en supply chain-management. Dit toont je betrokkenheid en expertise, en kunnen werkgevers je gemakkelijker vinden, vooral als ze actief op zoek zijn naar kandidaten voor fulltime functies.
✨Kijk naar Specifieke Bedrijven
Focus je zoektocht op bedrijven die bekend staan om hun logistieke operaties, zoals distributiecentra en grote retailers. Bekijk hun carrièresites en zoek naar loopbaanbeurzen waarbij ze aanwezig zijn. Veel van deze bedrijven hebben regelmatige vacatures in het logistieke domein.
✨Solliciteer Via Onze Website
Mis je kans niet! Kijk op onze website voor de laatste vacatures in de logistiek, zoals die bij Gi Group. We hebben een gebruiksvriendelijke interface die je helpt snel en eenvoudig te solliciteren, zodat je direct opvalt bij je toekomstige werkgever.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Logistics Supervisor te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke kennis zien:Vergeet niet om in je cv en motivatiebrief je ervaring en kennis in de logistiek en supply chain te belichten. Noem specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt en welke resultaten je hebt behaald. Dit laat zien dat je de basis van het vakgebied begrijpt en dat je ook daadwerkelijke impact hebt gemaakt.
Gebruik concrete cijfers:In de logistiek is het belangrijk om kwantitatieve resultaten te demonstreren. Vermeld cijfers zoals kostenbesparingen, verbeterde doorlooptijden of efficiëntieverbeteringen. Dit maakt je expertise tastbaar en laat zien dat je resultaten kunt boeken, wat erg aantrekkelijk is voor Gi Group.
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie wil je laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol bij Gi Group. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je voor deze specifieke organisatie en functie kiest en hoe jij bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van hun supply chain. Laat je enthousiasme zien!
Dynamisch en relevant CV:Zorg ervoor dat je CV fris is en relevante ervaring en vaardigheden toont. Maak gebruik van een overzichtelijke indeling die je belangrijkste kwalificaties en ervaringen op een gemakkelijk te lezen manier presenteert. Dit helpt ons bij StudySmarter om jou sneller in de juiste rol te plaatsen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gi Group
✨Ken de basisprincipes van de supply chain
We moeten kijken naar de basisprincipes van de supply chain en logistiek. Zorg ervoor dat je de verschillende stappen in het proces begrijpt, van inkoop tot distributie. Dit kan je helpen om technische vragen te beantwoorden die vaak in de interviewer worden gesteld.
✨Wees voorbereid op technische scenario's
In de logistiek worden vaak praktische scenario's behandeld. Denk bijvoorbeeld aan hoe je omgaat met vertragingen in de supply chain of hoe je de voorraad kosten effectief kunt beheren. Bereid enkele voorbeelden voor waaruit blijkt hoe jij met dergelijke situaties om bent gegaan.
✨Waarom deze rol voor jou geschikt is
Als je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze niet alleen jouw ervaring weten, maar ook je motivatie. Denk na over waarom jij gepassioneerd bent over logistiek en hoe deze functie aansluit bij jouw professionele doelen. Deel verhalen die jouw enthousiasme aantonen!
✨Ken je KPI's
In de logistiek draait alles om efficiëntie. Wees vertrouwd met belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) zoals doorlooptijd, voorraadaccuratesse en verzendnauwkeurigheid. Je kunt tijdens het gesprek laten zien dat je weet waar je het over hebt door te refereren naar specifieke KPI's en hoe je hieraan kunt bijdragen.
