In één oogopslag
- Taken: Begeleid cliënten naar zelfstandigheid en ondersteun hun herstelproces.
- Bedrijf: GGZ Oost Brabant, een betrokken organisatie in de geestelijke gezondheidszorg.
- Voordelen: Salaris tussen €3.180 en €4.273, 13e maand en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Flexibele werkplekken in een dynamisch team met veel groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen met psychiatrische aandoeningen.
- Kwalificaties: Diploma verpleegkundige of vergelijkbare opleiding vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4273 - 4273 € per maand.
24-36 uur €3.180 - €4.273 per maand Woonvormen Helmond, Gemert, Deurne Op locatie Sluit 25 oktober
Dit maakt werken als Woonbegeleider bij GGZ Oost Brabant bijzonder:
- Werken op meerdere woonvormen, volop afwisseling
- Herstelgericht werken met echte aandacht voor de cliënt
Je kunt rekenen op:
- Direct een dienstverband voor onbepaalde tijd
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.180,- en € 4.273,- o.b.v. 36 uur (cao GGZ, FWG 45)
- Tegemoetkoming in de reiskosten woon-werkverkeer. Voor dienstreizen ontvang je € 0,50 per kilometer!
- Een volledige 13e maand (8,33% van je bruto jaarsalaris) en jaarlijks €1000 balansbudget om in te zetten voor opleiden, extra verlof of extra salaris.
- Een goede pensioenregeling via PFZW (Pensioenfonds Zorg & Welzijn), FiscFree, TicketsforGood en meer!
Jouw rol als Woonbegeleider:
Je bent als woonbegeleider flexibel inzetbaar op onze woonvormen: Baroniehof en Claraklooster in Helmond, De Berken en Pandelaar in Gemert en Sint Jozefpark in Deurne. Je ondersteunt volwassenen met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA) bij het zo zelfstandig mogelijk vormgeven van hun leven. Je bent aanwezig op belangrijke momenten in de dag: bij het opstarten, tijdens gesprekken, bij maaltijden en bij het afronden van de dag. Je helpt cliënten bij praktische en persoonlijke doelen zoals dagstructuur, vaardigheden, sociale contacten, ontspanning en regelzaken. We werken herstelgericht, vanuit de Individuele Rehabilitatie Benadering (IRB). Dat betekent dat de wensen, mogelijkheden en eigen regie van de cliënt centraal staan. Jij ondersteunt, stimuleert en helpt iemand op weg, zonder het over te nemen. Als persoonlijk begeleider bewaak je de rode draad in het herstelproces van een aantal cliënten. Je werkt methodisch met begeleidings-, behandel- en signaleringsplannen en stemt af met collega’s en ketenpartners. Participatie in de maatschappij is een belangrijk onderdeel van herstel: samen zoek je naar passende dagbesteding, activiteiten en verbinding en onze eigen ontmoeting in de wijk.
Jouw taken op een rij:
- Cliënten te begeleiden in hun dagelijks leven
- Te werken vanuit het herstelondersteuningsplan (HOP)
- De eigen regie van cliënten te versterken
- Methodisch te werken volgens de IRB-methodiek
- Contact te onderhouden met het FACT-team en andere betrokkenen
- Bij te dragen aan een veilig, prettig en stabiel woonklimaat
- Actief mee te denken in team overleggen en de ontwikkeling van het team
Samen sterk, maak kennis met je werkplek en het team:
In deze functie ben je flexibel inzetbaar op verschillende woonvormen binnen de regio Helmond, Gemert en Deurne: Baroniehof en Claraklooster in Helmond, De Berken en Pandelaar in Gemert en Sint Jozefpark in Deurne. Hierdoor werk je in een afwisselende omgeving en maak je kennis met verschillende doelgroepen, collega's en begeleidingsvragen.
Baroniehof en Claraklooster in Helmond zijn beschermde woonvormen waar cliënten worden ondersteund bij hun herstel en begeleid worden naar een zo zelfstandig mogelijke woon- en leefsituatie. Baroniehof bestaat uit twee units met in totaal zestien bewoners en is een dynamische 24-uurs woonvoorziening waar duidelijkheid, nabijheid en het kunnen schakelen in complexe situaties belangrijk zijn. Claraklooster bestaat uit twaalf appartementen en combineert begeleiding op de woonlocatie met ambulante ondersteuning in de wijk. In beide woonvormen werk je samen met een betrokken team van collega's met zowel een verpleegkundige als agogische achtergrond.
De Berken en Pandelaar in Gemert zijn beschermde woonvormen waar cliënten worden ondersteund bij hun herstel en begeleid worden naar een zo zelfstandig mogelijke woon- en leefsituatie. Je komt hier terecht in een veelzijdig team van ongeveer 22 collega's, waar zelfstandigheid, betrokkenheid en samenwerken vanzelfsprekend zijn. Bij Sint Jozefpark in Deurne wonen cliënten die werken aan herstel en een zo zelfstandig mogelijke toekomst. De locatie bestaat uit twee woongroepen en zelfstandige appartementen, waardoor de begeleiding varieert van intensieve ondersteuning tot begeleiding gericht op uitstroom naar zelfstandig wonen.
Op alle locaties wordt, waar nodig, nauw samengewerkt met behandelaren en andere betrokken disciplines om begeleiding en behandeling goed op elkaar af te stemmen. Je hebt veel zelfstandigheid in je werk, maar kunt altijd terugvallen op collega's binnen het team en de regio. De lijnen zijn kort en samen zorgen jullie voor een veilige en herstelondersteunende woonomgeving voor cliënten.
Dit breng je mee:
- Een diploma verpleegkundige niveau 4 (met geldige BIG-registratie) of persoonlijk begeleider maatschappelijke zorg niveau 4 (of vergelijkbare opleiding)
- Ervaring binnen de GGZ is een pre
Zo werk jij: je bent nieuwsgierig en hebt de moed om (de juiste) keuzes te maken. Met je daadkracht bereik je resultaten. En je bent steeds verbindend omdat we het samen doen.
Heb je interesse of wil je eerst meer weten? Reageren kan uiterlijk 25 oktober.
Solliciteer direct of neem voor meer informatie of een oriënterend gesprek contact op met: Tessa Roefs, Recruitment Adviseur. Stuur een Whatsapp bericht naar Manon Bankers, Teamleider of Manon van der Putten, Teamleider. GGZ Oost Brabant. Want het is zo gek nog niet om het samen te doen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Diensten en kandidaten worden uitsluitend via de afdeling Recruitment in behandeling genomen.
Vakgebied: Verpleegkunde & Verzorging, Begeleiding & Agogiek Zorggebied: FACT & wijkgerichte zorg
Woonbegeleider, woonvormen regio Helmond werkgever: GGZ Oost Brabant
Bij GGZ Oost Brabant in Veghel bieden we een unieke kans om te werken in de nachtzorg voor ouderen met complexe psychiatrische en lichamelijke problematiek. Onze warme en collegiale werksfeer, gecombineerd met uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand en volop mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling, maken ons tot een aantrekkelijke werkgever. Samen zorgen we voor een veilige en rustige nacht, waarbij je nooit alleen staat en altijd kunt rekenen op de steun van je collega's.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Woonbegeleider, woonvormen regio Helmond kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij GGZ Oost Brabant.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals GGZ Oost Brabant. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals GGZ Oost Brabant.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij GGZ Oost Brabant, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Woonbegeleider, woonvormen regio Helmond te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij GGZ Oost Brabant.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij GGZ Oost Brabant aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij GGZ Oost Brabant. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GGZ Oost Brabant
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen GGZ Oost Brabant. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van GGZ Oost Brabant zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
