In één oogopslag
- Taken: Begeleiding en behandeling bieden aan cliënten met psychiatrische problematiek.
- Bedrijf: GGZ Oost Brabant, een innovatieve zorgorganisatie met een focus op samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, 13e maand, reiskostenvergoeding en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van cliënten en werk in een nieuw team.
- Kwalificaties: Mbo-niveau 4 of BIG-geregistreerd verpleegkundige met affiniteit voor psychiatrie.
Boekel 24 uur €3.180 - €4.273 per maand Psychiatrie & LVB Op locatie
Dit maakt werken als Groepsbegeleider of Verpleegkundige bij GGZ Oost Brabant bijzonder: Je werkt op een splinternieuwe woonvoorziening op het levendige landgoed Huize Padua. Je bent een belangrijke, stabiele factor in het dagelijks leven van cliënten. Je biedt nabijheid, structuur en vertrouwen en kijkt verder dan gedrag. Je werkt vanuit de Triple-C-visie en helpt cliënten om het gewone leven zo veel mogelijk te ervaren en mee te doen op een manier die bij hen past.
Een nieuwe afdeling betekent ook: samen ontdekken, elkaar versterken en ruimte geven aan ideeën. Je staat er niet alleen voor. We leren van elkaar, zoeken elkaar op en maken gebruik van elkaars expertise. Zo bouwen we niet alleen aan goede zorg voor cliënten, maar ook aan een team waarin het lekker werken is.
Je kunt rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.180,- en € 4.273,- o.b.v. 36 uur (cao GGZ, FWG 45)
- Tegemoetkoming in de reiskosten woon-werkverkeer. Voor dienstreizen ontvang je € 0,50 per kilometer!
- Een volledige 13e maand (8,33% van je bruto jaarsalaris) en jaarlijks €1000 balansbudget om in te zetten voor opleiden, extra verlof of extra salaris.
- Een goede pensioenregeling via PFZW (Pensioenfonds Zorg & Welzijn), FiscFree, TicketsforGood en meer!
Nieuwsgierig wat we nog meer te bieden hebben? Kom dan bij ons op gesprek!
Jouw rol als Groepsbegeleider of Verpleegkundige:
Bij Buitenplaatswonen staat de mens achter de zorgvraag centraal. We laten ons niet leiden door probleemgedrag, maar kijken naar wat iemand nodig heeft om zich veilig, begrepen en thuis te voelen. Door structuur, voorspelbaarheid en nabijheid te bieden, ontstaat ruimte voor ontwikkeling. Je kijkt nieuwsgierig naar wat er achter gedrag zit, blijft aansluiten als het ingewikkeld wordt en zoekt samen met de cliënt naar wat wél kan. Zo help je cliënten stap voor stap mentaal vooruit en draag je bij aan een dagelijks leven dat betekenisvol en zo gewoon mogelijk is.
Je werkt nauw samen met collega's, behandelaren en andere disciplines. Je stemt af, rapporteert en denkt mee over de zorg. Als nieuw team krijg je bovendien de ruimte om samen te leren, te ontdekken wat werkt en de afdeling verder vorm te geven.
Jouw taken op een rij:
- Begeleiding en behandeling op maat te bieden, afgestemd op individuele behoeftes
- Een voorspelbare dagstructuur en een veilige leefomgeving te creëren
- Rust, nabijheid en duidelijkheid te bieden in situaties die spanning oproepen
- Heldere rapportage te maken en samenwerking met behandelaren en collega’s op te zoeken
- Actieve bijdrage te leveren aan het opbouwen van een nieuw team en een nieuwe afdeling
- Te werken in een multidisciplinair team dat samen leert, reflecteert en ontwikkelt
Samen sterk, maak kennis met je werkplek en het team:
Buitenplaatswonen is een nieuwe woonvoorziening op ons levendige landgoed Huize Padua voor volwassenen met diverse psychiatrische problematiek. In gebouw A komen verschillende behandelomgevingen samen. Er is ruimte voor intensieve structuur én activerende behandeling. Daarmee biedt het gebouw houvast aan cliënten die veel voorspelbaarheid nodig hebben, maar ook ruimte aan cliënten die baat hebben bij een therapeutisch programma.
Je werkt met volwassenen met een autismespectrumstoornis en/of psychiatrische problematiek, soms in combinatie met een (licht) verstandelijke beperking. Zij kunnen ondersteuning nodig hebben bij emotieregulatie, sociale interactie en persoonlijke ontwikkeling. Veiligheid, nabijheid, begrenzing en een stabiel leefklimaat staan daarbij centraal.
“Binnen Buitenplaatswonen kunnen we nog beter aansluiten bij wie de cliënten zijn. Er wordt gewerkt vanuit de Triple-C-visie, waarbij we kijken naar de persoon achter het gedrag. Dat helpt om zorg te bieden die echt past bij de cliënt. Daarnaast is het samenwerken en het contact met elkaar heel belangrijk. Samen bouwen we aan een plek waar cliënten zich veilig en gezien voelen.”
Op weg naar een mentaal sterke samenleving. Lees hier meer over de missie, visie en koers van GGZ Oost Brabant.
Dit breng je mee:
- Je hebt een relevant mbo-niveau 4-diploma, bijvoorbeeld SPW, MMZ, Sociaal Werk of Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen óf je bent BIG-geregistreerd verpleegkundige
- Je hebt affiniteit met autisme, psychiatrie en/of LVB
- Je brengt rust en stabiliteit en kunt nabij zijn zonder de regie over te nemen
- Je staat open voor de Triple-C-visie en kijkt met een open blik naar gedrag en mogelijkheden
- Ervaring met complexe doelgroepen is fijn, maar motivatie, leergierigheid en de bereidheid om te leren vinden we minstens zo belangrijk
Zo werk jij: je bent nieuwsgierig en hebt de moed om (de juiste) keuzes te maken. Met je daadkracht bereik je resultaten. En je bent steeds verbindend omdat we het samen doen.
Heb je interesse of wil je eerst meer weten? Solliciteer direct of neem voor meer informatie of een oriënterend gesprek contact op met: Wendy Coolen, Recruitment Adviseur.
Vragen over de functie? Chantal Smedts, Teamleider Buitenplaatswonen A. Bel gerust als je meer wilt weten.
GGZ Oost Brabant. Want het is zo gek nog niet om het samen te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Diensten en kandidaten worden uitsluitend via de afdeling Recruitment in behandeling genomen.
Vakgebied: Verpleegkunde & Verzorging, Begeleiding & Agogiek Zorggebied: Psychiatrie & LVB, Autisme
Groepsbegeleider GGZ | Verpleegkundige GGZ | Psychiatrie & LVB in Boekel werkgever: GGZ Oost Brabant
Bij GGZ Oost Brabant in Veghel bieden we een unieke kans om te werken in de nachtzorg voor ouderen met complexe psychiatrische en lichamelijke problematiek. Onze warme en collegiale werksfeer, gecombineerd met uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand en volop mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling, maken ons tot een aantrekkelijke werkgever. Samen zorgen we voor een veilige en rustige nacht, waarbij je nooit alleen staat en altijd kunt rekenen op de steun van je collega's.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Groepsbegeleider GGZ | Verpleegkundige GGZ | Psychiatrie & LVB in Boekel kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij GGZ Oost Brabant. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij GGZ Oost Brabant.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij GGZ Oost Brabant, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij GGZ Oost Brabant.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij GGZ Oost Brabant. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GGZ Oost Brabant
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor GGZ Oost Brabant. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
