Over de opdracht Je analyseert dossiers binnen de uitvoering van de Bbz 2004- en IOAZ-regelingen. Op basis van je bevindingen lever je concrete aanbevelingen en hulpmiddelen op om de kwaliteit van werkprocessen en besluitvorming te verbeteren en te borgen. Werkzaamheden Opstellen van kwaliteitsrapportages op basis van dossieranalyses. Analyseren van bevindingen, risico’s en verbetermogelijkheden binnen de uitvoering van de Bbz 2004 en IOAZ. Uitwerken van concrete verbetervoorstellen voor werkprocessen en besluitvorming. Opstellen van aanbevelingen voor de actualisatie van werkinstructies. Ontwikkelen van een handreiking voor kwaliteitsborging. Overdragen en helpen borgen van relevante bevindingen, risico’s en aanbevelingen via kennisoverdrachtsessies. Beoogd resultaat Je levert een samenhangend dossier op met kwaliteitsrapportages, analyses, concrete verbetervoorstellen, aanbevelingen voor de actualisatie van werkinstructies en een handreiking voor kwaliteitsborging. De producten zijn onderbouwd met dossieranalyses en bieden concrete aanknopingspunten om de kwaliteit van werkprocessen en besluitvorming binnen de Bbz 2004 en IOAZ te verbeteren en te borgen.OrganisatieBouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait! Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.
Eisen
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de uitvoering van BBZ en/of op
het gebied van kwaliteit /procesverbetering BBZAantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het uitvoeren van
dossier- en/of kwaliteitsanalyses en het opstellen van
kwaliteitsrapportages, verbetervoorstellen, werkinstructies of
kwaliteitsadviezenAantoonbare werkervaring met het overdragen van vakinhoudelijke kennis naar
medewerkers en/of teams
Gunningscriteria
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de uitvoering van BBZ bij een
100.000 + gemeenteAantoonbare werkervaring met het beoordelen en/of verbeteren van de
kwaliteit en rechtmatigheid van besluitvorming binnen het sociaal domeinMinimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met het
uitvoeren van dossier- en/of kwaliteitsanalyses en het opstellen van
kwaliteitsrapportages, verbetervoorstellen, werkinstructies of
kwaliteitsadviezenMinimaal 4 jaar ervaring in de uitvoering van BBZ en/of op het gebied van
kwaliteit /procesverbetering BBZEen aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
#J-18808-Ljbffr
Kwaliteitsontwikkelaar BBZ (ZZP of Dienstverband) in 's-Gravenzande werkgever: Gemeente Westland
Gemeente Westland is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve werkcultuur bevordert. Met de mogelijkheid tot hybride werken, biedt de gemeente flexibele werkuren en een goede balans tussen werk en privéleven. Daarnaast zijn er volop kansen voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling binnen een ondersteunende en samenwerkende omgeving.
