Regisseur duurzaam gebouwbeheer

Regisseur duurzaam gebouwbeheer

Full Time 3246 - 4556 € / maand (geschat) Op locatie
Gemeente 's-Hertogenbosch

In één oogopslag

  • Taken: Regisseer duurzaam gebouwbeheer en zorg voor een veilige werkomgeving.
  • Bedrijf: Gemeente 's-Hertogenbosch met focus op duurzaamheid en maatschappelijke impact.
  • Voordelen: Salaris tussen €3.246 en €4.556, 28 vakantiedagen en reiskostenvergoeding.
  • Overige informatie: Klein genoeg voor persoonlijke impact, groot genoeg voor uitdagende projecten.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil voor 160.000 inwoners en werk aan innovatieve projecten.
  • Kwalificaties: Mbo 4 niveau en ervaring in gebouwbeheer of technisch onderhoud.

Het verwachte salaris ligt tussen 3246 - 4556 € per maand.

Ben jij een verbinder met technisch inzicht? Regisseer duurzaam gebouwbeheer bij Weener XL en draag bij aan een veilige, toekomstbestendige werkomgeving voor honderden medewerkers.

Als Regisseur Duurzaam Gebouwbeheer bij de gemeente 's-Hertogenbosch ben jij samen met het team Gebouwbeheer verantwoordelijk voor het onderhoud van de gemeentelijke gebouwen, gebouwgebonden installaties en het machinepark van Weener XL. Met veel ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en verbetering stuur je op een veilige, duurzame en toekomstbestendige werkomgeving met maatschappelijke impact.

Jij zorgt dat onze gebouwen, gebouwgebonden installaties en het machinepark van onze productieafdelingen veilig, betrouwbaar en duurzaam blijven functioneren. Je houdt regie op storingen, onderhoudswerkzaamheden en verbeterprojecten en schakelt dagelijks met collega’s, leveranciers en gebruikers. Je vertaalt meldingen naar concrete acties, bewaakt de voortgang en stuurt op kwaliteit en resultaat. Ook werk je aan verduurzaming, meerjarig onderhoud en vervangingsvraagstukken.

De hoogtepunten van jouw verhaal:

  • Je houdt regie op storingen, meldingen en wensen, zet werkzaamheden uit bij leveranciers en bewaakt de voortgang tot en met een tevreden terugkoppeling aan de melder.
  • Je plant, coördineert en bewaakt planmatig, preventief en correctief onderhoud aan de gebouwen, gebouwgebonden installaties en het machinepark.
  • Je stuurt leveranciers aan op kwaliteit, afspraken, veiligheid en resultaten en bent het eerste aanspreekpunt tijdens onderhoudswerkzaamheden en technische overleggen.
  • Je signaleert verbetermogelijkheden, werkt onderhouds- en vervangingsvoorstellen uit en draagt actief bij aan verduurzaming van gebouwen en installaties.
  • Je houdt grip op onderhoudscontracten, onderhoudsplanningen en budgetten en zorgt voor een betrouwbare en veilige werkomgeving op onze locaties.

Dit krijg je ervoor terug:

  • Salaris tussen € 3.246 en € 4.556,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week.
  • 28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je kunt ook meer uren per week werken om extra verlof op te sparen.
  • Contract voor een jaar. Zijn we daarna nog steeds blij met elkaar? Dan krijg je een vast contract.
  • Persoonlijk budget van 17,05% van je salaris dat je kunt inzetten zoals jij wilt.
  • Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.
  • Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.

Hier zet je de kroon op het werk:

Je maakt deel uit van een betrokken facilitair team waarin samenwerking, eigenaarschap en korte lijnen centraal staan. Samen met je collega’s van team gebouwbeheer, facilitaire dienstverlening en contractmanagement zorg je ervoor dat onze locaties veilig, functioneel en toekomstbestendig blijven. We pakken uitdagingen samen aan, delen kennis en helpen elkaar waar nodig. Daarbij krijg je de ruimte om verbeteringen voor te stellen en daadwerkelijk door te voeren.

Dit tovert een glimlach op het gezicht van jouw collega Bart: "Geen dag is hetzelfde. Je schakelt tussen techniek, leveranciers en collega's, maar ziet ook direct het resultaat van je werk. Juist die combinatie van verantwoordelijkheid, vrijheid en maatschappelijke impact maakt deze functie zo leuk".

Daarom kies je voor gemeente 's-Hertogenbosch:

  • Toonaangevende projecten: Wist je dat veel andere gemeenten zich door ons laten inspireren? Je krijgt hier alle kansen om mee te denken en te vernieuwen.
  • Klein én groot genoeg: Je werkt in een gemeente die klein genoeg is om met collega’s nieuwe plannen te bedenken en groot genoeg is om ze ook uit te voeren.
  • De stad: Want zeg nu zelf, of je hier nu woont of niet, wie wordt er niet betoverd door onze binnenstad vol historie?
  • Midden in de samenleving: Je werkt voor onze hoofdrolspelers: onze inwoners. Dat doe je samen met collega’s en partners.
  • Vrijheid: Bij ons beslis je veel zelf. Vrije tijd, werktijden en thuiswerken waar het kan: we geven je het vertrouwen en jij maakt het waar.

Zo schrijf je jouw succesverhaal:

Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en zorgt dat meldingen, onderhoudswerkzaamheden en projecten voortgang houden. Daarnaast werk je gemakkelijk samen met collega's, gebruikers en leveranciers en weet je verwachtingen helder af te stemmen. Met je technische inzicht herken je risico's en verbetermogelijkheden en vertaal je deze naar praktische en duurzame oplossingen. Zo draag je bij aan een veilige, betrouwbare en toekomstbestendige werkomgeving.

Verder heb je:

  • Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een technische of facilitaire opleiding.
  • Ervaring met gebouwbeheer, technisch of facilitair onderhoud en het aansturen van externe leveranciers onder andere op basis van afgesproken SLA’s.
  • Kennis van onderhoudssystemen en processen, contractbeheer en relevante wet- en regelgeving op het gebied van gebouwbeheer, veiligheid en duurzaamheid.

Ervaar de magie zelf. Maak jij de gemeente ’s-Hertogenbosch nóg beter? Reageer voor 26 oktober 2026 via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar je sollicitatie!

Een assessmentonderzoek is onderdeel van de procedure. Let op! Informatie over jouw sollicitatie kan in je spam terechtkomen. We willen je daarom vragen deze mailbox goed in de gaten te houden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd.

Zo start jouw avontuur:

Onze sollicitatieprocedure in 6 stappen:

  • Je reageert op deze vacature.
  • Laat je droom uitkomen! Zet de eerste stap naar een baan bij de gemeente ’s-Hertogenbosch door op deze vacature te reageren.
  • Je krijgt een bevestiging van je sollicitatie.
  • Na de sluitingsdatum van de vacature hoor je meer van ons.
  • Je komt bij ons langs. In een eerste gesprek leren we elkaar beter kennen.
  • Je hebt een tweede gesprek. We bespreken onze ambities en natuurlijk die van jou.
  • Je krijgt een aanbod. In een laatste gesprek nemen we de arbeidsvoorwaarden door.

Maak het waar! We zorgen dat je je snel thuis voelt bij onze gemeente.

Regisseur duurzaam gebouwbeheer werkgever: Gemeente 's-Hertogenbosch

De gemeente 's-Hertogenbosch is een uitstekende werkgever voor de rol van Ontwerper Openbare Ruimte, met een focus op creativiteit en impact. Je krijgt de kans om te werken aan uitdagende projecten die de leefbaarheid van de stad verbeteren, terwijl je profiteert van een ondersteunende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een persoonlijk budget en mogelijkheden voor hybride werken, biedt de gemeente een ideale balans tussen werk en privéleven in een inspirerende historische setting.

Gemeente 's-Hertogenbosch

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Gemeente 's-Hertogenbosch

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Regisseur duurzaam gebouwbeheer kunt binnenhalen

✨Verbind met vakgenoten

Zoek naar lokale netwerkevenementen specifiek voor gebouwinstallaties en installatietechniek. Deze evenementen zijn perfect om connecties te leggen met andere professionals en mogelijk zelfs iemand van Gemeente 's-Hertogenbosch te ontmoeten. Hoe meer mensen je kent, hoe groter je kans op een leuke fulltime rol!

✨Doe mee aan vakgerichte groepen

Word lid van online communities en forums die zich richten op gebouwinstallaties. Platforms zoals LinkedIn en gespecialiseerde Facebook-groepen kunnen je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures en trends in de sector. Deel je kennis en ervaringen, zo vergroot je je zichtbaarheid.

✨Toon je passie voor het vak

Als je gaat solliciteren, zorg ervoor dat je passie voor installatietechniek duidelijk naar voren komt. Dit kan bijvoorbeeld door eerder afgeronde projecten of stages te noemen waarin je betrokken was. Target je sollicitatie vooral op wat je kan bijdragen aan Gemeente 's-Hertogenbosch!

✨Gebruik platformen voor beschikbaarheid

Naast het solliciteren via onze website, kun je ook je beschikbaarheid tonen op platforms waar werkgevers in de techniek actief zijn. Zorg dat je profiel compleet is en gebruik updates om te laten zien waar je mee bezig bent. Dit kan ervoor zorgen dat werkgevers jou makkelijker vinden voor een fulltime positie.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Regisseur duurzaam gebouwbeheer te schitteren

Technisch inzicht
Gebouwbeheer
Facilitair onderhoud
Aansturen van externe leveranciers
Kennis van onderhoudssystemen
Contractbeheer
Relevante wet- en regelgeving

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden zien:In de wereld van gebouwinstallaties en installatietechniek is het essentieel om je technische vaardigheden duidelijk te benadrukken. Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief je ervaring met specifieke systemen en technologieën onder de aandacht brengen - denk aan HVAC-installaties, sanitaire systemen of energiebeheer.

Opleidingen en certificaten vermelden:Heb je relevante opleidingen of certificeringen? Noem deze absoluut in je cv en brief! Dat kan je helpen opvallen bij Gemeente 's-Hertogenbosch. Certificaten zoals VCA of specifieke technische training kunnen een grote plus zijn voor je aanvraag.

Vertel over je praktische ervaring:In een fulltime rol willen we bij Gemeente 's-Hertogenbosch zien dat je praktische ervaring hebt. Geef concrete voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, wat je rol daarin was en wat je resultaten waren. Dit laat niet alleen je expertise zien, maar ook je probleemoplossend vermogen.

Toon je motivatie en ambitie:Bij een fulltime rol is werkgevers vaak benieuwd naar je motivatie. Waarom wil je bij Gemeente 's-Hertogenbosch werken in de gebouwinstallaties-en-installatietechniek? Gebruik je motivatiebrief om je passie voor het vakgebied en je toekomstige ambitie te delen. Dit helpt ons jouw potentieel in te schatten!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente 's-Hertogenbosch

✨Ken je technische vaardigheden

In de wereld van gebouwinstallaties en installatietechniek is het super belangrijk om je technische vaardigheden goed in kaart te brengen. Wees voorbereid op vragen over specifieke systemen, zoals HVAC of elektriciteitsinstallaties, en zorg dat je kunt uitleggen hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten.

✨Bereid je voor op praktische scenario's

Tijdens het interview bij Gemeente 's-Hertogenbosch kunnen ze je confronteren met realistische situaties die je in het werk kunt tegenkomen. Denk aan het oplossen van problemen met installaties of het werken met specifieke technologieën. Wees dus klaar om je denkproces en oplossingen te presenteren!

✨Toon je motivatie voor het vak

Als je solliciteert naar een full-time functie, willen ze echt weten waarom je zo geïnteresseerd bent in gebouwinstallaties en installatietechniek. Wees eerlijk en enthousiast over hoe je in dit vakgebied wilt groeien en leren. Dat laat zien dat je toegewijd bent!

✨Vergeet je portfolio niet

Zorg ervoor dat je ook voorbeelden meeneemt van je eerdere werkzaamheden, zoals tekeningen of projecten die je hebt opgezet. Dit kan een visuele manier zijn om te laten zien wat je kunt, wat vooral handig is in een technisch vakgebied zoals dit. We willen de jury overtuigen met je praktische ervaring!