In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer beleid voor mobiliteit in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Gemeente Kampen, betrokken bij duurzaamheid en openbare ruimte.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden, hybride werken en ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Uitstekende pensioenopbouw en een prettige werkomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van mobiliteit en werk samen met enthousiaste collega's.
- Kwalificaties: HBO/WO-niveau met ervaring in mobiliteit en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4465 - 6343 € per maand.
Algemene informatie
Vanuit het cluster Mobiliteit werk je nauw samen binnen de afdeling Beleid Fysiek Domein. Deze afdeling bestaat uit professionals die zich inzetten voor klimaat, energie, economie, cultuurhistorie & archeologie, bodem, water, groen, natuur, duurzaamheid en stedenbouw. Samen werken jullie aan een integrale en toekomstgerichte inrichting van de openbare ruimte. De collega's leveren bestuurlijke adviezen, begeleiden projecten en onderhouden contacten met inwoners, ondernemers, initiatiefnemers en maatschappelijke organisaties. Je hebt 5 directe collega's op het terrein van mobiliteit.
Wat ga je doen?
- Je ontwikkelt en implementeert beleid, waaronder het nieuwe programma Mobiliteit onder de Omgevingsvisie en draagt bij aan de ontwikkeling van het Omgevingsplan en -programma.
- Je draagt bij aan het verbinden van de discipline mobiliteit met onder meer ruimtelijk beleid, groen, milieu en economie.
- Je vertaalt trends en ontwikkelingen naar concrete uitdagingen voor de gemeente Kampen.
- Je bent verantwoordelijk voor het initiëren van nieuw beleid, voor de risicoanalyses met betrekking tot de te verwachten effecten van nieuw beleid en de evaluatie en monitoring van beleidseffecten op het gebied van o.a. (regionale) bereikbaarheid, fietsen, parkeren en verkeersveiligheid.
Wie ben jij?
- Een HBO/WO-werk- en denkniveau en ruime ervaring binnen mobiliteit, verkeer en/of vervoer.
- Affiniteit met planologie is een pré.
- Ervaring met samenwerking in regionale netwerken.
- Je bent flexibel, communicatief sterk en denkt graag out of the box.
- Je weet mensen te enthousiasmeren en organisaties te verbinden.
- Je overziet belangen, weegt ze zorgvuldig af en komt tot integrale adviezen.
- Je beschikt over een sterk analytisch vermogen en bent zowel beleidsmatig, strategisch als tactisch vaardig.
- Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en weet daarin effectief te opereren.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende en afwisselende functie in een dynamische omgeving.
- Een jaarcontract met een proeftijd van één maand en daarna uitzicht op een vaste baan.
- Afhankelijk van opleiding en ervaring: een bruto maandsalaris van € 4.465 tot maximaal € 6.343 (schaal 11 bij 36 uur per week).
- 17,05% Individueel Keuze Budget.
- 201,6 vakantie-uren bij 36 uur per week.
- Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
- Een mobiel, laptop en faciliteiten voor je thuiswerkplek.
- Een prettige werkomgeving met betrokken collega's.
- Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
Meer weten? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Rik Hartgers, senior adviseur Mobiliteit afdeling Beleid Fysiek Domein, telefoonnummer 06-11784160. Met vragen over de sollicitatieprocedure neem je contact op met Jarno van der Veen, HR adviseur 06-11751086.
Iets voor jou? Herken jij je in deze vacature en voldoe je (bijna) aan de functie-eisen, solliciteer dan via de knop solliciteren op deze pagina. De vacature sluit als er een geschikte kandidaat is gevonden. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Senior Beleidsadviseur Mobiliteit | Kampen werkgever: Gemeente Kampen
Als beleidsmedewerker Belasting en inning bij onze gemeente krijg je de kans om gevarieerd werk te doen in een dynamische omgeving waar jouw ideeën gewaardeerd worden. We bieden een uitdagende functie met uitstekende ontwikkelingsmogelijkheden, flexibele werktijden en een prettige werkomgeving met betrokken collega's. Met een aantrekkelijk salaris en een goede pensioenopbouw zorgen we ervoor dat je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Beleidsadviseur Mobiliteit | Kampen kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij Gemeente Kampen!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Gemeente Kampen zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij Gemeente Kampen.
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor Gemeente Kampen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Beleidsadviseur Mobiliteit | Kampen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van Gemeente Kampen en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Gemeente Kampen. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente Kampen
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen Gemeente Kampen.
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen Gemeente Kampen kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over Gemeente Kampen via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
