In één oogopslag
- Taken: Onderzoek processen en verbeter kansen binnen de gemeente Houten.
- Bedrijf: Gemeente Houten, een groeiende stad met een platte organisatiestructuur.
- Voordelen: Ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling in een dynamische omgeving.
- Overige informatie: Samenwerken met collega's en bijdragen aan maatschappelijke ontwikkelingen.
- Waarom deze baan: Maak impact door processen te verbeteren en risico's te beheersen in een innovatieve organisatie.
- Kwalificaties: Hbo-diploma en ervaring met interne beheersing en risicomanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Als adviseur concerncontrol onderzoek je hoe processen binnen de gemeente Houten zijn ingericht en waar risico’s en verbeterkansen liggen. Vanuit een brede control- en accountancyblik beoordeel je processen, beheersmaatregelen en onderbouwingen. Je werkt samen met collega’s en proceseigenaren uit de hele organisatie en adviseert de directie en het management.
Je voert het jaarlijkse interne controleprogramma uit en toetst of processen op orde zijn en voldoen aan wet- en regelgeving. Je draagt bij aan een soepel verloop van de accountantscontrole door de kwaliteit en controleerbaarheid van dossiers, onderbouwingen en aansluitingen te beoordelen. Je helpt de VIC verder te professionaliseren en te versterken, onder meer door kennis over te dragen en werkwijzen te borgen. Je bespreekt met proceseigenaren hoe processen zijn ingericht en werken, welke risico’s er zijn en waar verbeteringen mogelijk zijn. Je vertaalt aanbevelingen van onder meer de accountant, de audit- en rekencommissie en de concerncontroller naar concrete verbeteracties en bewaakt de opvolging. Je draagt bij aan thema’s als rechtmatigheid en frauderisicobeheersing. Waar relevant werk je mee aan organisatiebrede verbeteropgaven rond informatievoorziening, administratieve inrichting en het aanscherpen van spelregels en kaders.
Je werk in de praktijk: Je kunt bijvoorbeeld met de financiële afdeling sparren over geldstromen en met een uitvoerder verbeterkansen in processen onderzoeken. De inzichten die je opdoet, gebruik je om de directie te adviseren over keuzes in de samenwerking tussen beleid en uitvoering. Ook ben je betrokken bij processen rond gebiedsontwikkelingen en woningbouw.
De gemeente Houten is onderdeel van de stadsregio Utrecht en de laatste decennia volop in ontwikkeling. Van een dorp van 7.000 inwoners in 1975 groeide Houten uit tot een middelgrote stad van bijna 50.000 inwoners. Stedelijk van karakter in het centrum en dorps in de mooie en rustige woonwijken en de drie kleine kernen ’t Goy, Schalkwijk en Tull en ’t Waal. Behalve dat Houten mooi, groen, veilig en landelijk gelegen is, kent de gemeente ook veel sociale, culturele en economische activiteit. Deze kenmerken vormen samen de kracht en de kwaliteit van Houten. Dat maakt ook dat wij als organisatie goed zijn in het combineren van denken en doen. Schouders eronder en aan de slag is ons motto. In korte tijd kunnen we goede resultaten boeken. Landelijke en regionale ontwikkelingen en eigen ambities worden opgepakt door voortdurend op zoek te gaan naar nieuwe oplossingen en manieren van werken. Innoveren en experimenteren helpen ons in het realiseren van onze ambities. We zoeken hiervoor actief de samenwerking met elkaar, collega’s, inwoners, ondernemers en partners. Een setting waardoor het fijn werken is in Houten. De platte structuur van de organisatie, met 12 samenwerkende teams, geeft veel ruimte voor eigen initiatief, eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling.
Eisen:
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring met interne beheersing, risicomanagement, auditing of procesverbetering
- Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van verbijzonderde interne controles (VIC) binnen een overheidsorganisatie
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als concerncontroller, interne controller of auditor binnen een overheidsorganisatie
Gunningscriteria:
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als concerncontroller, interne controller of auditor binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring interne beheersing, risicoanalyse en frauderisicoanalyses
- Aantoonbare werkervaring met het verbeteren van processen en beheersmaatregelen
- Aantoonbare werkervaring als sparringspartner voor directie en management
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van bedrijfsvoering, finance of accountancy
Adviseur Concerncontrol in Houten werkgever: Gemeente Houten
Gemeente Houten is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om zelfstandig te werken aan een modern en veelzijdig applicatielandschap. Met een focus op samenwerking, innovatie en persoonlijke ontwikkeling, krijg je de ruimte om jouw technische kennis in te zetten en bij te dragen aan de toekomstbestendigheid van de organisatie. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, een Individueel Keuzebudget en mogelijkheden voor hybride werken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur Concerncontrol in Houten kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals Gemeente Houten en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij Gemeente Houten en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij Gemeente Houten zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur Concerncontrol in Houten te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor Gemeente Houten.
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Adviseur Concerncontrol. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij Gemeente Houten!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente Houten
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor Gemeente Houten en de rol van Adviseur Concerncontrol.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij Gemeente Houten wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij Gemeente Houten en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
