Opdrachtgever: Gemeente Hilversum
Locatie: Hilversum (hybride werken mogelijk)
Duur: 2 maanden met optie op 2× verlenging van 2 maanden
Uren per week: 36 uur
Startdatum: 1 juni 2025
Reageren tot: donderdag 22 mei 2025 om 09:00 uur
Zzp’er toegestaan: Ja
Tarief: €115 per uur
Functieomschrijving
Gemeente Hilversum migreert haar on-premise datawarehouse naar een moderne Azure Datalakehouse-omgeving. Als Azure Data Engineer ben jij de expert die snel productie levert en het bestaande team tijdelijk versterkt. Je bouwt mee aan een betrouwbare, schaalbare cloudarchitectuur voor datagedreven besluitvorming op thema’s als klimaattransitie, woningbouw en mobiliteit.
Taken en verantwoordelijkheden
- Ondersteunen van de migratie van het datawarehouse naar Azure Datalakehouse
- Ontwikkelen van robuuste en schaalbare dataoplossingen
- Borgen van kwaliteit, performance en beheersbaarheid van het platform
- Samenwerken met het team informatievoorziening en data-experts
- Meewerken aan informatieproducten en dashboards voor interne sturing
Functie-eisen
- Afgeronde hbo-opleiding
- Minimaal 2 jaar ervaring als data engineer met Azure-technologie
- Aantoonbare werkervaring met Azure Datalakehouse-migraties
- Ervaring met gemeentelijke organisaties
- Beschikbaar vanaf 1 juni 2025
- Tarief max. €115 excl. btw en inclusief woon-werkverkeer
Pré’s (gunningscriteria)
- 3+ jaar ervaring met Azure-technologie (20 punten)
- 2+ jaar ervaring met migratieprojecten naar Azure Datalakehouse (60 punten)
- 1+ jaar ervaring met werken in een scrumteam (20 punten)
Competenties
- Analytisch en resultaatgericht
- Communicatief sterk en teamgericht
- Proactief, zelfstandig en betrouwbaar
- Kwaliteitsgericht en pragmatisch ingesteld
#J-18808-Ljbffr
Azure Data Engineer - €115 Per Uur in Utrecht werkgever: Gemeente Hilversum
Als Coördinator Werkcentrum bij ons in de regio Gooi en Vechtstreek krijg je de kans om een betekenisvolle impact te maken op de arbeidsmarkt en de ontwikkeling van inwoners. Wij bieden een stimulerende werkomgeving met een sterke focus op samenwerking, waar je kunt rekenen op uitstekende opleidingsmogelijkheden en een goede werk-privébalans. Met een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget en volledige vergoeding van openbaar vervoer, zijn wij een werkgever die investeert in jouw groei en welzijn.
