In één oogopslag
- Taken: Ondersteun cliënten bij schuldenproblemen met advies, begeleiding en coaching.
- Bedrijf: Gemeente Gouda, een dynamische organisatie met een integrale aanpak.
- Voordelen: Hybride werken, goede werk-privé balans, ontwikkelbudget en duurzame reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Bijdragen aan voortdurende verbetering van schuldhulpverlening in een collegiale omgeving.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de levens van inwoners en help hen naar een financieel gezonde toekomst.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau, ervaring als schuldhulpverlener en een proactieve houding.
Het verwachte salaris ligt tussen 4590 - 5096 € per maand.
Ben jij er klaar voor om onze nieuwe collega regisseur schuldhulpverlening te worden? Ben jij de professional die met toewijding de balans bewaard tussen empathie en zakelijkheid? Solliciteer dan naar deze mooie functie waarbij je bijdraagt aan een financieel gezonde toekomst van onze inwoners!
De rol van regisseur schuldhulpverlening is gericht op het ondersteunen van cliënten bij het aanpakken van schuldenproblemen. Dit gebeurt door middel van advies, begeleiding en coaching. Het doel is niet alleen het oplossen van bestaande schulden, maar ook het wegnemen van de onderliggende oorzaken en het voorkomen van nieuwe schulden. Daarnaast is de regisseur schuldhulpverlening verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van schuldregelingen en indien nodig het doorverwijzen van cliënten naar passende hulpverlening.
Wat ga je doen?
- Intakegesprekken voeren en op maat gemaakte integrale plannen van aanpak opstellen;
- Uitvoeren van de oplossingsrichting(en) zoals beschreven in het plan van aanpak;
- Stabilisatiefasen begeleiden;
- Doorverwijzen naar ketenpartners en de voortgang monitoren;
- Onderhandelen met schuldeisers;
- De aflossingscapaciteit van schuldenaren berekenen;
- Coaching- en voortgangsgesprekken voeren;
- Regelmatige afstemming met interne en externe samenwerkingspartners;
- WSNP verzoekschriften opstellen;
- Bijdragen aan de voortdurende verbetering van de kwaliteit van schuldhulpverlening.
Met wie ga je werken?
Binnen de Gemeente Gouda werken we met een integrale uitvoeringsorganisatie, waarbij verschillende afdelingen samenwerken over de grenzen van wetgevingsdomeinen heen. Deze integrale aanpak wordt gevormd door de afdelingen Opgroeien, Start Arbeidsmarkt, Werk en Financiën, en Zorg en Ondersteuning. Een boeiende en dynamische omgeving waarin je als regisseur schuldhulpverlening een waardevolle bijdrage kunt leveren!
Wat heb jij in huis?
- Naast enthousiasme en passie voor schuldhulpverlening beschik je over HBO werk- en denkniveau;
- Je bent bedreven in het bewaren van de balans tussen empathie en zakelijkheid;
- Je hebt een proactieve houding;
- Je bezit het vermogen om geconstateerde problemen en obstakels om te zetten in doeltreffende oplossingen;
- Je durft grenzen te stellen en bent assertief;
- Werkervaring als schuldhulpverlener.
Dit bieden wij:
Gouda is van oudsher de stad van kaas en stroopwafels. Smaakvol en divers! Een leuke, middelgrote stad met grootstedelijke uitdagingen; want Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Daarom zijn we ook zoek naar #smaakmakers, want jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken! Welke smaak voeg jij toe aan Gouda?
Als je werk het toelaat behoort hybride werken tot de mogelijkheden, waarbij we een goede werk-privé balans centraal stellen; Ons Huis van de Stad met #smaakvol bedrijfsrestaurant en pal naast het treinstation; Goede ICT voorzieningen met o.a. een keuze in smartphones die je voor werk en privé mag gebruiken; Een duurzame reiskostenvergoeding waarbij we stimuleren om op een duurzame manier naar kantoor te reizen; Platte organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng; Een individueel keuzebudget van 17,05 %, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding, extra salaris of verlof; Een eigen ontwikkelbudget om jouw persoonlijke ontwikkeling te stimuleren/vorm te geven; Groot aanbod op het gebied van jouw ontwikkeling en vitaliteit via de GoudAcademie, zoals opleidingen, (online)trainingen, e-learnings, webinars, masterclasses en e-books.
Salaris en contract
Het gaat om een functie voor 28-36 uur per week, waarbij we altijd met een contract voor een jaar starten. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en betreft maximaal €5.096,- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 9, cao gemeenten).
Enthousiast?
Wil je ook als #smaakmaker bij ons aan de slag? Solliciteer dan meteen via de button of het onderstaande sollicitatieformulier. Dit kan tot en met zondag 25 oktober 2026. De gesprekken zijn op woensdagochtend 4 november 2026.
Heb je vragen over de functie of wil je eens bellen met een toekomstige collega? Neem dan contact op met Arina de Gier, teamleider afdeling Werk & Financiën via: 06-43385029.
Voor meer informatie over het werken bij de gemeente Gouda of de wervingsprocedure kun je contact opnemen met Alexandra Snouck Hurgronje, recruiter afdeling HRM, via 06-43385523. Of mail je vraag naar sollicitaties@gouda.nl.
Sollicitatieprocedure & screening:
Na de sluitingstermijn laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Zien we een match na een eerste selectie? Dan maken we graag kennis met je tijdens een sollicitatiegesprek. Een screening hoort bij onze sollicitatieprocedure. Daarom vragen we van al onze toekomstige collega’s een geldig identiteitsbewijs, relevante diploma’s en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG of VOG-P). Ook bespreken we eventuele nevenwerkzaamheden. Afhankelijk van de functie kunnen we daarnaast referenties opvragen, een assessment inzetten en/of openbare bronnen raadplegen. Meer informatie hierover vind je op onze pagina over het screeningsbeleid.
Zijn we allebei enthousiast en word jij onze nieuwe #smaakmaker? Dan ronden we de procedure af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
Schuldhulpverlener/Regisseur Schuldhulpverlening in Gouda werkgever: Gemeente Gouda
De gemeente Gouda is een uitstekende werkgever die een dynamische en informele werkomgeving biedt, waar medewerkers de kans krijgen om bij te dragen aan een veilig en bruisend leefklimaat in de stad. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, hybride werkmogelijkheden en een platte organisatiecultuur, stimuleert Gouda haar medewerkers om hun vaardigheden te ontwikkelen en actief bij te dragen aan het beleid en de processen rondom horeca en bijzondere wetten. Bovendien biedt de stad een unieke kans om te werken in een multiculturele omgeving met grootstedelijke ambities, wat zorgt voor veel dynamiek en korte lijnen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Schuldhulpverlener/Regisseur Schuldhulpverlening in Gouda kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals Gemeente Gouda die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als Gemeente Gouda.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Schuldhulpverlener/Regisseur Schuldhulpverlening in Gouda te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij Gemeente Gouda. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente Gouda
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van Gemeente Gouda op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij Gemeente Gouda en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
