In één oogopslag
- Taken: Onderhouden en aanleggen van groenvoorzieningen in Breda voor een leefbare stad.
- Bedrijf: Gemeente Breda, waar jouw werk impact heeft op de gemeenschap.
- Voordelen: Jaarcontract, goed salaris, keuzebudget en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak Breda groener en mooier terwijl je samenwerkt in een hecht team.
- Kwalificaties: MBO-niveau 2 in groen/cultuurtechniek en rijbewijs BE en T.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Heb jij groene vingers en ervaring met het onderhouden en verfraaien van groenvoorzieningen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Medewerker Groen speel je een belangrijke rol bij het aanleggen en onderhouden van groenvoorzieningen in Breda. Hiermee draag je bij aan de leefbaarheid, schoonheid en veiligheid van wijken en dorpen. Zo blijft Breda een aantrekkelijke stad om in te leven, te werken en te wonen. Inwoners moeten zich prettig voelen in hun wijk, waarbij groen een essentiële rol speelt.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het aanleggen en onderhouden van het openbaar groen.
- Het signaleren van knelpunten, beantwoorden van vragen van bewoners en het tijdig afhandelen van meldingen.
- Meewerken aan weekendveegdiensten.
- Samenwerken in een hecht team en met collega’s van andere teams, zoals Bomen, Ecologie en Reiniging.
Jij brengt het volgende mee:
- Minimaal een mbo-niveau 2 opleiding in de richting groen/cultuurtechniek of een vergelijkbare opleiding.
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband goed werken.
- Je bent in het bezit van rijbewijs BE en T.
- Je bent bereid om in verschillende diensten te werken, zoals weekendveegdiensten.
De afdeling Uitvoering werkt met 270 medewerkers dagelijks aan het beheer en onderhoud van Breda. De afdeling bestaat uit 6 teams. Deze teams werken vanuit verschillende locaties in de stad. Veel werkzaamheden worden uitgevoerd op werkdagen. Maar ook in het weekend zal onze stad schoon, veilig en heel moeten zijn. Er zijn verschillende diensten zoals wachtdienst, weekendveegdienst en winterdienst. We verwachten van nieuwe medewerkers dat ze bereid zijn om bij één van deze diensten te werken. Zo leer je de stad en andere collega’s of teams nog beter kennen.
Als medewerker groen werk je in het team van Stedelijk groen waar 110 collega’s werkzaam zijn op de locaties Stedelijk Groen Oost en West. In deze functie werk je dagelijks in een klein team van medewerkers waaronder één voorman. Indien nodig werk je samen met collega’s van andere teams zoals Bomen, Ecologie en Reiniging.
Als medewerker groen bij Gemeente Breda heb je impact. Je maakt de stad elke dag groener, mooier en leefbaarder voor onze inwoners. Daar staat voor jou het volgende tegenover:
- Een jaarcontract voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast contract.
- Een bruto maandsalaris van maximaal €3579,- (schaal 5 cao gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
- Boven op je salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%.
- 201,6 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband.
- Een goede pensioenregeling bij ABP waarbij wij als werkgever 70% van de premie betalen en jij slechts 30%.
- Bij gemeente Breda stimuleren we duurzaam reizen.
Klaar om jouw karakter in te zetten voor Breda? Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button! Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel dan met Ingrid van Loon, teamleider Stedelijk Groen Oost en Ecologie.
Bij gemeente Breda vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. We moedigen je aan om jezelf te laten zien, je ideeën te delen en voor jezelf op te komen. In onze organisatie is er begrip en aandacht voor iedereen. Iedere collega brengt iets unieks mee. Jouw kennis, ervaring en persoonlijkheid maken het verschil; voor jezelf, je team én de stad.
Medewerker Groen werkgever: Gemeente Breda nieuw
Gemeente Breda is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om bij te dragen aan de ontwikkeling van een toekomstbestendige stad. Met een collegiale en betrokken werksfeer, volop ruimte voor persoonlijke groei en innovatieve projecten, zoals het gebruik van AI en 3D-informatie, krijg je de mogelijkheid om jouw expertise in te zetten en impact te maken. Daarnaast bieden we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder flexibele werktijden, een individueel keuzebudget en een goede pensioenregeling, waardoor je werk-privébalans optimaal blijft.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Gemeente Breda nieuw
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Groen kunt binnenhalen
✨Word actief in lokale tuinbouwgemeenschappen
Sluit je aan bij lokale tuinbouwgroepen of verenigingen waar je gelijkgestemde mensen kunt ontmoeten. Dit is een geweldige manier om contacten te leggen, trends te ontdekken en mogelijk waardevolle leads voor vacatures te vinden. Denk aan netwerkevenementen of workshops die specifiek gericht zijn op tuinbouw!
✨Verken seizoensgebonden kansen
In de tuinbouw zijn er vaak specifieke seizoensgebonden momenten waarop bedrijven personeel nodig hebben. Houd dit goed in de gaten en geef je op voor tijdelijke of fulltime functies tijdens drukke seizoenen. Een goed moment om te solliciteren is vlak voor het voorjaar, wanneer veel bedrijven hun personeel uitbreiden.
✨Gebruik sociale media om je kennis te tonen
Plaats regelmatig updates over jouw betrokkenheid in de tuinbouwsector op platforms zoals Instagram of Facebook. Deel bijvoorbeeld foto's van je projecten of schrijf tips over plantenverzorging. Dit helpt je om zichtbaar te zijn bij potentiële werkgevers en toont je passie voor het vak.
✨Volg belangrijke bedrijven en vacatures
Zorg ervoor dat je up-to-date bent met de bedrijven waar je graag zou willen werken. Volg ze op social media en neem een kijkje op hun websites voor vacatures. Vergeet niet dat wij bij StudySmarter ook regelmatig vacatures plaatsen die je makkelijk kunt vinden op onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Groen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken de tuinbouw: Laat je passie zien!:Weet je iets over de nieuwste technieken in de tuinbouw? Laat dat zien in je sollicitatie! Vertel over je ervaring met duurzame methoden of innovatieve teelttechnieken. Dit maakt je echt een interessante kandidaat voor Gemeente Breda nieuw.
Praktische ervaring is key!:Heb je eerder stage gelopen of gewerkt in de tuinbouw? Vermeld specifieke projecten waaraan je hebt bijgedragen. Werkgevers in deze sector houden van bewijs dat je hands-on ervaring hebt, dus wees hier niet bescheiden over in je cv!
Maak een sterke motivatiebrief:In je motivatiebrief voor een fulltime functie, laat zien dat je niet alleen geschikt bent voor het werk, maar dat je ook een echt verlangen hebt om te leren en te groeien in de tuinbouw. Vertel waarom je enthousiast bent om bij Gemeente Breda nieuw aan de slag te gaan en hoe je bij kunt dragen aan hun missie.
Laat je liefde voor de natuur doorschijnen!:In de tuinbouw draait alles om passie voor planten en natuur. Zorg ervoor dat je dit ook reflecteert in je sollicitatie. Gebruik een enthousiaste toon en vermeld specifieke voorbeelden van projecten die je hebt gedaan die jouw verbinding met de natuur laten zien. Dit maakt je sollicitatie persoonlijker!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente Breda nieuw
✨Ken je planten!
In de tuinbouw draait alles om kennis van planten en technieken. Zorg ervoor dat je de belangrijkste planten en hun verzorging kunt benoemen, maar ook dat je op de hoogte bent van de laatste trends en innovaties in de sector. Dit toont niet alleen je vakkennis, maar ook je enthousiasme voor het vakgebied!
✨Bereid specifieke voorbeelden voor
Tijdens je interview kan je gevraagd worden om voorbeelden van je ervaring met bepaalde teeltmethodes of technologieën te delen. Denk na over situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt moeten gebruiken, zoals het omgaan met plagen of het optimaliseren van gewasopbrengsten. Dit maakt je verhaal concreter en overtuigender.
✨Laat je passie zien
Omdat het een fulltime functie is, willen werkgevers mensen zien die zich willen inzetten voor langdurige groei en ontwikkeling in de tuinbouw. Praat over je motivatie en waarom jij voor deze specifieke rol bij Gemeente Breda nieuw wilt werken. Laat zien dat je verder wilt leren en groeien binnen het bedrijf en de sector!
✨Wees voorbereid op praktische scenarios
In de tuinbouw kunnen interviews ook praktijkgerichte onderdelen bevatten, zoals het bespreken van een case study of zelfs een praktische test waarbij je moet laten zien hoe je planten zou verzorgen. Oefen met het uitleggen van je aanpak naar aanleiding van praktische scenario's die je kunt tegenkomen in het veld.
