In één oogopslag
- Taken: Behandel Woo-verzoeken en zorg voor transparante overheidsinformatie.
- Bedrijf: Gemeente Bergen op Zoom, een betrokken en dynamische organisatie.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden en ruimte voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een team dat samenwerking en kennisdeling waardeert.
- Waarom deze baan: Maak impact door bij te dragen aan een open en toegankelijke overheid.
- Kwalificaties: HBO Rechten of master in bestuursrecht, met affiniteit voor openbaarheid.
Het verwachte salaris ligt tussen 3824 - 6422 € per maand.
Werken aan openbaarheid die ertoe doet. Als Jurist Wet open overheid (Woo) draag je bij aan een transparante en toegankelijke overheid. Je zorgt ervoor dat informatie zorgvuldig wordt beoordeeld en op de juiste manier beschikbaar komt. Je adviseert collega's en bestuur, maakt juridisch complexe afwegingen en zorgt ervoor dat besluiten goed onderbouwd en rechtmatig zijn. Met jouw expertise help je de gemeente open en betrouwbaar te zijn richting inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.
Je werkt op het snijvlak van recht, openbaar bestuur en informatievoorziening. Daarbij maak je steeds de juiste afweging tussen openbaarheid en vertrouwelijkheid en zorg je ervoor dat informatie tijdig, rechtmatig en zorgvuldig openbaar wordt gemaakt. De Wet open overheid vraagt steeds meer van gemeenten. Jij speelt een belangrijke rol in het verder professionaliseren van onze Woo-processen en draagt bij aan een open en toegankelijke overheid. Je onderzoekt welke informatie beschikbaar is, stemt af met collega’s uit de organisatie, geeft juridisch advies en werkt met OpenInfo, het systeem waarmee de gemeente informatie actief openbaar maakt.
Hoe ziet een werkdag eruit? Geen dag is hetzelfde. Je start de ochtend met een nieuw binnengekomen Woo-verzoek. Je beoordeelt eerst of het daadwerkelijk om een Woo-verzoek gaat en stemt vervolgens af met betrokken collega’s over de aanpak. Is het verzoek duidelijk genoeg? Welke informatie moet worden gezocht en waar? Soms neem je contact op met de verzoeker om samen de vraag scherper te krijgen. Met jouw juridische expertise bepaal je de koers en neem je de betrokken collega’s mee in de verdere afhandeling.
Wanneer de documenten zijn verzameld en geanonimiseerd, beoordeel je deze juridisch. Je controleert de anonimisatie, bepaalt welke informatie wel of niet openbaar kan worden gemaakt en hebt oog voor derde-belanghebbenden en eventuele zienswijzen. Vervolgens stel je het Woo-besluit op en zorg je voor een heldere en juridisch goed onderbouwde motivering. Na verzending ligt vaak alweer een nieuw verzoek op je te wachten. En wordt er bezwaar gemaakt tegen een besluit? Dan vertegenwoordig je de gemeente in de bezwaarprocedure en, indien nodig, ook in beroep.
Wat ga je doen
- Behandelen van Woo-verzoeken: Je behandelt verzoeken op grond van de Wet open overheid en bewaakt de wettelijke termijnen.
- Juridische afwegingen maken: Je beoordeelt welke informatie openbaar gemaakt kan worden en welke informatie beschermd moet blijven.
- Actieve openbaarmaking: Je adviseert over actieve openbaarmaking en denkt proactief mee over mogelijkheden om overheidsinformatie toegankelijk en transparant beschikbaar te stellen.
- Werken met OpenInfo: Je ondersteunt bij de inrichting en het gebruik van OpenInfo, zodat informatie zorgvuldig en duurzaam openbaar wordt gemaakt.
- Bezwaar- en beroepsprocedures: Je behandelt bezwaar- en beroepszaken en vertegenwoordigt de gemeente waar nodig in juridische procedures.
- Samenwerken en adviseren: Je werkt nauw samen met collega's uit de hele organisatie en adviseert over de toepassing van de Wet open overheid.
- Regie en advies: Je bent hét aanspreekpunt voor Woo-vraagstukken binnen de organisatie. Je voert regie over jouw dossiers en adviseert collega's, management en bestuur over de toepassing van de Wet open overheid.
Dit breng jij mee
- Opleiding: Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding Rechten, bij voorkeur met een specialisatie in bestuursrecht, of bevind je je in de afrondende fase van een masteropleiding.
- Kennis van wetgeving: Je hebt kennis van de Wet open overheid (Woo) en de Algemene wet bestuursrecht (Awb), of bent in staat je deze wetgeving snel eigen te maken.
- Affiniteit met openbaarheid: Je vindt het belangrijk dat overheidsinformatie zorgvuldig, toegankelijk en goed vindbaar openbaar wordt gemaakt.
- Persoonlijkheid: Je bent analytisch, bestuurlijk sensitief en werkt graag samen met collega's uit verschillende disciplines. Je schakelt gemakkelijk tussen dossiers, behoudt het overzicht en weet complexe juridische vraagstukken helder uit te leggen. Wanneer wettelijke termijnen of bestuurlijke afwegingen daarom vragen, weet je prioriteiten te stellen en daadkrachtig te handelen.
- Pré: Ervaring met informatiebeheer of digitale informatievoorziening is een pluspunt.
Heb je nog geen ervaring met de Wet open overheid, maar wel een juridische achtergrond en de motivatie om je hierin te ontwikkelen? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.
Werken bij het Woo-team
Je komt terecht in een betrokken en dynamisch team waarin samenwerking, kwaliteit en kennisdeling centraal staan. Het Woo-team bestaat uit twee Woo-functionarissen en een coördinator. Jullie zijn sparringpartners voor elkaar en werken doelgericht samen aan een zorgvuldige afhandeling van Woo-verzoeken en de verdere ontwikkeling van de Woo binnen de gemeente Bergen op Zoom.
Op dit moment wordt de Woo-functie ingevuld door een tijdelijke jurist. We zijn op zoek naar een collega die deze rol in vaste dienst wil vervullen. Om je een goede start te geven, werk je een periode samen met de huidige jurist. Zo leer je de organisatie, lopende dossiers en werkwijze goed kennen. Daarna neem je de rol zelfstandig over, met de ondersteuning en samenwerking van collega’s uit de hele organisatie.
We vinden het belangrijk om successen samen te vieren. Een afgerond Woo-verzoek is dan ook een mooi moment om even stil te staan bij het resultaat, bijvoorbeeld met een kop koffie en iets lekkers. Je krijgt de ruimte om je rol zelfstandig vorm te geven en mee te denken over de verdere ontwikkeling van de Woo. Jouw ideeën en adviezen dragen bij aan een transparante en toekomstbestendige informatievoorziening.
Wat bieden wij jou
- Salaris: Tussen € 3.824 en € 6.422 bruto per maand (op basis van 36 uur, aanloopschaal 10 en functieschaal 11). Je inschaling is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- IKB: Je ontvangt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%. Dit budget kun je flexibel inzetten, bijvoorbeeld voor extra verlof, opleiding of een financiële uitbetaling.
- Flexibiliteit: Je kunt rekenen op flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
- Ontwikkeling: Ruimte om jezelf zowel professioneel als persoonlijk verder te ontwikkelen.
- Contract: Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Voorwaarde: Bij indiensttreding is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Het sollicitatieproces
Wij vinden het belangrijk dat je een goed beeld krijgt van ons en wij van jou. Daarom bestaat het sollicitatieproces uit de volgende stappen:
- Online sollicitatie: Stuur jouw motivatiebrief en CV via de sollicitatieknop.
- Eerste gesprek: Een kennismaking waarin we ingaan op jouw ervaring, motivatie en ambities.
- Tweede gesprek: Een verdiepend gesprek met collega's uit het Woo-team en de leidinggevende.
- Arbeidsvoorwaardengesprek: Bij een wederzijdse klik bespreken we de arbeidsvoorwaarden en jouw startdatum.
Interesse
Heb je vragen over de vacature of de procedure? Neem dan contact op met Fay Bruininkx, Corporate Recruiter, via 0164 277163. Solliciteren? Stuur je motivatiebrief en CV via de onderstaande sollicitatieknop. De vacature sluit zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden. Wij kijken uit naar jouw reactie!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Jurist Wet open overheid (Woo) in Bergen op Zoom werkgever: Gemeente Bergen op Zoom
Gemeente Bergen op Zoom is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de digitale transformatie van de organisatie en haar medewerkers. Met een focus op samenwerking en ontwikkeling biedt de gemeente een stimulerende werkomgeving waar ruimte is voor groei en innovatie. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan belangrijke projecten die de gemeenschap ten goede komen, met een sterke nadruk op werk-privébalans en professionele ontwikkeling.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Gemeente Bergen op Zoom
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Jurist Wet open overheid (Woo) in Bergen op Zoom kunt binnenhalen
✨Word Actief in Juridische Netwerken
Zoek naar juridische netwerken en forums waar professionals zich uitwisselen over trends en vacatures. Denk aan platforms zoals de Nederlandse Orde van Advocaten of gespecialiseerde LinkedIn-groepen. Door actief deel te nemen, ontdek je kansen en leg je waardevolle contacten.
✨Bezoek Evenementen in de Juridische Sector
Houd je ogen open voor juridische evenementen zoals seminars, conferenties en workshops. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om je kennis bij te spijkeren, maar deze bijeenkomsten zijn ook perfect voor netwerken met potentiële werkgevers zoals Gemeente Bergen op Zoom.
✨Gebruik je Stage-ervaring voor een Fulltime Rol
Als je eerder een stage hebt gelopen in de juridische sector, wees er dan niet bang voor om die ervaring actief te belichten. Dit toont niet alleen je betrokkenheid aan, maar helpt ook om je vaardigheden en kennis te onderstrepen die relevant zijn voor een fulltime rol.
✨Pas je Aanpak aan voor Fulltime Posities
Dit is geen tijd voor een standaard sollicitatie! Maak je aanpassing zeer specifiek voor de fulltime rol bij Gemeente Bergen op Zoom. Laat zien dat je de cultuur en de waarden van het bedrijf begrijpt en waarom jij de perfecte aanvulling bent. Vergeet niet om je sollicitatie rechtstreeks via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Jurist Wet open overheid (Woo) in Bergen op Zoom te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je juridische kennis schitteren:Zorg ervoor dat je juridische achtergrond duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld relevante stages, projecten of opleidingen. We willen zien dat jij de nodige juridische vaardigheden en kennis hebt die passen bij de functie bij Gemeente Bergen op Zoom.
Voeg een overtuigende motivatiebrief toe:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Jurist Wet open overheid (Woo) bij Gemeente Bergen op Zoom. Vertel ons niet alleen waarom je geschikt bent, maar ook wat je hoopt te leren en bijdragen in deze fulltime rol. Dat maakt het persoonlijker!
Gebruik concrete voorbeelden:Wanneer je je vaardigheden benoemt, gebruik dan specifieke voorbeelden om je claims te onderbouwen. Dit kan bijvoorbeeld een juridische casus zijn die je hebt behandeld of een project waar je aan hebt gewerkt. Dit geeft ons een beter beeld van jouw capaciteiten.
Focus op relevante certificeringen:Als je certificaten of aanvullende opleidingen hebt die relevant zijn voor de juridische sector, vergeet ze dan niet te vermelden! Dit kan je CV een extra boost geven en ons laten zien dat je serieus bent over je carrière in de juridische diensten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente Bergen op Zoom
✨Ken de Wetgeving en Jurisprudentie
Voor een rol in juridische diensten is het superbelangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en recente jurisprudentie. We raden aan om concrete voorbeelden van juridische vraagstukken of rechtszaken te onderzoeken en te bespreken tijdens je gesprek, zodat je kunt laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Wees Voorbereid op Casusgesprekken
In juridische functies krijg je vaak te maken met casusgesprekken waarin je je oplossing voor een hypothetische juridische situatie moet presenteren. Zorg ervoor dat je een paar casussen voorbereidt, en oefen hoe je je redenering duidelijk en logisch kunt verwoorden. Dit laat zien dat je analytisch kunt denken en goed kunt redeneren.
✨Communicatie is Key
In de juridische wereld is sterke communicatie cruciaal. Tijdens het interview is het belangrijk dat je niet alleen juridische termen kunt gebruikte, maar deze ook helder kunt uitleggen aan iemand zonder juridische achtergrond. Dit kan je helpen om je rol als bruggenbouwer tussen verschillende partijen te positioneren.
✨Enthousiasme voor de Sector
Omdat je solliciteert naar een fulltime positie, willen werkgevers zien dat je enthousiast bent over juridische diensten als carrièrepad. Deel je motivatie en wat je hoopt te leren en te bereiken in deze rol. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent over je ontwikkeling in dit vakgebied.
