In één oogopslag
- Taken: Adviseer over complexe aanbestedingen en contracten voor de stad Amersfoort.
- Bedrijf: Gemeente Amersfoort, een groeiende stad met een informele werksfeer.
- Voordelen: Maximaal salaris van € 7.253,-, flexibele werktijden en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Inclusieve werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en werk aan belangrijke maatschappelijke vraagstukken.
- Kwalificaties: Ervaring in aanbestedings- en contractenrecht en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4622 - 5649 € per maand.
Maak impact met jouw expertise in contracten- en aanbestedingsrecht voor stad en regio. De inhoudelijke uitdaging van een grote stad, gecombineerd met de korte lijnen en informele sfeer van een compacte organisatie. Dat is werken als senior juridisch adviseur bij Gemeente Amersfoort. Je adviseert over complexe aanbestedingen en contracten en werkt samen met betrokken collega’s aan oplossingen die ertoe doen voor de stad en de regio.
Jouw rol
- Als senior juridisch adviseur contracten- en aanbestedingsrecht adviseer je over complexe aanbestedingen, contracten en samenwerkingen.
- Je focus ligt op het sociaal domein, maar je werkt ook aan vraagstukken binnen onder meer informatievoorziening en de openbare ruimte.
- Je bent vanaf een vroeg stadium betrokken bij dossiers waarin grote belangen spelen en die politiek-bestuurlijk gevoelig kunnen zijn.
- Je brengt de juridische risico’s, mogelijkheden en alternatieven helder in beeld en draagt zo bij aan zorgvuldige en goed onderbouwde besluitvorming.
Wat je verder doet:
- Je denkt in projectgroepen mee over de aanbestedingsstrategie en schrijft mee aan aanbestedingsdocumenten.
- Je stelt de overeenkomsten op die voor een aanbesteding of samenwerking nodig zijn.
- Je adviseert over de toepassing van het aanbestedingsrecht en de inrichting van aanbestedingsprocedures.
- Je toetst aanbestedingsdocumenten en overeenkomsten op juridische kwaliteit, onderlinge samenhang en aansluiting bij de bedoeling van de organisatie.
- Je adviseert over bezwaren die tijdens of na een aanbestedingsprocedure ontstaan en behandelt klachten over aanbestedingen.
- Je neemt deel aan het inkoopoverleg voor het sociaal domein en het overleg van Team Inkoop.
- Je signaleert tijdig mogelijke staatssteunrisico’s en helpt collega’s om afspraken juridisch zorgvuldig vorm te geven.
- Je deelt jouw kennis met collega’s en draagt bij aan de juridische deskundigheid binnen de afdeling en de organisatie.
Hier ga je werken
Amersfoort is een stad met ruim 165.000 inwoners, waar historie en vernieuwing hand in hand gaan. Een groeiende stad, die zich in hoog tempo ontwikkelt. Een stad vol duurzame en sociale initiatieven, waarin iedereen mee kan doen. Zo’n 1.500 collega’s zorgen dat Amersfoort een geweldige stad blijft om in te wonen, werken en leven. Dat doen we samen met de stad: met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega’s waarderen de positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer: we doen het samen. Daarbij krijg je alle ruimte om jouw functie en ontwikkeling zelf vorm te geven.
Met wie werk je samen
Je komt te werken bij de afdeling Juridische Dienstverlening en Advies (JDA), waar ongeveer 60 collega’s in verschillende teams werken. Binnen deze afdeling maak je deel uit van het Team Advies & Ontwikkeling (TAO), dat bestaat uit ongeveer tien juridisch adviseurs en twee advocaten. Binnen TAO werk je in het subteam Privaat, samen met de twee advocaten en een senior juridisch adviseur. Het team adviseert over uiteenlopende civielrechtelijke onderwerpen, waaronder overeenkomsten, privaat- en publiekrechtelijke samenwerkingen, aanbestedingen en staatssteun. Je werkt nauw samen met je directe collega’s en spart regelmatig over juridische strategie, lopende dossiers en ontwikkelingen binnen het vakgebied. Samen bewaken jullie een eenduidige advieslijn binnen de organisatie en stemmen jullie de verdeling van de werkzaamheden af. Als adviseur binnen TAO werk je dicht op de directie en het gemeentebestuur. Dat maakt je werk dynamisch, inhoudelijk uitdagend en zichtbaar binnen de organisatie.
Dit bieden we jou
- Werk dat er echt toe doet: hier kun je verschil maken voor de stad. Bij Gemeente Amersfoort werk je in een compacte organisatie aan grote opgaven.
- We bieden alle ruimte om je talenten verder te ontwikkelen en investeren in je groei.
- Je krijgt vertrouwen en verantwoordelijkheid, in een organisatie die veel van je vraagt maar ook veel mogelijk maakt.
- Je kunt rekenen op: Een salaris van maximaal € 7.253,- bruto per maand (schaal 12 van de cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
- Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% als aanvulling op je salaris.
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met zicht op een vast contract.
- Flexibele werktijden met uitstekende thuiswerkmogelijkheden en -middelen, voor een goede balans tussen werk en privé.
- Een laptop en mobiele telefoon met databundel.
- Een volledige ov-reiskostenvergoeding voor je woon-werkverkeer (2e klas) of een fietsregeling.
- Alle ruimte voor jouw ontwikkeling: we werken vanuit talent met jouw persoonlijke talentprofiel (CliftonStrengths) en je kunt rekenen op een uitgebreid opleidingsaanbod, een coachpool, een inwerkbuddy en goede doorgroeimogelijkheden.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 201,6 verlofuren (op basis van een 36-urige werkweek), een thuiswerk- en internetvergoeding, een goede pensioenregeling en 50% betaald ouderschaps- en zorgverlof.
Dit breng je mee
- Je bent een ervaren en stevige juridisch adviseur die complexe vraagstukken snel doorgrondt en juridische kennis vertaalt naar heldere, bruikbare adviezen.
- Je kijkt verder dan het juridische kader en hebt oog voor de maatschappelijke, organisatorische en politiek-bestuurlijke context.
- Met een open en nieuwsgierige houding achterhaal je de vraag achter de vraag.
- Je communiceert duidelijk en overtuigend, schetst verschillende scenario’s en helpt collega’s om tot een goed onderbouwde keuze te komen.
- Daarbij denk je in mogelijkheden: wanneer iets juridisch niet kan, leg je uit waarom en bied je waar mogelijk alternatieven.
- Verder breng je mee: Een afgeronde universitaire opleiding Rechten.
- Ruime kennis van en minimaal drie jaar ervaring met het aanbestedings- en contractenrecht.
- Ervaring met het adviseren over complexe en politiek-bestuurlijk gevoelige vraagstukken.
- Een afgeronde leergang aanbestedingsrecht voor juristen van de Universiteit Utrecht of de Vrije Universiteit, of de Grotius-specialisatieopleiding Aanbestedingsrecht, is een pre.
- Kennis van en ervaring met specifieke contractvormen en UAV-GC is een pre.
- Kennis van het staatssteunrecht, waaronder DAEB, en de Wet markt en overheid is een pre. Heb je deze kennis nog niet, dan ben je bereid je hierin te verdiepen.
- Kennis van IT-recht en intellectueel eigendomsrecht is een pre.
Voel je thuis in Amersfoort, je bent welkom zoals je bent. We willen een werkomgeving bieden waar je het beste uit jezelf kunt halen en waar ruimte is voor verschillen. Want juist diversiteit brengt ons bij betere oplossingen voor de opgaven waar we voor staan. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent, ongeacht waar je bent geboren, van wie je houdt of waar je in gelooft. En als je een (arbeids)beperking hebt, dan kijken we samen wat er mogelijk is en wat jij nodig hebt om je werk goed te kunnen doen.
Senior juridisch adviseur aanbestedings- en contractenrecht in Amersfoort werkgever: Gemeente Amersfoort
Gemeente Amersfoort is een uitstekende werkgever die zich richt op duurzame ondersteuning voor kwetsbare inwoners. Met een positieve en collegiale werksfeer, flexibele werktijden en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, biedt de organisatie een omgeving waarin medewerkers hun talenten kunnen ontplooien en bijdragen aan maatschappelijke impact. Werken in Amersfoort betekent deel uitmaken van een groeiende stad vol sociale initiatieven, waar samenwerking en innovatie centraal staan.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior juridisch adviseur aanbestedings- en contractenrecht in Amersfoort kunt binnenhalen
✨Word Actief in Juridische Netwerken
Zoek naar juridische netwerken en forums waar professionals zich uitwisselen over trends en vacatures. Denk aan platforms zoals de Nederlandse Orde van Advocaten of gespecialiseerde LinkedIn-groepen. Door actief deel te nemen, ontdek je kansen en leg je waardevolle contacten.
✨Bezoek Evenementen in de Juridische Sector
Houd je ogen open voor juridische evenementen zoals seminars, conferenties en workshops. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om je kennis bij te spijkeren, maar deze bijeenkomsten zijn ook perfect voor netwerken met potentiële werkgevers zoals Gemeente Amersfoort.
✨Gebruik je Stage-ervaring voor een Fulltime Rol
Als je eerder een stage hebt gelopen in de juridische sector, wees er dan niet bang voor om die ervaring actief te belichten. Dit toont niet alleen je betrokkenheid aan, maar helpt ook om je vaardigheden en kennis te onderstrepen die relevant zijn voor een fulltime rol.
✨Pas je Aanpak aan voor Fulltime Posities
Dit is geen tijd voor een standaard sollicitatie! Maak je aanpassing zeer specifiek voor de fulltime rol bij Gemeente Amersfoort. Laat zien dat je de cultuur en de waarden van het bedrijf begrijpt en waarom jij de perfecte aanvulling bent. Vergeet niet om je sollicitatie rechtstreeks via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior juridisch adviseur aanbestedings- en contractenrecht in Amersfoort te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je juridische kennis schitteren:Zorg ervoor dat je juridische achtergrond duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld relevante stages, projecten of opleidingen. We willen zien dat jij de nodige juridische vaardigheden en kennis hebt die passen bij de functie bij Gemeente Amersfoort.
Voeg een overtuigende motivatiebrief toe:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Senior juridisch adviseur aanbestedings- en contractenrecht bij Gemeente Amersfoort. Vertel ons niet alleen waarom je geschikt bent, maar ook wat je hoopt te leren en bijdragen in deze fulltime rol. Dat maakt het persoonlijker!
Gebruik concrete voorbeelden:Wanneer je je vaardigheden benoemt, gebruik dan specifieke voorbeelden om je claims te onderbouwen. Dit kan bijvoorbeeld een juridische casus zijn die je hebt behandeld of een project waar je aan hebt gewerkt. Dit geeft ons een beter beeld van jouw capaciteiten.
Focus op relevante certificeringen:Als je certificaten of aanvullende opleidingen hebt die relevant zijn voor de juridische sector, vergeet ze dan niet te vermelden! Dit kan je CV een extra boost geven en ons laten zien dat je serieus bent over je carrière in de juridische diensten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Gemeente Amersfoort
✨Ken de Wetgeving en Jurisprudentie
Voor een rol in juridische diensten is het superbelangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en recente jurisprudentie. We raden aan om concrete voorbeelden van juridische vraagstukken of rechtszaken te onderzoeken en te bespreken tijdens je gesprek, zodat je kunt laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Wees Voorbereid op Casusgesprekken
In juridische functies krijg je vaak te maken met casusgesprekken waarin je je oplossing voor een hypothetische juridische situatie moet presenteren. Zorg ervoor dat je een paar casussen voorbereidt, en oefen hoe je je redenering duidelijk en logisch kunt verwoorden. Dit laat zien dat je analytisch kunt denken en goed kunt redeneren.
✨Communicatie is Key
In de juridische wereld is sterke communicatie cruciaal. Tijdens het interview is het belangrijk dat je niet alleen juridische termen kunt gebruikte, maar deze ook helder kunt uitleggen aan iemand zonder juridische achtergrond. Dit kan je helpen om je rol als bruggenbouwer tussen verschillende partijen te positioneren.
✨Enthousiasme voor de Sector
Omdat je solliciteert naar een fulltime positie, willen werkgevers zien dat je enthousiast bent over juridische diensten als carrièrepad. Deel je motivatie en wat je hoopt te leren en te bereiken in deze rol. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent over je ontwikkeling in dit vakgebied.
