In één oogopslag
- Taken: Help pasgeboren baby's aan de beste start met onze verkorte opleiding tot kraamverzorgende.
- Bedrijf: Geboortezorg Limburg, een organisatie met een persoonlijke aanpak en professionele begeleiding.
- Voordelen: Salaris tijdens de opleiding, reiskostenvergoeding, vakantiegeld en 7 weken verlof.
- Overige informatie: Intensieve begeleiding en een vast aanspreekpunt tijdens je opleiding.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van gezinnen en groei in je carrière als kraamverzorgende.
- Kwalificaties: Verzorgende IG diploma of bijna afgestudeerd, woonachtig in Limburg, en flexibel inzetbaar.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Ben je verzorgende IG en op zoek naar een nieuwe uitdaging?
Ben jij Verzorgende IG en wil je écht het verschil maken vanaf het allereerste moment?
Met onze verkorte opleiding tot kraamverzorgende help jij pasgeboren baby’s aan de beste start.
Sluit jij je aan bij ons team?
- Je verdient tijdens de opleiding direct een salaris (max. € 3. bij uur)
- Je werkt op rooster, óók tijdens de opleiding
- Wij betalen jouw opleiding
- Je krijgt professionele, intensieve begeleiding
- Je hebt een vast aanspreekpunt
- In zeven maanden ben je gediplomeerd kraamverzorgende
- Verkorte opleiding tot kraamverzorgende
De verkorte opleiding van zes maanden is speciaal voor iedereen met een Verzorgende IG diploma.
Vier keer per jaar kun je starten met de omscholing (februari, mei, september en december) die je volgt via een erkend opleidingsinstituut .
Het is een leerwerktraject, waarbij je werken in de praktijk met theorie combineert.
Je loopt mee met ervaren kraamverzorgenden en bouwt stap voor stap zelfstandigheid op.
Tijdens de opleiding werk je op rooster en weet je ruim van tevoren waar je aan toe bent.
Wie ben jij?
- Je bent minimaal jaar
- Je hebt een diploma Verzorgende IG (of bent bijna afgestudeerd)
- Woonachtig in provincie Limburg
- Eigen vervoer (rijbewijs & auto)
- Flexibel inzetbaar
- Zorgzaam, geduldig en communicatief vaardig
Wat bieden wij jou?
- Een verkorte opleiding van zeven maanden tot kraamverzorgende via de brancheopleiding Kraamverzorgenden.
- De kosten van de opleiding worden betaald door Geboortezorg Limburg.
- Een salaris tijdens de opleiding, conform FWG . Max. € 3. bruto bij uur excl. vergoedingen en toeslagen (CAO Kraamzorg).
- Een reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag (%), goede pensioenregeling en een vergoeding voor je wachtdiensten.
- Vakantiegeld (8% van je bruto jaarsalaris) en een eindejaarsuitkering (8.% van je bruto jaarsalaris incl. vakantiegeld).
- Ruim 7 weken verlof.
- Een leerarbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding voor uur per week.
- Professionele begeleiding. Je wordt pas losgelaten als je er zelf aan toe bent.
- Een leuke, afwisselende, veelzijdige baan in een platte organisatie met een hands-on mentaliteit en een gezonde portie ambitie.
- Afhankelijk van je woonplaats kom je in een regioteam van zo’n gepassioneerde collega’s.
- Bij goed functioneren en na het behalen van je diploma een arbeidsovereenkomst voor tot uur per week (meeruren in overleg).
Wie is Geboortezorg Limburg?
Bij Geboortezorg Limburg combineer je het beste van twee werelden: de professionaliteit van een grote organisatie in Limburg en de voordelen van een klein, regionaal team.
Je werkt dus veelal in je eigen regio.
Voor kraamverzorgenden in opleiding is er intensieve begeleiding op maat, waarbij je stap voor stap wordt begeleid tot je er klaar voor bent om zelfstandig te werken.
Wij werken volgens de CAO en zijn een organisatie waar je gezien wordt als collega en waar aandacht is voor belangrijke momenten in jouw leven.
Direct solliciteren of meer informatie?
We beantwoorden graag al jouw vragen. Neem contact met ons op via het algemene nummer: of mail direct naar Nicole: .
Kijk op voor meer info over de opleiding.
Wil je solliciteren? Leuk! Stuur je motivatiebrief en cv naar Nicole () onder vermelding van vacature verkorte opleiding kraamzorg.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Verkorte opleiding tot kraamverzorgende (VIG’ers) werkgever: Geboortezorg Limburg
Als kraamverzorgende bij ons in Limburg maak je deel uit van een betrokken en dynamisch team dat zich richt op het bieden van hoogwaardige zorg aan pasgeborenen en hun gezinnen. Wij bieden een flexibele werkstructuur, regelmatige bijscholing en een platte organisatiecultuur waar jouw input gewaardeerd wordt. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, zorgen wij ervoor dat je niet alleen een betekenisvolle bijdrage levert, maar ook zelf blijft groeien in je vakgebied.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Geboortezorg Limburg
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verkorte opleiding tot kraamverzorgende (VIG’ers) kunt binnenhalen
✨Connect met Zorgprofessionals
Ga actief op zoek naar lokale netwerken en evenementen in de zorg. Dit is een geweldige manier om professionals in de verpleging en patiëntenzorg te ontmoeten en meer te leren over leerwerkplekken via informele gesprekken.
✨Verken stageprogramma's
Aangezien je op zoek bent naar een leerwerkplek, is het slim om je te verdiepen in stageprogramma's van ziekenhuizen en zorginstellingen. Vaak hebben ze speciale instroomperiodes voor studenten en bieden ze een begeleidingsstructuur aan.
✨Online platformen voor zorgprofessionals
Maak gebruik van online platformen speciaal gericht op de zorgsector, zoals zorg vacaturesites en sociale media groepen. Deze plekken zijn perfect om je vraag naar leerwerkplekken kenbaar te maken en om via-via aan werk te komen.
✨Toon je enthousiasme!
Bij sollicitaties is het belangrijk om je passie voor de zorg te tonen. Vertel je verhaal tijdens interviews en laat zien waarom je voor een rol in de verpleging en patiëntenzorg wilt kiezen. Vergeet niet om direct te solliciteren via onze website bij Geboortezorg Limburg voor de beste kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verkorte opleiding tot kraamverzorgende (VIG’ers) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Enthousiasme tonen!:In je motivatiebrief is het super belangrijk dat je je enthousiasme voor de verpleging en patiëntenzorg laat zien. Vertel ons waarom je deze richting op wilt en wat je drijft om met mensen te werken. Dit is extra belangrijk bij een leerwerkplek, want we willen ook jouw motivatie om te leren en groeien!
Vaardigheden en certificaten:Zorg ervoor dat je in je CV relevante vaardigheden en eventuele certificaten vermeldt die van toepassing zijn op de verpleging, zoals EHBO-cursussen of eerdere stages. Dit laat zien dat je voorbereid bent en de basisprincipes van de zorg al in je portefeuille hebt!
Persoonlijke ervaring delen:In de wereld van verpleging en patiëntenzorg gaat het ook om verbinding maken. Deel in je brief persoonlijke ervaringen die je motivatie versterken, zoals vrijwilligerswerk of zorgen voor een familielid. Dit geeft ons een beter beeld van wie je bent en waarom je deze functie ambieert.
Slaag voor je toekomstige zelf!:Bij een leerwerkplek draait het om leren, dus leg ook uit hoe deze plek jou gaat helpen in je ontwikkeling. Geef aan wat je hoopt te leren van Geboortezorg Limburg en hoe je die kennis in de toekomst wilt toepassen. Laat ons zien dat je denkt aan de lange termijn en jezelf wilt verbeteren!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Geboortezorg Limburg
✨Ken je vaardigheden in de zorg
Bedenk welke verpleegkundige vaardigheden je al hebt en hoe je die in een leerwerkplek kunt toepassen. Denk aan kennis over eerste hulp, patiëntcommunicatie en basale verpleegtechnieken. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van situaties waarin je deze vaardigheden succesvol hebt toegepast.
✨Bereid je voor op praktische scenario's
In interviews binnen de verpleging en patiëntenzorg kun je vragen verwachten die draaien om praktijkcases of scenario's. Oefen met hoe je zou reageren in specifieke situaties, zoals het omgaan met een ontevreden patiënt of het verlenen van spoedeisende zorg. Dit laat zien dat je een probleemoplossende mindset hebt.
✨Toon je leerbereidheid
Omdat het een leerwerkplek betreft, willen ze weten hoe gemotiveerd je bent om te leren. Wees bereid om te praten over wat je hoopt te leren van deze ervaring bij Geboortezorg Limburg en hoe je jouw huidige kennis en vaardigheden verder wilt ontwikkelen.
✨Heb je vragen klaar over het team
Als je vragen formuleert voor je interviewer, richt je dan op het team en de werkomgeving. Vraag hoe samenwerkingen binnen het team verlopen of wat de verwachtingen zijn van nieuwe collega’s in de leerwerkplek. Dit toont je interesse in de organisatiecultuur bij Geboortezorg Limburg.
