In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en voer de Service Marketing & Groei Strategie uit voor vier business units.
- Bedrijf: GEA, een wereldleider in engineeringoplossingen met een sterke focus op groei.
- Voordelen: Unieke kans om een belangrijke functie op te bouwen met zichtbaarheid en invloed.
- Overige informatie: Werken in een dynamische internationale omgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Bouw iets nieuws op en maak directe impact op klantwaarde en commerciële prestaties.
- Kwalificaties: Bachelor of Master in Marketing of gerelateerd, met 8+ jaar B2B marketingervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 67500 - 82500 € per jaar.
Ben jij een ervaren B2B marketingprofessional die weet hoe je een bestaande klantenbasis kunt omzetten in nieuwe commerciële kansen? Geniet je ervan om iets nieuws op te bouwen, structuur te brengen in complexe omgevingen en strategieën te vertalen naar meetbare zakelijke impact?
Binnen de Pharma en Food Applications Division van GEA is het vergroten van de Service Sales een strategische prioriteit. Onze apparatuur en productoplossingen hebben lange operationele levenscycli, wat aanzienlijke kansen creëert om klantwaarde te verhogen, klantbehoud te versterken en de Service groei te versnellen.
In Bakel zijn we op zoek naar een Senior Service Marketing & Growth Manager. Dit is geen traditionele marketingcommunicatierol. Je werkt op het snijvlak van Marketing, Service, Sales, Productmanagement en Digitale Marketing, waarbij je strategisch denken combineert met hands-on uitvoering. Je focus is duidelijk: het omzetten van klant- en marktinzichten in gekwalificeerde Service kansen, pijplijn en zakelijke groei.
Je zult:
- De Service Marketing & Growth Strategie ontwikkelen en uitvoeren over vier business units en de processen en werkwijzen vaststellen om deze schaalbaar te maken.
- De geïnstalleerde basis analyseren en segmenteren om kansen rond servicecontracten, reserveonderdelen, upgrades, retrofits en digitale diensten te identificeren.
- Sterke waardeproposities, levenscyclusprogramma's, klantreizen en campagnes ontwikkelen die klanten activeren, behouden en herbetrekken.
- Nauw samenwerken met Service Sales, Business Unit Marketing en Digitale Marketing om commerciële kansen om te zetten in effectieve campagnes en ervoor te zorgen dat leads en kansen worden opgevolgd.
- Pilots lanceren en optimaliseren en klantinzichten en resultaten gebruiken om herhaalbare benaderingen te creëren die schaalbaar zijn binnen de divisie.
- Service Marketing KPI's definiëren en marketingactiviteiten verbinden aan gekwalificeerde kansen, pijplijncreatie en meetbare commerciële impact.
We zijn op zoek naar een commercieel ingestelde marketingprofessional die het leuk vindt om iets vanaf de grond op te bouwen en die even comfortabel is in het bespreken van strategie met senior stakeholders als in het betrokken zijn bij de uitvoering.
Vereisten:
- Een Bachelor’s of Master’s diploma in Marketing, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied.
- Ongeveer 8+ jaar relevante ervaring in B2B marketing, commerciële groei of go-to-market rollen.
- Ervaring binnen een internationale industriële, kapitaalgoederen, technologie of vergelijkbare complexe B2B omgeving.
- Sterk begrip van Service, aftermarket, geïnstalleerde basis, klantlevenscyclus of portfoliomarketing.
- Ervaring met CRM, klantsegmentatie, marketingautomatisering, levenscyclusbeheer en pijplijnmeting.
- Sterke commerciële en stakeholder-management vaardigheden, gecombineerd met een ondernemende mindset en vloeiendheid in het Engels (Nederlands of Duits is een voordeel).
Onze aanbieding:
Dit is een unieke kans om een strategisch belangrijke capaciteit vanaf de grond op te bouwen. Je zult aanzienlijke zichtbaarheid binnen de divisie hebben en de mogelijkheid om direct invloed uit te oefenen op Service groei, terugkerende inkomsten, klantwaarde en commerciële prestaties. De functie begint als een rol voor individuele bijdrager, waardoor je de kans krijgt om de Service Marketing capaciteit vorm te geven en te helpen bepalen hoe deze zich ontwikkelt naarmate de zakelijke impact groeit. Je zult internationaal werken over vier business units binnen een dynamische wereldwijde technologieorganisatie.
Senior Service Marketing & Growth Manager in Gemert werkgever: GEA Group
Grasso Technology Center Piston Compressors, onderdeel van GEA, biedt een stimulerende werkomgeving in Den Bosch waar teamwork en innovatie centraal staan. Als Strategische Material Planner krijg je de kans om je vaardigheden in Lean Supply Chain verder te ontwikkelen, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Het bedrijf waardeert een cultuur van continue verbetering en biedt aantrekkelijke voordelen die bijdragen aan een gezonde werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Service Marketing & Growth Manager in Gemert kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de marketing- en communicatiesector zijn netwerkevenementen goud waard. Zoek naar lokale meetups, conferenties of workshops waarin je kunt netwerken met professionals van bedrijven zoals GEA Group. Dit is een geweldige manier om te laten zien wie je bent en wat je kunt, plus je krijgt een eerlijke blik op de bedrijfscultuur.
✨Toon je creativiteit online
Voor een fulltime rol in marketing en communicatie is het cruciaal om je creatieve skills te etaleren. Denk aan het opzetten van een portfoliowebsite of een actief Instagram- of LinkedIn-profiel waar je projecten of campagnes die je hebt gedaan kunt laten zien. Vergeet ook niet om je netwerk te vragen naar feedback op je ideeën en content!
✨Volg cool content en experts
Volg relevante blogs, podcasts en influencers in de marketingwereld om op de hoogte te blijven van de laatste trends. Dit kan ook helpen bij het voeren van interessante gesprekken tijdens jouw netwerkactiviteiten of interviews bij GEA Group. Daarnaast is het een mooie manier om je passie voor het vak te tonen.
✨Direct solliciteren via onze website
We weten dat het solliciteren soms overweldigend kan zijn, maar je vindt alle openstaande fulltime functies bij GEA Group op onze website. Wees proactief en solliciteer direct – wie niet vraagt, niet wint! Zorg ervoor dat je je enthousiasme en motivatie duidelijk maakt in je sollicitatie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Service Marketing & Growth Manager in Gemert te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees creatief met je CV!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt! Gebruik visuele elementen, zoals kleuren en iconen, om je persoonlijke merk te tonen. Vergeet niet om relevante ervaringen en campagnes die je hebt uitgevoerd, in de spotlight te zetten.
De kracht van storytelling in je motivatiebrief:In je motivatiebrief heb je de kans om jouw verhaal te vertellen. Deel voorbeelden van projecten waar je trots op bent en laat zien hoe jouw vaardigheden bijdragen aan het succes van GEA Group. Toon je passie voor marketing en communicatie en hoe je waarde toevoegt aan het team.
Wees duidelijk over jouw online aanwezigheid:Vergeet niet om een link naar je LinkedIn-profiel of een portfolio op te nemen, als je dat hebt. Dit kan ons helpen om een beter beeld van jou te krijgen en te zien hoe je je marketingvaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Zorg ervoor dat je online profielen up-to-date zijn!
Relevante vaardigheden en tools:Geef specifiek aan met welke marketingtools je ervaring hebt, zoals Google Analytics, social media platforms of content management systemen. Dit laat zien dat je de technische kant van marketing beheerst, wat erg belangrijk is voor een fulltime rol bij GEA Group.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij GEA Group
✨Ken je marketingtools
Veel fulltime functies in marketing vragen om kennis van specifieke tools zoals Google Analytics, HubSpot of social media platforms. Zorg ervoor dat je niet alleen de basics kent, maar ook hoe je deze tools kunt gebruiken om data te analyseren en campagnes te optimaliseren.
✨Creëer een sterk portfolio
Tijdens je sollicitatie is het handig om een portfolio van eerdere marketingprojecten te hebben. Dit kan variëren van campagnes die je hebt geleid tot content die je hebt gecreëerd. Laat zien wat je kunt en hoe jouw bijdrage tot succesvolle resultaten heeft geleid.
✨Wees voorbereid op inzichtelijke vragen
Verwacht technische vragen die gaan over je kennis van de markt, de laatste trends en hoe je deze zou toepassen. We willen weten of je een goed inzicht hebt in branding en positionering binnen de marketing mix.
✨Laat je passie zien
In een fulltime rol wil je ook laten zien dat je enthousiast bent over marketing. Deel je ideeën over het merk van GEA Group en hoe jij denkt dat het zich kan ontwikkelen. Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
