In één oogopslag
- Taken: Zorg ervoor dat onze machines soepel draaien en los technische problemen op.
- Bedrijf: Kramer en Zonen B.V., een trots familiebedrijf met een rijke historie.
- Voordelen: Ontwikkelingsmogelijkheden via trainingen en een hecht team.
- Overige informatie: Een veelzijdige functie in dagdienst met ruimte voor groei.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving en maak impact op ons productieproces.
- Kwalificaties: Technische kennis en bij voorkeur praktijkervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 43650 - 53350 € per jaar.
Iemand die graag sleutelt én energie krijgt van een machinepark dat gewoon blijft draaien?
Bij Kramer zoeken we een
Medewerker Technische Dienst die houdt van aanpakken en zorgt dat alles blijft lopen: van landbouwmachines tot moderne productielijnen.
Technisch onderlegd
Je hebt aantoonbare technische kennis en bij voorkeur praktijkervaring.
Zelfstandig
Een veelzijdige functie in dagdienst (07:30 – 16:30).
Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via trainingen en cursussen.
Een hecht team en een prettige, nuchtere werkomgeving.
Kramer en Zonen B.
V. is een trots familiebedrijf met een rijke historie sinds 1890.
Vanuit onze locaties in Zuid-Scharwoude en Oudkarspel produceren wij zuurkool voor grote retailers en groothandels binnen de AGF-sector.
Met moderne, gecertificeerde productielocaties (BRC en Planet Proof) en een eigen landbouwbedrijf (GLOBALGAP en Planet Proof) werken wij dagelijks aan kwaliteit en continuïteit.
Spreekt deze functie jou aan en wil je onderdeel worden van ons team?
Medewerker Technische Dienst, Onderhoudsmonteur, Storingsmonteur, Technisch Medewerker, Monteur Technische Dienst, Allround Monteur, Onderhoudstechnicus, Servicemonteur
Servicedesk medewerker (intern) werkgever: G. Kramer & Zonen B.V.
Bij Kramer en Zonen B.V. bieden we een unieke kans om te werken in een hecht familiebedrijf met een rijke historie, waar je niet alleen bijdraagt aan de continuïteit van onze moderne productielocaties, maar ook volop mogelijkheden krijgt voor persoonlijke ontwikkeling via trainingen en cursussen. Onze nuchtere werkomgeving in Zuid-Scharwoude zorgt ervoor dat je je snel thuis voelt, terwijl je samenwerkt met een team dat passie heeft voor techniek en kwaliteit.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van G. Kramer & Zonen B.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Servicedesk medewerker (intern) kunt binnenhalen
✨Verken lokale landbouwbeurzen
Agrarische beurzen zijn een topkans om connecties te maken met bedrijven. Ga naar lokale evenementen, praat met mensen in de sector, en laat je gezicht zien. Dit kan je helpen om naam te maken en wie weet kom je wel een stageplek tegen!
✨Sluit je aan bij landbouw community's
Word actief in online groepen en forums voor landbouw. LinkedIn en Facebook hebben specifieke groepen waar je anderen kunt ontmoeten en informatie kunt verkrijgen over stages. Deel je enthousiasme en vragen, vaak zijn deze communities erg behulpzaam!
✨Vaak zijn stages seizoensgebonden!
Zorg ervoor dat je weet wanneer de belangrijkste momenten zijn voor stageaanmeldingen in de landbouwsector. Vaak liggen deze op specifieke seizoenen, zoals de lente en de oogsttijd. Houd de websites van bedrijven in de gaten, vooral in deze tijden!
✨Solliciteer via onze website!
Wij bij StudySmarter maken het makkelijker om door te klikken naar de juiste kansen. Vergeet niet regelmatig onze website te checken voor stageplaatsen in de landbouw. Wie weet raak jij wel in gesprek met G. Kramer & Zonen B.V. voor de rol van Servicedesk medewerker (intern)!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Servicedesk medewerker (intern) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Verbind je passie met landbouw:Laat in je motivatiebrief zien waarom jij geïnteresseerd bent in de landbouw. Wat trekt je aan in dit vakgebied? Dit is je kans om je motivatie te tonen en ons te laten zien dat je niet alleen een goede kandidaat bent, maar ook een echte passie hebt voor het werken met de natuur en de agrarische sector.
Verwijs naar je relevante ervaring:Heb je eerder stage gelopen of vrijwilligerswerk gedaan in de landbouw? Vermeld dit dan zeker in je CV! Zelfs een simpel tuiniersproject kan laten zien dat je weet wat hard werken is en dat je ervaring hebt met het werken in de buitenlucht.
Focus op je leerpotentieel:Als je solliciteert voor een stage, is het belangrijk om je leerpotentieel te benadrukken. Vertel ons niet alleen wat je al weet, maar vooral wat je graag wil leren en hoe je stage bij G. Kramer & Zonen B.V. jouw ontwikkeling kan versnellen. We houden van enthousiaste kandidaten die openstaan voor groei!
Gebruik een praktisch CV-indeling:In de landbouwsector is een overzichtelijk CV belangrijk. Gebruik duidelijk afgebakende secties voor opleidingen en ervaring. Vermeld specifiek relevante cursussen of certificaten die betrekking hebben op landbouwpraktijken. Denk aan bijvoorbeeld studieprojecten of trainingen die je hebt gevolgd die je kennis van het vakgebied versterken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij G. Kramer & Zonen B.V.
✨Toon je motivatie voor de landbouw
Voor een stage in de landbouw is het essentieel om je passie voor het vak te laten zien. Praat over welke aspecten van de landbouw jou het meest aanspreken en waarom jij wilt leren en bijdragen aan dit veld. Dit kan je helpen om je enthousiasme te uiten en te laten zien dat je echt geïnteresseerd bent.
✨Bereid je voor op praktische vragen
In de landbouw kan het zijn dat je tijdens het interview praktisch getest wordt. Wees voorbereid op vragen over verschillende teeltmethoden, tradities of technologieën die in de sector gebruikt worden. Nog beter is om voorbeelden uit je studietijd of eerdere ervaringen klaar te hebben om te laten zien wat je reeds hebt geleerd.
✨Deel je leerervaringen
Tijdens je stage-interview is het belangrijk om je eerdere leerervaringen en projecten aan te stippen. Denk aan praktische opdrachten, onderzoeksprojecten of actief bijdragen aan initiatieven. Dit laat zien dat je bereid bent om te leren en jezelf te ontwikkelen in een professionele omgeving.
✨Ken de lokale uitdagingen
Elke regio heeft zijn eigen unieke landbouwuitdagingen. Bereid je voor om over actuele onderwerpen te praten, zoals duurzaamheid of klimaatverandering. Dit zal indruk maken op je gesprekspartners van G. Kramer & Zonen B.V. en laat zien dat je niet alleen theoretisch, maar ook praktisch nadenkt over de sector.
