In één oogopslag
- Taken: Bouw sterke klantrelaties en bied koffieoplossingen aan horecaprofessionals.
- Bedrijf: DEAC Koffie Experts, specialist in horeca koffieoplossingen.
- Voordelen: Aantrekkelijke bonus, auto van de zaak, 25 vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische rol met ruimte voor persoonlijke groei en samenwerking.
- Waarom deze baan: Werk zelfstandig en maak impact in de horeca met jouw passie voor koffie.
- Kwalificaties: Commerciële ervaring en affiniteit met horeca zijn een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 39600 - 48400 € per jaar.
Als Accountmanager Horeca ben je het gezicht van DEAC Koffie Experts in Noord-Oost Nederland. Je onderhoudt en versterkt bestaande klantrelaties en zorgt voor een hoge klanttevredenheid. Je begrijpt wat er bij horecaklanten speelt, denkt actief mee en vertaalt hun behoeften naar passende koffie-, huur- en serviceoplossingen. Je werkt zelfstandig in je regio en bouwt aan langdurige relaties met horecaprofessionals.
Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken en je eigen regio verder uit te bouwen, in nauwe samenwerking met collega's van de binnendienst, planning en service.
- Je onderhoudt, bouwt uit en versterkt klantrelaties.
- Je bewaakt en verhoogt klanttevredenheid.
- Je signaleert en benut commerciële kansen bij bestaande en potentiële klanten.
- Je adviseert over koffieoplossingen, producten en dienstverlening.
- Je stelt huur- en serviceovereenkomsten op en sluit deze af.
- Je voert marktonderzoek uit en volgt ontwikkelingen binnen de horeca.
- Je werkt samen met de binnendienst, planning en service om klanten goed te bedienen.
- Je draagt bij aan de commerciële groei en verdere ontwikkeling van DEAC Koffie Experts.
DEAC Koffie Experts is specialist in koffieoplossingen voor de horeca. Vanuit passie voor koffie, gastvrijheid en kwaliteit helpt DEAC Koffie Experts horecaprofessionals om hun gasten iedere dag een uitstekende koffie-ervaring te bieden. Met goede producten, deskundig advies en betrouwbare service bouwt de organisatie aan langdurige klantrelaties.
Wat we jou bieden:
- Een aantrekkelijke bonusregeling.
- Een auto, laptop en telefoon van de zaak.
- 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling.
- Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
- De functie biedt een permanente arbeidsovereenkomst.
Wat we van jou verwachten:
- Commerciële ervaring, sociale vaardigheden en affiniteit met horeca, gastvrijheid en kwaliteitsproducten.
- Minimaal MBO4 werk- en denkniveau.
- Relevante ervaring in accountmanagement; dit is een pré.
- Sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
- Commerciële, klantgerichte en zelfstandige instelling.
- Creatief, oplossingsgericht en affiniteit met horeca, gastvrijheid en kwaliteitsproducten.
Accountmanager Horeca – regio Noord-Oost Nederland werkgever: FYGI
UC Group biedt een dynamische en inspirerende werkomgeving waar zelfstandige professionals de kans krijgen om uitdagende projecten binnen de supply chain en logistiek te leiden. Met toegang tot een breed netwerk, ondersteuning van een professioneel Shared Service Center en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de UCademy, is dit de ideale plek voor ondernemende projectmanagers die hun carrière willen versnellen. De cultuur van samenwerking en kennisdeling zorgt ervoor dat je niet alleen werkt, maar ook groeit met gelijkgestemde professionals.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Horeca – regio Noord-Oost Nederland kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals FYGI die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals FYGI rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Horeca – regio Noord-Oost Nederland te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij FYGI. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij FYGI jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij FYGI
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van FYGI begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor FYGI bent!
