Senior Financial Controller in Eersel

Senior Financial Controller in Eersel

Eersel Full Time 48730 - 59558 € / jaar (geschat) Op locatie
F

In één oogopslag

  • Taken: Bouw mee aan een sterke financiële basis en verbeter processen.
  • Bedrijf: FYEO, de grootste privékliniek voor brilvervangende chirurgie in Nederland.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 26 verlofdagen, pensioenregeling en goede koffie!
  • Overige informatie: Inspirerende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact in een groeiende organisatie met een passie voor oogzorg.
  • Kwalificaties: Minimaal 6-8 jaar ervaring en sterke analytische vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.

Iedereen die bij FYEO werkt weet als geen ander dat ogen een kostbaar bezit zijn en dat goed zien alles waard is. Onze uitdaging is er samen voor te zorgen dat we onze cliënten helpen om van hun bril of contactlenzen af te komen. Best spannend zo’n behandeling, we vinden het daarom erg belangrijk dat we tijdens dit traject alle comfort bieden aan onze cliënten. Ditzelfde comfort bieden we ook aan onze medewerkers, zij zijn tenslotte de belangrijkste voorwaarde voor ons succes. Liefde en passie voor het vak en genieten van het werk zijn belangrijke drijfveren voor onze medewerkers. Thuis bij FYEO noemen we dat.

Voor onze Finance afdeling zijn wij op zoek naar uitbreiding met een ondernemende Senior Financial Controller (32-40 uur).

Wat ga je doen?

Bij FYEO draait alles om zicht en dat geldt ook voor onze financiën. Als Senior Financial Controller bouw jij mee aan een stevige financiële basis die onze ambitieuze groei mogelijk maakt. Je rapporteert rechtstreeks aan de Financieel Directeur en zorgt samen voor de verbinding van de financiële afdeling met de internationale groep, andere afdelingen en de verschillende regio’s. Samen zorg je ervoor dat interne rapportage-deadlines worden gehaald en aan externe vereisten vanuit (financiële) regelgeving wordt voldaan. Je bent een ervaren financial controller met sterke analytische vaardigheden en een goede kennis van verslaggevingsregels. Met een kritische blik ben je gedreven om processen te verbeteren. Jij weet de vertaalslag te maken van cijfers naar begrijpelijke en bruikbare informatie, zodat de hele organisatie kan meebewegen. Je combineert strategie met uitvoering: van het neerzetten van een heldere financiële organisatie tot het zelf meewerken aan uitdagende projecten.

Je zet je in voor:

  • Zorgdragen voor een sterke en toekomstbestendige finance-organisatie met betrouwbare, tijdige en relevante stuurinformatie via rapportages en analyses.
  • Verantwoordelijk voor maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen (incl. consolidatie) en het efficiënt inrichten van deze processen voor tijdige en accurate stuurcijfers.
  • Waarborgen van compliance met wet- en regelgeving op het gebied van finance en tax, inclusief de statutaire jaarrekening en jaarverantwoording zorg en WtzA.
  • Leiden van externe audits en zorgdragen voor een tijdige en kwalitatieve oplevering van gevraagde documenten, fungeren als aanspreekpunt voor accountants en adviseurs, en voorbereiden van jaarrekeningen en fiscale aangiften.
  • Dagelijks aansturen van het finance/accounting team (5-6 collega’s) en verder professionaliseren van de afdeling.
  • Uitvoeren van analyses en maandelijkse rapportages om inzicht te geven in cijfers zoals W&V, balans, cashflow en resultaten.
  • Verantwoordelijk voor cashflow forecasting, liquiditeitsplanning, financieringsvraagstukken en rapportages aan externe financiers.
  • Bewaken van interne financiële stromen, inclusief opvolging van openstaande acties en omzet-/voorraadrondrekeningen in de regio’s.
  • Proactief signaleren van risico’s en verbeterpunten in financiële processen, optimaliseren van AO/IB en continu verbeteren van procedures.

Wat bieden wij jou?

Iedereen floreert in een inspirerende en open werkomgeving. Daarom is het belangrijk dat je je thuis voelt hierin. Wij werken graag met én voor elkaar en besteden veel aandacht aan het vieren van mooie bijzondere momenten, zoals verjaardagen en behaalde successen. Wij zijn dan ook erg trots dat onze medewerkers FYEO als werkgever met een 8,9 beoordelen! Daarnaast krijg je ook nog:

  • Een mooi salaris afhankelijk van ervaring en opleiding tussen €5.799,- en maximaal €8.647,- bruto per maand (bij 40 uur per week).
  • 26 verlofdagen (bij 40 uur per week) en optie voor het kopen van meer verlof, zodat je volop van je vakantie kunt genieten.
  • Een jaarcontract met uiteraard uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
  • Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.
  • Deelname aan de pensioenregeling bij het Pensioenfonds Detailhandel, waarbij FYEO 75% van de premie op zich neemt.
  • Een NS-Business Card waarmee je met het OV van en naar het werk kan reizen. OV geen optie? Dan ontvang je een reiskostenvergoeding vanaf 10 km á €0,25 per kilometer.
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgverzekering met directe korting op jouw polis.
  • Goede koffie en dagelijks vers fruit!

Hier zijn wij naar op zoek

Jij bent een ondernemende financial die het leuk vindt om te bouwen, te verbeteren en tegelijkertijd zelf de handen uit de mouwen te steken. Je staat stevig in je schoenen en hebt de drive om processen slimmer en efficiënter te maken. Met jouw kritische blik én enthousiasme neem je je team mee in deze groei. We worden blij als jij dit meebrengt:

  • Wo- werk- en - denkniveau, bij voorkeur aangevuld met RC of RA;
  • Minimaal 6-8 jaar relevante werkervaring;
  • Gedegen kennis van financiële verslaggeving, IFRS is een pré;
  • Ervaring met regelgeving in de zorg en WtzA is een pré;
  • Analytisch sterk, maar ook pragmatisch en hands-on;
  • Doortastend, proactief, kritisch en communicatief sterk;
  • En niet te vergeten, je enthousiasme werkt aanstekelijk om iedere werkdag met veel plezier aan de slag te gaan. Voor jezelf en je teamgenoten.

Voor wie ga je werken?

Wij zijn de grootste privékliniek op het gebied van brilvervangende chirurgie in Nederland. Het acroniem FYEO staat voor For Your Eyes Only en is met zorg gekozen. Alle behandelingen zijn gebaseerd op de bedrijfsfilosofie dat iedere cliënt en daarmee ook ieder oog uniek is. Onze werkwijze is gefundeerd op 3 essentiële kernwaarden: eerlijkheid, comfort en beste resultaat. We verwachten dat iedereen die bij FYEO werkt deze pijlers altijd als uitgangspunt aanhoudt. We zijn een ambitieuze organisatie. De afgelopen jaren zijn we uitgebreid naar 15 klinieken. In onze klinieken in Amsterdam (Boelelaan), Arnhem en Eersel vinden vooronderzoeken, behandelingen en controles plaats. In FYEO Amsterdam (Assumburg), Alkmaar, Breda, Den Bosch, Eindhoven, Enschede, Haarlem, Nijmegen, Leiden, Urmond, Utrecht en Zwolle kun je terecht voor het vooronderzoek en alle controles. Het aantal medewerkers, momenteel ruim 300, groeit nauw met onze expansie. Daarnaast openen wij dit najaar onze gloednieuwe kliniek in Rotterdam! Onze groei stopt niet bij de Nederlandse grens. Sinds juli 2026 is FYEO is onderdeel van EuroEyes, een internationale groep oogklinieken gespecialiseerd in ooglaseren en lensimplantatie. Met ruim 30 klinieken in verschillende landen en meer dan 30 jaar ervaring in refractiechirurgie combineren we internationale expertise met persoonlijke, vertrouwde zorg dichtbij. Omdat we het belangrijk vinden dat er van beide kanten een goede match is, nemen we voor deze functie de tijd om elkaar goed te leren kennen. De procedure bestaat uit meerdere gesprekken en een assessment. In de afrondende fase doen we, uiteraard in overleg met jou, een referentiecheck.

Senior Financial Controller in Eersel werkgever: FYEO

Bij FYEO geloven we dat onze medewerkers de sleutel zijn tot ons succes. We bieden een inspirerende en open werkomgeving waar je je thuis voelt, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Met een uitstekende beoordeling van 8,9 als werkgever, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, 26 verlofdagen en een pensioenregeling, maken we het werken bij FYEO niet alleen betekenisvol, maar ook zeer aantrekkelijk.

F

Contactgegevens:

Recruitmentteam van FYEO

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Financial Controller in Eersel kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij FYEO.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar FYEO.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor FYEO.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Financial Controller in Eersel te schitteren

Analytische Vaardigheden
Financiële Verslaggeving
IFRS Kennis
Regelgeving in de Zorg
Projectmanagement
Communicatieve Vaardigheden
Proactieve Houding

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij FYEO te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij FYEO waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij FYEO.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij FYEO. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij FYEO

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.