In één oogopslag
- Taken: Onderhoud en test verkeerssystemen voor optimale werking.
- Bedrijf: VIOSS & More, specialist in verkeersmanagement met een focus op innovatie.
- Voordelen: Competitief salaris, 25 vakantiedagen, pensioenregeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Fijne werkomgeving met betrokken collega's en ruimte voor groei.
- Waarom deze baan: Bouw specialistische kennis op en maak impact in verkeersveiligheid.
- Kwalificaties: MBO-3 in elektrotechniek of vergelijkbaar, affiniteit met techniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Uren per week: 40 uur per week
Locatie: Varik
Niveau: Medior / Senior
Niet alles speelt zich af langs de weg. Bij VIOSS & More in Varik zorg jij ervoor dat onze verkeerssystemen klaar zijn voor inzet. Je werkt aan verkeersregelinstallaties, rijbaanverlichting, signaleringssystemen en BermDRIP's en bent een belangrijke schakel tussen het depot en de uitvoering. Binnen deze functie krijg je de kans om specialistische kennis op te bouwen en zorg je ervoor dat alle apparatuur getest, geconfigureerd en in topconditie is voordat deze wordt ingezet. Ben jij de monteur die graag sleutelt, analyseert en zorgt voor betrouwbare techniek?
Wat ga jij doen?
- Je onderhoudt en repareert verkeersregelinstallaties, verlichtingssystemen, signaleringssystemen en BermDRIP's.
- Je voert fabrieksafnametesten uit en controleert installaties voordat deze op projecten worden ingezet.
- Je configureert apparatuur en systemen zodat deze gebruiksklaar zijn voor transport naar projecten.
- Je beheert materialen, gereedschappen en apparatuur in het depot.
- Je analyseert technische afwijkingen en zorgt ervoor dat installaties optimaal blijven functioneren.
- Je ondersteunt de buitendienst en projectcoördinatoren met technische kennis.
- Je houdt de administratie bij van materialen, testen en uitgevoerde werkzaamheden.
- Je zorgt ervoor dat het depot overzichtelijk, georganiseerd en goed beheerd blijft.
Wat voor Monteur Binnendienst zoeken we?
- Je hebt minimaal een afgeronde mbo-3 opleiding afgerond in de richting van elektrotechniek, mechatronica, installatietechniek of vergelijkbaar.
- Je hebt affiniteit met elektrotechnische installaties en technische systemen.
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en kwaliteitsbewust.
- Je vindt het leuk om technische installaties te testen, onderhouden en verbeteren.
- Je kunt goed zelfstandig werken, maar bent ook een echte teamspeler.
- Je denkt in oplossingen en neemt verantwoordelijkheid voor je werk.
- Je bent leergierig en wilt jezelf verder ontwikkelen binnen de verkeerstechniek.
Dit hebben we jou te bieden:
- Bij VIOSS & More maken we gebruik van de CAO Metaal & Techniek.
- 12x een maandsalaris per jaar.
- 25 vakantiedagen.
- 13 ATV-dagen.
- Een goede pensioenregeling via PMT (Pensioenfonds Metaal en Techniek).
- 8% vakantiegeld.
- Een prettige werkomgeving met betrokken collega's.
- Ruimte om je te ontwikkelen binnen het vakgebied van verkeerssystemen.
- Een vaste standplaats in Varik.
Over VIOSS & More:
VIOSS & More is een onafhankelijke technische dienstverlener gespecialiseerd in tijdelijk dynamisch verkeersmanagement. Vanuit deze specialisatie ondersteunen wij aannemers en verkeersmaatregelbedrijven met hoogwaardige systemen voor sturing, detectie en informatievoorziening tijdens tijdelijke werkzaamheden en omleidingen. VIOSS & More is ontstaan vanuit de expertise van zowel Traffic & More als Hoeflake Infra. Door deze bundeling van kennis en ervaring combineren wij diepgaande technische systeemkennis met praktische uitvoeringskracht in de infrastructuur. Met onze oplossingen, zoals tijdelijke verkeersregelinstallaties, detectiesystemen, rijbaanverlichting en dynamische informatiepanelen, zorgen wij voor veilige verkeersafwikkeling en optimale doorstroming tijdens projecten in de openbare ruimte. Binnen VIOSS & More staan veiligheid, betrouwbaarheid en innovatie centraal. Wij leveren specialistische techniek met korte lijnen, heldere communicatie en een pragmatische aanpak.
Monteur Verkeersmaatregelen | Vioss & More werkgever: Fullhouse Recruitment B.V.
Bij ons bedrijf krijg je de kans om je salesvaardigheden te ontwikkelen in een dynamische en ondersteunende omgeving. We bieden een cultuur van samenwerking en innovatie, waar je niet alleen leads genereert, maar ook waardevolle ervaring opdoet tijdens business meetings met C-level executives. Met flexibele werktijden en mogelijkheden voor persoonlijke groei, is dit de ideale plek voor young professionals die hun carrière een boost willen geven.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Fullhouse Recruitment B.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Monteur Verkeersmaatregelen | Vioss & More kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Fullhouse Recruitment B.V., doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Fullhouse Recruitment B.V. zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Monteur Verkeersmaatregelen | Vioss & More te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Fullhouse Recruitment B.V..
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Fullhouse Recruitment B.V.!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Fullhouse Recruitment B.V. en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Fullhouse Recruitment B.V.
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Fullhouse Recruitment B.V..
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
