In één oogopslag
- Taken: Leid een team van monteurs en zorg voor veilige uitvoering van elektrotechnische werkzaamheden.
- Bedrijf: Fudura, marktleider in middenspanning met focus op duurzame energieoplossingen.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 24,5 vakantiedagen, bedrijfsauto en vitaliteitsbudget.
- Overige informatie: Uitstekende doorgroeimogelijkheden en een prettige werk-privébalans.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en groei in je carrière binnen een innovatief team.
- Kwalificaties: Mbo-4 diploma elektrotechniek en leidinggevende ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3805 - 5935 € per maand.
Heb jij een mbo-4 diploma in de richting van elektrotechniek én leidinggevende ervaring? Lijkt werken en doorgroeien bij de marktleider in middenspanning je interessant? Kies dan voor werk dat energie geeft: word Uitvoerder/Werkverantwoordelijke bij Fudura!
Als Uitvoerder/Werkverantwoordelijke stuur je een groep monteurs en technici aan die werkzaamheden uitvoeren aan midden- en hoogspanningsinstallaties. Je zorgt ervoor dat de uitvoering van onderhoudswerkzaamheden aan primaire en secundaire bedrijfsmiddelen van MS- en HS-installaties vlekkeloos verloopt. Het correct en volgens een zelfgemaakt schakelplan af- en inschakelen van de installaties is jouw verantwoordelijkheid. Ook zorg je voor het in bedrijf nemen van nieuwe installaties. Hierbij houd je uiteraard toezicht op de naleving van de regels, procedures en veiligheidsvoorschriften en op de kwaliteit van de geleverde prestaties. Je bent verder een mentor voor collega’s in opleiding en bent een echte inhoudelijk specialist.
Als Uitvoerder draai je ongeveer elke zes weken storingsdiensten.
Dit neem je mee:
- Een hart voor energie en techniek.
- Een mbo-4 diploma in de richting van elektrotechniek, aangevuld met een opleiding midden- of hoogspanning.
- De aanwijzing WV BEI-BHS of NEN 3840.
- Ervaring met werken in HS- en MS-stations en het schakelen met installaties van onder meer Eaton, Coq en ABB.
- Kennis van zowel primaire als secundaire installaties.
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel als het gaat om veilig werken.
- Een stressbestendige, creatieve en probleemoplossende houding.
- Vanuit veiligheidsoverwegingen kunnen wij alleen Nederlandssprekende kandidaten aannemen.
De energie die jij geeft, krijg je bij ons ook terug. Afhankelijk van je ervaring word je ingeschaald in schaal 13 of schaal 14. In schaal 13 is je salaris minimaal € 3.805,- en maximaal € 5.435,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Dit bestaat uit een basissalaris in schaal 13 tussen € 3.252,- en € 4.645,-, aangevuld met een Persoonlijk Budget en een 13e maand. In schaal 14 is je salaris minimaal € 4.155,- en maximaal € 5.935,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Dit bestaat uit een basissalaris in schaal 14 tussen € 3.551,- en € 5.073,-, aangevuld met een Persoonlijk Budget en een 13e maand.
Daarnaast bieden wij:
- 24,5 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
- Een vergoeding van € 396,95 per week wacht- en storingsdienst.
- Voor elk opgeroepen uur ontvang je een uur verlof en een overwerkvergoeding.
- Een ambulante vergoeding van € 80,- per maand (zo’n € 62,91 netto).
- Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen.
- Een bedrijfsauto-plus die je ook privé kunt gebruiken en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
- Een laptop en telefoon die je ook privé kunt gebruiken.
- Een prettige werk-privébalans.
- Een vitaliteitsbudget van € 500,- per jaar dat je bijvoorbeeld kunt uitgeven aan een sportabonnement.
- Verschillende doorgroei- en doorleermogelijkheden in de vorm van opleidingen, cursussen en workshops.
Krijg jij energie van deze baan? Jouw sollicitatie wordt doorgezet naar Fudura.
Dit zijn wij:
Slimmer omgaan met energie. Bij Fudura werken we dagelijks aan slimme oplossingen voor onze 25.000 zakelijke klanten, zodat wij hen kunnen helpen met het verduurzamen van hun energieprestaties. Gedrevenheid, oplossingsgericht en veiligheid zit in onze genen. Daarom zoeken we mensen die meters maken. Letterlijk én figuurlijk: als deskundig vakspecialist die veiligheid hoog in het vaandel heeft staan, maar ook omdat we samen rendabele oplossingen realiseren die eerlijke energie vanzelfsprekend maken voor iedereen. Bij Fudura werk je in een organisatie die je stimuleert het beste uit jezelf te halen.
Het team:
De afdeling Operations werkt in drie regio’s (Noord, Zuid en West) aan ontwerp, aanleg, beheer en onderhoud van (met name) elektriciteitsinstallaties van onze klanten. In Regio Zuid is Team Onderhoud & Storingen (O&S) regio’s Brabant-Oost en Limburg verantwoordelijk voor het onderhoud aan (middenspannings-)installaties bij onze klanten zoals Chemelot, ASML en Catharina Ziekenhuis.
Uitvoerder / WV’er – Fudura in Veldhoven werkgever: Fudura
Fudura is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien in een dynamische en innovatieve omgeving binnen de energie- en elektrotechniek. Met een no-nonsense cultuur en een focus op teamwork, zorgen we ervoor dat onze planners de juiste ondersteuning krijgen en hun vaardigheden verder kunnen ontwikkelen. Werken in Geleen betekent ook profiteren van een hybride werkmodel, waardoor je een goede balans tussen werk en privé kunt behouden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Uitvoerder / WV’er – Fudura in Veldhoven kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Fudura, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Fudura zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Uitvoerder / WV’er – Fudura in Veldhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Fudura.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Fudura!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Fudura en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Fudura
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Fudura.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
