In één oogopslag
- Taken: Leid digitale transformaties en AI-projecten naar concrete resultaten in organisaties.
- Bedrijf: Frisse Blikken, een innovatief bureau dat organisaties helpt bij verandering.
- Voordelen: Maatwerk arbeidsvoorwaarden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Werk samen met getalenteerde collega's aan grote veranderopgaven.
- Waarom deze baan: Maak impact door strategieën om te zetten in gedrag en resultaat.
- Kwalificaties: Ervaring met digitale transformatie en gedragsverandering in complexe organisaties.
Het verwachte salaris ligt tussen 75600 - 92400 € per jaar.
Veel organisaties investeren volop in technologie en experimenten. Toch zien we bij onze opdrachtgevers steeds hetzelfde patroon: de richting is helder, maar de echte uitdaging begint pas daarna. Want hoe vertaal je AI-ambities naar de dagelijkse praktijk? Daar hebben wij onze missie van gemaakt. Bij Frisse Blikken helpen we organisaties om strategie werkelijkheid te maken. Met bewezen oplossingen, innovatieve interventies en een ondernemende geest bouwen we samen het momentum dat nodig is voor duurzaam resultaat. En daar kunnen we jouw hulp bij gebruiken!
Jouw rol als Senior Transformation Lead | Mens & AI ligt op digitale transformatie en AI: je verbindt strategie, technologie, organisatie en mens en zorgt dat ambities niet bij plannen of experimenten blijven, maar leiden tot toepassing en resultaat.
- Je doorgrondt complexe (AI) transformaties en vertaalt ze naar een heldere en mensgerichte visie en aanpak;
- Je brengt een combinatie van inhoudelijke regie en uitvoeringskracht, waarbij je stuurt op besluitvorming, implementatie en borging;
- Je begrijpt wat er nodig is om AI transformatie te realiseren in grote organisaties, op het raakvlak van strategie, mensen, processen en technologie;
- Je helpt bij het bedenken van passende oplossingen en interventies en begeleidt collega’s bij het realiseren daarvan;
- Je blijft stevig en verbindend wanneer belangen botsen of situaties complex worden;
- Je stuurt op daadwerkelijke beweging, gedragsverandering en zichtbaar resultaat.
Afhankelijk van de opgave werk je samen met collega's uit onze expertiseteams Verandermanagement, Communicatie & activatie, Leren & ontwikkelen, Mens & cultuur en Serious gaming. Je brengt de juiste expertises bij elkaar en geeft samen vorm aan één aanpak die past bij de opgave.
Je combineert jouw ervaring en veranderkundige expertise met inhoudelijke kennis van digitale transformatie en AI. Je weet wat nodig is om mensen mee te krijgen en vooruitgang te creëren. Je zoekt actief de samenwerking op, durft bestaande werkwijzen uit te dagen en gelooft dat echte verandering pas ontstaat als plannen worden omgezet in gedrag. Je combineert creativiteit met scherpe analyse en neemt eigenaarschap voor resultaat. Zo creëren we samen momentum.
Binnen Frisse Blikken deel je je ervaring, coach je collega's en help je onze expertise en proposities verder te ontwikkelen. Het creëren van business is een belangrijk onderdeel van je rol. Je bouwt bestaande relaties met opdrachtgevers verder uit én creëert nieuwe kansen. Je herkent commerciële kansen en helpt ze omzetten in opdrachten, via offertes, pitches en presentaties. Werken bij Frisse Blikken biedt de kans om ervaring in te zetten op verschillende complexe veranderopgaven én om onze expertise op het gebied van digitale transformatie en AI verder uit te bouwen.
Je werkt aan complexe veranderopgaven bij grote organisaties. Van het eerste strategische vraagstuk tot de daadwerkelijke realisatie. Je krijgt de ruimte om je eigen expertise verder te ontwikkelen en zichtbaar te maken in de markt. Er is volop ruimte om vanuit creativiteit en innovatie mee te bouwen aan onze aanpak en dienstverlening rondom digitale transformatie en AI. Je deelt je ervaring met collega’s en helpt hen groeien in hun vak en rol. Je werkt samen met ondernemende en getalenteerde collega’s met verschillende expertises aan grote, integrale veranderopgaven.
Omdat we geloven in een duurzame samenwerking, kijken we naar een invulling die past bij jouw ervaring, verantwoordelijkheden en bijdrage aan Frisse Blikken. Ook de arbeidsvoorwaarden zijn daarom maatwerk. Daarover gaan we graag met je in gesprek.
Wil jij jouw ervaring met digitale transformatie en AI inzetten om complexe veranderingen daadwerkelijk in beweging te krijgen én meebouwen aan de verdere groei van Frisse Blikken? Dan gaan we graag met je in gesprek. Wat voor ons telt, is dat je complexe organisaties kent, verantwoordelijkheid hebt gedragen voor digitale transformaties en weet wat ervoor nodig is om de gewenste verandering te vertalen naar concreet gedrag binnen organisaties.
Je hebt ervaring met:
- organisatiebrede digitale of AI-transformaties;
- adoptie en gedragsverandering rondom nieuwe technologie.
Senior Transformation Lead - Mens & AI in Eindhoven werkgever: Frisse Blikken
Frisse Blikken is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in het hart van Utrecht. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, krijg je de kans om je vaardigheden in finance en HR verder te ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan een goed georganiseerd kantoor. De collegiale sfeer en de mogelijkheid om administratieve processen te verbeteren maken deze rol niet alleen betekenisvol, maar ook zeer bevredigend.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Transformation Lead - Mens & AI in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij innovatie-netwerken
Zoek naar community's en netwerken die zich richten op innovatie en R&D management. Evenementen zoals meetups of conferenties kunnen super waardevol zijn om contacten te leggen en kansen te ontdekken. Neem actief deel aan discussies en deel je ideeën, zo maak je jezelf zichtbaar in de sector.
✨Volg de laatste trends in jouw vakgebied
Blijf op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in innovatie en R&D management door blogs, vakliteratuur en podcasts te volgen. Dit maakt niet alleen gesprekken tijdens netwerkevenementen boeiender, maar geeft je ook voorsprong in sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je gepassioneerd bent en weet waar je het over hebt!
✨Gebruik je sociale media slim
LinkedIn is een krachtig hulpmiddel, vooral voor een fulltime rol in R&D management. Volg relevante bedrijven zoals Frisse Blikken en interacteer met hun posts. Dit helpt je om op te vallen bij recruiters en laat zien dat je geïnteresseerd bent in hun werk.
✨Pas je sollicitatie aan onze visie aan
Bij StudySmarter zijn we altijd op zoek naar creatieve geesten. Als je solliciteert op een rol zoals Senior Transformation Lead - Mens & AI, zorg er dan voor dat je jouw motivatie en ervaring verbindt met onze waarden. Laat ons zien hoe jouw unieke perspectief bijdraagt aan onze missie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Transformation Lead - Mens & AI in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je innovatiegeest!:Bij een rol in innovatie- en R&D-management willen we zien dat je kreatief en vooruitstrevend bent. Deel in je CV specifieke projecten of initiatieven waar je aan hebt gewerkt die innovatie hebben gestimuleerd. Dit kan van alles zijn, van nieuwe productideeën tot verbetering van processen.
Focus op resultaten:In R&D draait alles om resultaten. Vermeld niet alleen je verantwoordelijkheden, maar ook de impact die je hebt gehad in eerdere functies. Gebruik cijfers en feiten om aan te tonen hoe jouw werk bijgedragen heeft aan de groei of efficiëntie van een project. Dit maakt je sollicitatie krachtiger!
Motivatie in je motivatiebrief:Een fulltime rol vereist vaak een sterke motivatie. Vertel ons waarom je specifiek bij Frisse Blikken wilt werken en hoe deze rol aansluit bij jouw loopbaanambities. Laat zien dat je passie hebt voor innovatie en dat je klaar bent om bij te dragen aan ons team.
Betrek je netwerk:Als je al contacten hebt in de R&D-wereld, laat ze jouw sollicitatie ondersteunen! Een goede referentie of aanbeveling kan het verschil maken. Vergeet niet om je LinkedIn-profiel up-to-date te houden zodat we meer over je achtergrond kunnen leren!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Frisse Blikken
✨Wees een innovator in hart en nieren
Zorg ervoor dat je je kunt onderscheiden door voorbeelden van je creatieve probleemoplossend vermogen te delen. Denk aan projecten waarbij je een innovatief idee hebt ontwikkeld of een bestaande aanpak hebt verbeterd. Dit laat zien dat je niet alleen over theoretische kennis beschikt, maar ook praktisch kunt bijdragen aan de innovatie van Frisse Blikken.
✨Ken de tools van de trade
In het R&D-management is ervaring met specifieke tools en methodologieën zoals Agile, Lean, of Design Thinking cruciaal. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je deze technieken hebt gebruikt in je vorige projecten. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je bereidheid om bij te dragen aan het succes van het team.
✨Wees voorbereid op strategievragen
In een fulltime rol in innovatie en R&D zul je waarschijnlijk vragen krijgen over strategische keuzes. Bereid je voor op hypothetische scenario's waarin je moet uitleggen hoe je prioriteiten zou stellen of beslissingen zou nemen. Dit laat zien dat je niet alleen kunt innoveren, maar ook logisch kunt denken onder druk.
✨Jouw passie voor leren moet doorschijnen
Aangezien je een fulltime rol ambieert, wil Frisse Blikken ook weten dat je gemotiveerd bent om te blijven leren en groeien binnen de organisatie. Deel je plannen voor professionele ontwikkeling of cursussen die je hebt gevolgd. Dit geeft hen vertrouwen dat je met hen mee wilt groeien in de toekomst.
