In één oogopslag
- Taken: Leid een team van 32 medewerkers in de installatie van koel- en klimaattechniek.
- Bedrijf: Frimex, een toonaangevende installatiedienstverlener in de retailsector.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, leaseauto, bonusregeling en 26 vakantiedagen.
- Overige informatie: Korte lijnen, veel verantwoordelijkheid en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in de groei van een innovatief technisch bedrijf.
- Kwalificaties: Hbo/wo-niveau en minimaal vijf jaar managementervaring in een technische omgeving.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Wil jij als Manager Installatie bouwen aan de verdere groei van een technisch topbedrijf binnen de koel- en klimaattechniek? Bij Frimex krijg je de verantwoordelijkheid over een installatietak van circa 32 medewerkers en speel je als MT-lid een belangrijke rol in de verdere professionalisering van de organisatie. Je combineert leiderschap, strategie en operationele slagkracht en zorgt ervoor dat mensen, processen en projecten iedere dag beter worden.
Wat ga je doen?
- Als Manager Installatie geef je leiding aan de business unit Installatie en ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit, voortgang en het rendement van uiteenlopende installatieprojecten binnen de retail.
- Je creëert structuur, ontwikkelt medewerkers en zorgt ervoor dat de organisatie klaar is voor verdere groei.
- Leidinggeven aan de installatietak koel- en klimaattechniek (circa 32 FTE).
- Coachen, ontwikkelen en inspireren van projectleiders, werkvoorbereiders en andere medewerkers.
- Sturen op kwaliteit, planning, veiligheid, rendement en klanttevredenheid.
- Optimaliseren en verder professionaliseren van processen en werkwijzen.
- Ontwikkelen en implementeren van organisatie- en personeelsbeleid.
- Bewaken van projectresultaten en financiële prestaties.
- Signaleren van marktontwikkelingen, innovaties en commerciële kansen.
- Actief bijdragen aan de strategische koers als lid van het Management Team.
- Samenwerken met andere disciplines om Frimex verder te laten groeien.
Wat wij je bieden
- Je ontvangt een passend salaris, afhankelijk van jouw kennis, werkervaring en opleiding.
- Leaseauto en een aantrekkelijke bonusregeling.
- 26 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
- Mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
- Volop ruimte voor opleidingen, trainingen en persoonlijke ontwikkeling.
- Een sleutelrol binnen een groeiende organisatie waar jouw ideeën daadwerkelijk het verschil maken.
- Diverse extra voordelen, zoals personeelskortingen, leuke evenementen en andere aantrekkelijke extra's.
Wat neem je mee?
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een bedrijfskundige of technische richting.
- Minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare managementfunctie binnen een technische projectorganisatie.
- Ervaring met retailprojecten of kortcyclische projecten binnen de koel- of klimaattechniek.
- Ervaring met het aansturen en ontwikkelen van grotere teams.
- Sterke bedrijfskundige en organisatorische vaardigheden, gecombineerd met technische affiniteit.
Frimex is een toonaangevende installatiedienstverlener binnen de food- en non-foodretail. Met ruim 350 medewerkers realiseren wij uitdagende projecten op het gebied van koeltechniek, klimaattechniek en elektrotechniek én verzorgen wij dagelijks service en onderhoud door heel Nederland. Betrouwbaarheid, kwaliteit en continuïteit staan daarbij altijd centraal.
Wat Frimex onderscheidt:
- Specialist in koel-, klimaat- en elektrotechniek voor de retail.
- De kracht van installatie én service onder één dak.
- Informele organisatie met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.
Manager Installatie (Lid MT) werkgever: Frimex
Frimex is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken, zorgt Frimex ervoor dat je werk-privébalans optimaal is, terwijl je bijdraagt aan het bewaken van technische installaties in Nederland. De cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, wat het een inspirerende plek maakt voor professionals die betekenisvol werk willen doen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Installatie (Lid MT) kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Frimex. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Frimex of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Manager Installatie (Lid MT) bij Frimex ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Installatie (Lid MT) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Frimex om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Manager Installatie (Lid MT) bij Frimex. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Frimex in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Frimex
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Frimex.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Frimex. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
