In één oogopslag
- Taken: Automatiseer en optimaliseer software delivery pipelines en infrastructuur met de nieuwste technologieën.
- Bedrijf: FreshMinds, een dynamische IT-consultancy met focus op mensen en samenwerking.
- Voordelen: 1-op-1 coaching, opleidingsbudget, flexibele opdrachten en een eerlijke omzetverdeling.
- Overige informatie: Leuke teamactiviteiten en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in een hecht team en werk aan innovatieve projecten voor internationale klanten.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in DevOps en sterke kennis van CI/CD en cloudtechnologieën.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Bij de opdrachtgevers van FreshMinds ben jij dé DevOps Engineer die de brug slaat tussen ontwikkeling en operatie, en daarmee een robuust, geautomatiseerd en schaalbaar fundament neerzet voor de software en infrastructuur van onze klanten. In een hechte groep professionals werken we samen, zonder poespas, aan de beste processen, tools en culturen voor (internationale) klanten. Onze focus ligt op het stroomlijnen van de software delivery lifecycle, het verbeteren van stabiliteit, beschikbaarheid en veiligheid, en het versnellen van innovatie door middel van automatisering.
Wat ga je doen? Als DevOps Engineer bij FreshMinds ben je de drijvende kracht achter het automatiseren en optimaliseren van de software delivery pipelines en de onderliggende infrastructuur. Je werkt met de nieuwste technologieën en brengt ontwikkeling en operations samen om snelle, betrouwbare en veilige releases te garanderen. Je bent niet alleen hands-on, maar ook een strategische denker en mentor voor je teamleden. Hier krijg je de kans om:
- Geautomatiseerde CI/CD-pipelines te ontwerpen en te implementeren – Creëer en beheer robuuste, end-to-end geautomatiseerde pipelines voor continuous integration, continuous delivery en continuous deployment, inclusief geavanceerde deploymentstrategieën (bijv. canary releases, blue/green deployments).
- Infrastructure as Code (IaC) te perfectioneren en te beheren – Ontwikkel en onderhoud IaC-oplossingen (Terraform, Pulumi, Ansible) om Cloud infrastructuur volledig te automatiseren, te versioneren en te beheren, met een focus op GitOps-principes.
- Operationele excellentie en SRE-principes te stimuleren – Implementeer en verbeter monitoring, logging, alerting en tracing om de gezondheid en prestaties van applicaties en infrastructuur proactief te waarborgen, inclusief de toepassing van AIOps-technieken.
- DevSecOps-praktijken te integreren en te versterken – Integreer security vanaf het begin in de ontwikkelingscyclus (shift-left security), automatiseer beveiligingscontroles en zorg voor compliance in de pipelines en infrastructuur.
- Technische leiding en coaching te bieden – Begeleid en mentor junior en medior DevOps Engineers, deel je diepgaande kennis en stimuleer een cultuur van continue verbetering, automatisering en kennisdeling.
- Cross-functionele samenwerking te bevorderen – Werk nauw samen met development, security en operations teams om knelpunten te identificeren, workflows te optimaliseren en een gedeelde verantwoordelijkheid voor softwarekwaliteit en -levering te creëren.
- De adoptie van nieuwe technologieën te stimuleren – Onderzoek, evalueer en introduceer innovatieve tools en technologieën (zoals GenAI voor code/configuratie generatie, eBPF voor observability) om de DevOps-capabilities verder te verbeteren.
Wat breng jij mee?
- Een afgeronde (technische) HBO- of WO-opleiding.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een DevOps- of vergelijkbare rol.
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands (C1-niveau).
- Diepgaande kennis van en aantoonbare ervaring met het ontwerpen, implementeren en beheren van CI/CD-systemen (bijv. Azure DevOps, GitLab CI/CD, GitHub Actions, Jenkins, CircleCI).
- Expertise in Infrastructure as Code (IaC) tools zoals Terraform, Pulumi, Ansible, Chef, Puppet, inclusief state management en modulair ontwerp.
- Zeer sterke kennis van en hands-on ervaring met Cloud platformen zoals Microsoft Azure, Amazon Web Services (AWS) en/of Google Cloud Platform (GCP), inclusief de relevante IaaS-, PaaS- en FaaS-services.
- Diepgaande kennis van containerisatie-technologieën (Docker) en geavanceerde ervaring met containerorkestratie (Kubernetes, AKS, EKS, GKE), inclusief service mesh-implementaties (Istio, Linkerd).
- Uitgebreide ervaring met scripting en automatisering (bijv. Python, Bash, Go, PowerShell).
- Aantoonbare ervaring met het implementeren en beheren van monitoring-, logging- en alerting-oplossingen (bijv. Prometheus, Grafana, ELK-stack, Splunk, Datadog), en het toepassen van observability-principes.
- Focus op DevSecOps met ervaring in het integreren van security scanning (SAST, DAST, SCA), secrets management, en compliance checks in de pipeline.
- Ervaring met GitOps-werkstromen en tools (bijv. Flux, Argo CD) voor geautomatiseerde deployments.
- Kennis van FinOps-principes en ervaring met het optimaliseren van Cloud kosten.
- Relevante certificeringen (bijv. Kubernetes Certified Administrator (CKA), HashiCorp Certified: Terraform Associate, relevante Cloud platform certificeringen) zijn een sterke pré, of de bereidheid om deze op korte termijn te behalen.
- Uitstekende communicatieve, probleemoplossende en analytische vaardigheden om complexe technische uitdagingen te doorgronden en effectieve, schaalbare oplossingen te implementeren.
- Aantoonbare ervaring met het mentoren en begeleiden van andere engineers.
Ben jij de DevOps Engineer die klaar is om de volgende stap te zetten en bij FreshMinds het verschil te maken? We horen graag van je!
Wie zijn wij? FreshMinds is een dynamische en snelgroeiende organisatie gespecialiseerd in IT-consultancy. Met onze teams van experts in Cloud, Data, Security en Software Development streven we naar uitmuntendheid en klanttevredenheid. Wij zetten onze consultants centraal en richten ons op het eerlijk verdelen van de omzet aan ons team.
We Connect: Bij ons draait het om onze mensen. Zij zijn het allerbelangrijkste. Dus zorgen we goed voor ze. Door naar ze te luisteren en met ze mee te denken. Onze consultants krijgen vanaf het begin 1-op-1 coaching. Als zij lekker in hun vel zitten profiteren ook onze klanten daarvan.
We Play: We doen in ons werk waar we goed in zijn maar vooral wat we leuk vinden en dat leidt tot resultaten. Daar werken we hard voor maar vieren we misschien nog wel harder, ieder op zijn eigen manier.
We Go: De consultants kiezen, na voorselectie, zelf bij welke opdracht zij aan de slag willen. We bieden een opleidingsbudget en organiseren daarnaast regelmatig in-house kennissessies.
Sollicitatieproces: Je solliciteert, we bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 5 werkdagen contact met je op om een eerste kennismaking in te plannen. Tijdens de eerste kennismaking zullen we ingaan op jouw ervaring, de inhoud van de functie en vertellen we je meer over FreshMinds. Na dit eerste gesprek volgt er een gesprek met een van onze Freshminds Consultants. Na deze gesprekken heb je een goed beeld van FreshMinds. Tijdens dit laatste gesprek lopen we samen door de arbeidsovereenkomst om samen de stoffige juridische taal te vertalen naar normaal begrijpelijk Nederlands. Wanneer na afloop al je vragen beantwoord zijn en je overal akkoord mee bent kunnen we overgaan op het ondertekenen van de arbeidsovereenkomst. Welkom bij FreshMinds!
DevOps Engineer in Leiden werkgever: Fresh Minds NL
Bij FreshMinds NL in Leiden bieden we een dynamische en ondersteunende werkomgeving waar je als IT Talent Partner & Growth Architect de kans krijgt om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan de groei van ons team. We waarderen samenwerking en innovatie, en bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, evenals aantrekkelijke voordelen die het werkplezier verhogen. Onze cultuur is gericht op open communicatie en sterke relaties, waardoor je een waardevolle impact kunt maken binnen ons bedrijf en voor onze klanten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je DevOps Engineer in Leiden kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Fresh Minds NL.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Fresh Minds NL jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Fresh Minds NL.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Fresh Minds NL en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als DevOps Engineer in Leiden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Fresh Minds NL zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor DevOps Engineer bij Fresh Minds NL.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Fresh Minds NL
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
