In één oogopslag
- Taken: Coördineer cybersecurityprojecten en verbeter de cyber maturity van klanten met innovatieve oplossingen.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf dat organisaties helpt hun digitale weerbaarheid te vergroten.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met een ambitieus team in Zwolle en de Randstad.
- Waarom deze baan: Werk samen met experts en maak impact in de wereld van cybersecurity en technologie.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in cybersecurity en een afgeronde hbo-opleiding in IT of security.
Het verwachte salaris ligt tussen 56250 - 68750 € per jaar.
Wij helpen organisaties hun digitale weerbaarheid te vergroten en het compliance- en risicolandschap effectief te vereenvoudigen met behulp van AI, automatisering en geavanceerde cybersecuritytesten. Hiervoor zetten wij ons eigen AI-gedreven audit- en advisoryplatform in, waarmee we compliance en cyberweerbaarheid van onze klanten end-to-end versterken én vereenvoudigen.
Als Junior Manager Cyber Advisory werk je samen met senior collega’s aan uiteenlopende cybersecurityopdrachten. Je coördineert klantprojecten, begeleidt assessments en helpt klanten hun cyber maturity te verbeteren.
Jouw top 5 werkzaamheden:
- Begeleiden van cybersecurity-trajecten, maturity assessments en resilience-testen tot het ontwikkelen van strategische roadmaps, cyber readiness-programma’s, target operating modellen, SOC-inrichting en (cloud) security-architecturen.
- Meewerken aan offensieve en defensieve opdrachten. Denk aan pentests, red/blue teaming, IAM-implementaties en beveiliging van kritische data (mbv secure vaults) om de cyber posture van klanten aantoonbaar te versterken.
- Opstellen van beleid en cyber defense frameworks o.a. NIS2-, DORA-, ISO27001- en IAM-beleidsplannen.
- Samenwerken met audit, data en tech teams om geïntegreerde oplossingen te leveren die klanten slim verder helpen.
- Analyseren van data en tooling. Je gebruikt AI en automatisering om handmatige acties te minimaliseren.
Minimaal 5 jaar ervaring in cybersecurity, idealiter een combinatie van zowel technische als strategische vaardigheden. Ervaring met uitvoeren van maturity assessments, securityprogramma’s, en offensieve en defensieve opdrachten, denk aan red/blue teams, en/of SOC implementaties. Kennis van NIS2, DORA, ISO 27001/42001, CIS Controls en (cloud) security frameworks. Analytisch sterk, communicatief en ondernemend. Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in IT, informatiemanagement of security. Drive om te bouwen, leren en groeien.
We zoeken ondernemers met drive, kennis en energie! Mensen die het gaaf vinden om iets nieuws te bouwen, samen met collega’s en specialisten die passie hebben voor cybersecurity, technologie en innovatie. We starten in Zwolle en de Randstad (Amstelveen/Utrecht) met een ambitieus team van cyber-, tech- en complianceprofessionals, met als doel onze klanten op een (kosten)effectieve manier te helpen hun digitale weerbaarheid structureel te verbeteren.
Junior manager cyber advisory werkgever: Flynth Adviseurs en Accountants
Als werkgever bieden wij een dynamische en innovatieve werkomgeving waar je de kans krijgt om te groeien in de snel evoluerende wereld van cybersecurity. Met een focus op samenwerking en kennisdeling, werken we samen met gepassioneerde professionals aan uitdagende projecten die onze klanten helpen hun digitale weerbaarheid te versterken. Onze locaties in Zwolle en de Randstad bieden niet alleen een inspirerende werkplek, maar ook uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een cultuur die ondernemerschap en creativiteit waardeert.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Flynth Adviseurs en Accountants
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior manager cyber advisory kunt binnenhalen
✨Word actief in de cybersecurity community!
Ga naar lokale meetups en evenementen zoals hackathons en conferenties. Dit zijn geweldige plekken om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in het veld – misschien zelfs mensen van Flynth Adviseurs en Accountants!
✨Demonstreer je vaardigheden
Doe mee aan online platforms zoals Capture The Flag (CTF) competities. Dit laat zien dat jij niet alleen kunt leren, maar ook kunt toepassen in echte situaties – super aantrekkelijk voor werkgevers!
✨Maak gebruik van specialisatiegroepen
Zoek naar specifieke groepen binnen cyberspace, zoals OWASP en ISACA. Deze organisaties kunnen je niet alleen helpen om meer te leren, maar ook om in contact te komen met recruiters die fulltime posities aanbieden.
✨Gebruik onze website voor direct solliciteren!
Wij bij StudySmarter moedigen je aan om rechtstreeks via onze website te solliciteren voor die toffe fulltime cybersecurity rol. Het is vaak sneller en je komt direct op de radar van onze recruiters!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior manager cyber advisory te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV cyberveilig:In de wereld van cybersecurity is je CV eigenlijk een weerspiegeling van je technische vaardigheden en ervaring. Zorg ervoor dat je je kennis van netwerken, beveiligingsprotocollen en eventuele certificeringen zoals CEH of CISSP duidelijk vermeldt. Vergeet ook niet relevante projecten toe te voegen die je hebt uitgevoerd, zoals stages of bijdragen aan open-source beveiligen projecten.
Gebruik concrete voorbeelden in je sollicitatiebrief:Bij het solliciteren naar een functie in cybersecurity is het belangrijk om specifieke situaties te beschrijven waarin je je probleemoplossend vermogen en analytische vaardigheden hebt laten zien. Noem bijvoorbeeld een keer dat je een beveiligingsrisico hebt geïdentificeerd en succesvol hebt aangepakt. Dit helpt je opvallen bij Flynth Adviseurs en Accountants!
Werk aan een indrukwekkend portfolio:Voor onze rol in cybersecurity kan het handig zijn om een portfolio op te bouwen met voorbeelden van je werk—zoals analyses van beveiligingsincidenten of tools die je hebt ontwikkeld. Dit geeft ons (en jezelf!) een goed beeld van wat je kunt bijdragen aan ons team. Vergeet niet dat hoe meer bewijs je hebt van je vaardigheden, hoe beter!
Houd je motivatie fris en duidelijk:Aangezien dit een fulltime rol is, willen we begrijpen waarom je specifiek geïnteresseerd bent in cybersecurity en wat je drijft. Geef aan hoe je je wilt ontwikkelen in deze sector en wat je hoopt te leren bij Flynth Adviseurs en Accountants. Dit is je kans om je passie en je toekomstplannen duidelijk te maken—zet dat naar voren!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Flynth Adviseurs en Accountants
✨Verken de nieuwste beveiligingsprotocollen
Zorg dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in de cybersecuritywereld. Tijdens het interview bij Flynth Adviseurs en Accountants kunnen ze je vragen over actuele bedreigingen of frameworks zoals NIST of ISO 27001, dus laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook snapt hoe je dit in de praktijk toepast.
✨Wees bereid om technische scenario's op te lossen
Een veelvoorkomend onderdeel van interviews in cybersecurity zijn technische uitdagingen of casestudy's. Bereid je voor op vragen waarbij je veiligheidsproblemen moet analyseren en oplossingen moet bedenken. Dit laat zien dat je niet alleen werkt met tools, maar dat je ook de logica erachter begrijpt.
✨Toon je passie voor cybersecurity
Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen ze weten dat je enthousiast bent over cybersecurity. Praat over je hobbys, cursussen of zelfs projecten die je hebt gedaan buiten de school om. Laat zien dat je niet alleen op zoek bent naar een baan, maar echt een bijdrage wilt leveren aan het team.
✨Bereid je voor op gesprekken over soft skills
Naast technische vaardigheden, zijn communicatie en teamwork cruciaal in cybersecurity. Jij moet niet alleen met technologie omgaan, maar ook met mensen. Denk aan voorbeelden van situaties waarin je effectief moest samenwerken of je idee moest uitleggen aan een niet-technisch publiek.
