In één oogopslag
- Taken: Bied complexe zorg aan kwetsbare ouderen en werk samen in een multidisciplinair team.
- Bedrijf: Florence, een organisatie die zich richt op ouderenzorg in de regio Haaglanden.
- Voordelen: Vast contract, vakantiegeld, reiskostenvergoeding en volop kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van ouderen en ontwikkel jezelf in een collegiaal team.
- Kwalificaties: Geregistreerde verpleegkundig specialist of verpleegkundige met ambitie om deze opleiding te volgen.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Ben jij een bevlogen, geregistreerde verpleegkundig specialist met een hart voor ouderenzorg of heb je de intentie de opleiding te volgen? Wil je kwetsbare ouderen helpen om zo lang mogelijk veilig en zelfstandig thuis te blijven wonen? Dan is deze functie bij de Behandeldienst Eerstelijn van Florence iets voor jou. Je werkt in een multidisciplinair behandelteam dat warme, persoonlijke en doelgerichte zorg biedt aan ouderen in de wijk – en jouw expertise maakt daarin écht verschil.
Dit ga je doen
- Als verpleegkundig specialist in de eerstelijn ben je een cruciale schakel tussen de huisarts, de thuiswonende oudere en ons behandelteam. Je levert complexe medische zorg aan kwetsbare ouderen thuis en in de wijk, vaak op verzoek van de huisarts. Je werkt hierbij nauw samen met een specialist ouderengeneeskunde bij wie je terecht kunt voor overleg en verdieping.
- Je voert (delen van) het geriatrisch assessment uit, doet lichamelijk onderzoek, stelt diagnoses en monitort de behandeling. Je adviseert huisartsen bij complexe problematiek en handelt in acute situaties snel en professioneel.
- Je maakt deel uit van het eerstelijnsbehandelteam van Florence, met specialisten ouderengeneeskunde, fysiotherapeuten, ergotherapeuten, logopedisten, diëtisten en psychologen. Samen stel je het behandelplan op en stem je de zorg af met huisarts, wijkverpleging, casemanagers dementie en naasten.
- Je ondersteunt en begeleidt zorgmedewerkers in de wijk in hun professionele ontwikkeling en stimuleert kennisdeling.
- Je denkt mee over het doorontwikkelen van zorgpaden, het aanscherpen van protocollen en het optimaliseren van de samenwerking met huisartsen en ketenpartners.
Onze medische vakgroep en het behandelteam
Als verpleegkundig specialist maak je deel uit van de Behandeldienst van Florence, waarin alle behandelfuncties zijn ondergebracht. De medische vakgroep telt circa 35 professionals, waaronder specialisten ouderengeneeskunde, verpleegkundig specialisten, basisartsen, physician assistants en AIOS'en. Een eerste geneeskundige is medisch eindverantwoordelijk en onderhoudt direct contact met de Raad van Bestuur. In de eerstelijn werk je nauw samen met een specialist ouderengeneeskunde die jou als vaste sparringpartner ondersteunt. In de vakgroep bespreek je casuïstiek, wissel je kennis uit en werk je samen aan de continue verbetering van zorg. Het is een plek waar je je vakinhoudelijk ontwikkelt en visie vormt op de rol van de VS in de eerstelijn. We werken samen met universiteiten en andere zorginstellingen aan innovatieve zorgprogramma's. De sfeer is collegiaal, open en gericht op kwaliteit, met ruimte voor jouw inbreng en groei.
Nog in opleiding? Ook dan ben je welkom
Ben je verpleegkundige met een hbo-diploma en de ambitie om verpleegkundig specialist te worden? Wij bieden de mogelijkheid om bij ons de MANP-opleiding tot verpleegkundig specialist te volgen als verpleegkundig specialist in opleiding (VSio). Je volgt een opleidingstraject met de focus op de eerstelijns ouderenzorg en krijgt begeleiding van een ervaren praktijkopleider binnen ons team. Een deel van je opleiding vindt intramuraal plaats. Daarmee voldoe je niet alleen aan de opleidingsvereisten, maar bouw je ook een brede basiskennis op in de medische zorg voor kwetsbare ouderen.
Dit ben jij
- Bij Florence sta je er nooit alleen voor. Samen met een gedreven en betrokken team ga je elke dag nieuwe uitdagingen aan, terwijl jouw persoonlijke ontwikkeling altijd centraal staat.
- Je hebt de opleiding tot verpleegkundig specialist afgerond en bent geregistreerd in het BIG-register – óf je bent verpleegkundige en wilt deze opleiding bij ons volgen.
- Je hebt affiniteit met kwetsbare ouderen in de thuissituatie en bent gemotiveerd om hen zo lang mogelijk zelfstandig te laten functioneren.
- Je werkt graag zelfstandig én in teamverband, en vindt het prettig om als verbinder op te treden tussen huisarts, cliënt en behandelteam.
- Je reflecteert kritisch op je eigen handelen en blijft jezelf continu ontwikkelen.
- Je bent communicatief sterk, toont initiatief, denkt in oplossingen en schakelt moeiteloos in een dynamische omgeving.
- Ervaring in de ouderenzorg of eerstelijn is een pré, maar geen vereiste.
- Je bent 28–32 uur beschikbaar.
Dit bieden wij jou
- Meteen een vast contract voor onbepaalde tijd – wel zo fijn!
- 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- 237,4 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband (36 uur).
- Reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer.
- Voor meer arbeidsvoorwaarden bekijk de CAO VVT.
- Via ons eigen ontwikkelcentrum en actief mobiliteitsbeleid volop kansen voor scholing en professionele groei, inclusief deelname aan onderzoeksprojecten.
- Een werkplek midden in de wijk, met veel eigen regie over je agenda en een hecht behandelteam om op terug te vallen.
Dit is jouw werkplek
De Behandeldienst Eerstelijn van Florence biedt medische en paramedische behandeling aan thuiswonende ouderen in de regio Haaglanden. Vanuit onze behandelcentra en aan huis werken we samen met huisartsen, wijkverpleging en ketenpartners aan één doel: ouderen helpen om veilig, zelfstandig en met kwaliteit van leven thuis te blijven wonen.
Verpleegkundig Specialist Eerstelijns werkgever: Florence
Florence Thuiszorg is een uitstekende werkgever die flexibiliteit en persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel heeft staan. Met een focus op welzijn en een ondersteunende werkcultuur, biedt Florence medewerkers de kans om zelfstandig te werken in een team dat altijd klaarstaat om te helpen. Bovendien krijg je bij ons een vast contract, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om door te groeien binnen de zorgsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verpleegkundig Specialist Eerstelijns kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Florence. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Florence.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Florence, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verpleegkundig Specialist Eerstelijns te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Florence.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Florence. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Florence
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Florence. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
