In één oogopslag
- Taken: Verleen dagelijkse zorg en coördineer het zorgleefplan voor bewoners.
- Bedrijf: Florence, een grote organisatie met een ondersteunend team.
- Voordelen: 8% vakantiegeld, eindejaarsuitkering en 237,4 vakantie-uren.
- Overige informatie: Werken in een groene omgeving met een gedreven team.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van bewoners en groei in je zorgcarrière.
- Kwalificaties: Diploma Verzorgende niveau 3 of Verpleegkundige niveau 4 en EVV-certificaat.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als EVV-er verleen je de dagelijkse zorg, signaleert de zorgbehoefte en zet de bijbehorende interventies hierop in.
Ook denk je mee in oplossingen en werk je samen met andere disciplines.
Alle afspraken die je maakt, leg je vast in het zorgleefplan van de bewoner en bespreek je met de bewoners zelf de naasten en disciplines tijdens het MDO.
Hierbij heb je oog voor de persoonlijke wensen rondom de zorg én welzijn.
- Dit ga je doen
- Een Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV-er) verricht de volgende werkzaamheden:
- Verantwoordelijk voor het opstellen van het Zorgleefplan;
- Het coördineren van de dagelijkse gang van zaken op de afdeling;
- Het bieden van de dagelijkse zorg, welzijn en activiteiten, op basis van de afspraken in het zorgleefplan;
- Het begeleiden van bewoners, familieleden, leerlingen, stagiaires en vrijwilligers;
- Het overdragen van informatie en deelnemen aan verschillende overleggen;
- Een bijdrage leveren aan de instandhouding van het leef-, woon- en werkklimaat op de afdeling.
- Dit ben jij
- ‘Op je plek bij Florence’
Bij Florence ben je niet alleen, met een grote groep collega's zoals jij ga je elke uitdaging aan!
Zoals alle collega's die werkzaam zijn bij Florence, staat jouw ontwikkeling centraal.
Of je nu net je diploma op zak hebt, midden in je zorgopleiding zit of al jaren ervaring hebt: jouw ambitie en talent krijgen bij ons de ruimte om te groeien.
Juist omdat Florence zo’n grote organisatie is, vind je altijd een team of functie die bij jou past!
Verder staan voor deze functie de volgende functie-eisen centraal
- Afgerond diploma Verzorgende niveau 3 of Verpleegkundige niveau 4;
- Een afgerond EVV-certificaat;
- Betrokken, empathisch en positief ingesteld;
- Affiniteit en ervaring met de doelgroep PG;
- Communicatief, collegiaal en sociaal vaardig;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- In het bezit zijn van een BHV certificaat of bereid zijn om deze te behalen.
- Dit bieden wij jou
- Een teamleider die jou ondersteunt en faciliteert, zodat jij het werk kunt doen waarvoor je bent opgeleid
- 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
- Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT.
- We vergoeden je reiskosten met € 0,21 per kilometer.
- Dit is jouw werkplek
Wij zijn Mariahoeve, een van de grotere verpleeghuizen van Florence, centraal gelegen in de groene wijk Mariahoeve in Den Haag.
Hier wordt op verschillende afdelingen specialistische zorg geboden aan jonge en ouderen mensen met dementie, ouderen met een psychiatrische of een somatische aandoening.
Daarnaast is er een dagbehandeling voor jonge en oudere bewoners met dementie.
Met een gedreven team, samen met vrijwilligers en naasten, streven we naar een fijne dag voor bewoners!
EVV'er Intramuraal Mariahoeve in The Hague werkgever: Florence
Florence Thuiszorg is een uitstekende werkgever die flexibiliteit en persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel heeft staan. Met een focus op welzijn en een ondersteunende werkcultuur, biedt Florence medewerkers de kans om zelfstandig te werken in een team dat altijd klaarstaat om te helpen. Bovendien krijg je bij ons een vast contract, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om door te groeien binnen de zorgsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je EVV'er Intramuraal Mariahoeve in The Hague kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Florence.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Florence goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Florence.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als EVV'er Intramuraal Mariahoeve in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Florence zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Florence.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Florence.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Florence
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
