Project Manager in Woerden

Flex is de gediversifieerde productiepartner van keuze die marktleidende merken helpt bij het ontwerpen, bouwen en leveren van innovatieve producten die de wereld verbeteren. Een carrière bij Flex biedt de kans om een verschil te maken en te investeren in je groei in een respectvolle, inclusieve en samenwerkende omgeving. Als je enthousiast bent over een rol maar niet aan elk punt voldoet, moedigen we je aan om te solliciteren en met ons het buitengewone te creëren.

Functieomschrijving

Motion Controls International (MCi), een Flex bedrijf, is de wereldwijde marktleider in spiegelglas en power-folding actuators. Ter ondersteuning van onze groeiende organisatie zijn we op zoek naar een Project Manager, die mechatronische productontwikkelingsprojecten kan leiden van concept tot industrialisatie terwijl hij resultaten levert op Kosten, Kwaliteit en Tijd (CQT).

Als Project Manager ben je verantwoordelijk voor de succesvolle uitvoering binnen de afgesproken scope, budget, kwaliteitsdoelstellingen en tijdlijnen. Je leidt multidisciplinaire engineeringteams, die afhankelijk van het project specialisten kunnen omvatten uit Systems Engineering, Hardware Engineering, Software Engineering, Mechanical Engineering, Test Engineering en Manufacturing Engineering.

Wat een typische dag eruit ziet:

• Leiden van multidisciplinaire productontwikkelingsprojecten van concept tot industrialisatie.
• Verantwoordelijk voor projectlevering met betrekking tot Kosten, Kwaliteit en Tijd (CQT).
• Definiëren van projectscope, planning, mijlpalen, budgetten, risico's, afhankelijkheden en resourcebehoeften.
• Leiden van projectteams en samenwerking bevorderen tussen engineeringdisciplines.
• Uitvoeren van haalbaarheidsstudies en ondersteuning bieden bij de ontwikkeling van businesscases.
• Projectvoortgang monitoren en tijdige oplossing van technische en projectgerelateerde problemen aandrijven.
• Projectstatus, risico's, budgetprestaties en herstelplannen rapporteren aan management en belanghebbenden.
• Beheren van klantgerichte projectcommunicatie en projectverbintenissen.
• Effectief communiceren met klanten, leveranciers en interne belanghebbenden.
• Zorgen dat projecten worden uitgevoerd volgens het ontwikkelingsproces en governance model van het bedrijf.
• Ondersteunen van de succesvolle overdracht van producten van ontwikkeling naar productie.

De ervaring die we zoeken:

• Bachelor- of masterdiploma in Mechatronica, Werktuigbouwkunde, Elektronica, Software Engineering of een gerelateerde technische discipline.
• Minimaal 3 jaar ervaring in end-to-end projectmanagement, met directe verantwoordelijkheid voor project Scope, Kosten, Kwaliteit en Tijd (CQT) prestaties.
• Verantwoordelijkheid voor projectverbintenissen in eerdere projectmanagementrollen.
• Bewezen ervaring in het leiden van multidisciplinaire productontwikkelingsprojecten met Hardware, Software en Werktuigbouwkundige disciplines.
• Ervaring met het beheren van projecten door een gestructureerd stage-gate of fase-gate ontwikkelingsproces.
• Bij voorkeur ervaring in de auto-industrie of andere gereguleerde industrieën.
• Bij voorkeur ervaring met projecten ontwikkeld in een ASPICE-omgeving.
• Bewezen vermogen om structuur en duidelijkheid te creëren in complexe of onduidelijke situaties, prioriteiten te definiëren, belanghebbenden af te stemmen en het team naar beslissingen en resultaten te leiden.
• Klantgericht, resultaatgericht en in staat om invloed uit te oefenen zonder directe autoriteit.
• Vloeiend in het Engels.

Wat je ontvangt voor het geweldige werk dat je levert:

• Ontwikkelingsmogelijkheden en duidelijke loopbaanpaden.
• Deel uitmaken van een samenwerkend engineeringteam dat innovatieve autotechnologieën ontwikkelt.
• Open cultuur waar ideeën en continue verbetering worden aangemoedigd.
• Diverse werkzaamheden met brede technische verantwoordelijkheden.
• Flexibele werktijden.
• Hybride werkmodel (1 dag per week thuiswerken).
• Professionele en internationale werkomgeving.
• 8% vakantietoeslag.
• Bonusplan.
• Korting op geselecteerde verzekeringspakketten.
• 50/50 pensioenbijdrage.

Flex is een werkgever die gelijke kansen biedt en de selectie van werknemers is gebaseerd op verdienste, kwalificaties en vaardigheden. We discrimineren niet op basis van: leeftijd, ras, religie, kleur, geslacht, nationale afkomst, burgerlijke staat, seksuele geaardheid, genderidentiteit, veteranenstatus, handicap, zwangerschapsstatus of enige andere status die door de wet wordt beschermd.