Senior Mobiliteitsadviseur (Verkeerskunde) – 16u/w in Duiven

Senior Mobiliteitsadviseur (Verkeerskunde) – 16u/w in Duiven

Duiven Part Time 31500 - 38500 € / jaar (geschat) Op locatie
F

In één oogopslag

  • Taken: Werk aan mobiliteits- en verkeersvraagstukken binnen woningbouwprojecten.
  • Bedrijf: FlexIntens, een organisatie die zich richt op duurzame mobiliteit.
  • Voordelen: Flexibele werktijden en de mogelijkheid om impact te maken in de gemeenschap.
  • Overige informatie: Een uitdagende rol met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Word de schakel tussen projectteams en inwoners en maak een verschil in mobiliteit.
  • Kwalificaties: Ervaring in verkeerskunde en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 31500 - 38500 € per jaar.

Flex Intens zoekt voor de gemeenten Duiven en Westervoort een ervaren Senior Adviseur Mobiliteit/Verkeerskundige voor 16 uur per week.

Je werkt aan mobiliteits- en verkeerskundige vraagstukken binnen ruimtelijke ontwikkelingen en woningbouwprojecten.

Je opereert zelfstandig als verbindende schakel tussen projectteams, bestuur en inwoners.

De opdracht is bij de Gemeenschappelijke Regeling 1Stroom met inzetten op meerdere locaties.

Senior Mobiliteitsadviseur (Verkeerskunde) – 16u/w in Duiven werkgever: Flexintens

FlexIntens is een uitstekende werkgever die professionals de kans biedt om bij te dragen aan belangrijke publieke opdrachten, zoals het adviseren over milieuregelgeving in de veehouderij. Met een focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling, biedt het bedrijf een ondersteunende werkcultuur waar ruimte is voor groei en innovatie. Werken in Rijswijk betekent ook dat je deel uitmaakt van een dynamisch team dat zich inzet voor duurzame oplossingen in de landbouwsector.

F

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Flexintens

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Mobiliteitsadviseur (Verkeerskunde) – 16u/w in Duiven kunt binnenhalen

✨Verken lokale gemeenschappen

Bekijk of je lokale gemeenschappen of organisaties kunt helpen die zich bezighouden met de overheid en publieke sector. Vaak zijn er netwerkbijeenkomsten, workshops of evenementen waar je mensen kunt ontmoeten die actief zijn in deze sector. Hierdoor kun je waardevolle contacten leggen en meer leren over de kansen die er zijn.

✨Blijf op de hoogte van campagneperiodes

De publieke sector heeft vaak specifieke moment om talent aan te nemen, zoals als er verkiezingen of gemeentelijke activiteiten zijn. Zorg ervoor dat je weet wanneer deze periodes plaatsvinden en probeer hier tijdig op in te spelen. Dit kan je de kans geven om in te stappen voordat vacatures officieel worden geopend.

✨Maak gebruik van platforms voor de publieke sector

Zoek naar specifieke vacaturesites en platforms waar overheidsfuncties en parttime rollen worden aangeboden. Vaak hebben deze sites unieke aanbiedingen die niet op reguliere vacaturesites staan. Vergeet ook niet je cv en motivatiebrief op maat te maken voor de rol bij Flexintens.

✨Toon je betrokkenheid

Laat zien dat je gepassioneerd bent over de publieke sector. Dit kan door jezelf zichtbaar te maken op social media, bijvoorbeeld door your views or insights te delen over actuele onderwerpen in de overheid. Dit maakt je niet alleen een aantrekkelijkere kandidaat, maar kan ook helpen om je netwerk uit te breiden.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Mobiliteitsadviseur (Verkeerskunde) – 16u/w in Duiven te schitteren

Mobiliteitsadvies
Verkeerskunde
Ruimtelijke ontwikkeling
Woningbouwprojecten
Communicatievaardigheden
Projectmanagement
Zelfstandig werken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je betrokkenheid bij de publieke sector:Als je solliciteert voor een rol in de overheid en publieke sector, is het belangrijk om je passie voor maatschappelijke impact duidelijk te maken. Gebruik je motivatiebrief om voorbeelden te geven van eerder vrijwilligerswerk, stages of projecten waarin je betrokken bent geweest bij gemeenschapsinitiatieven en hoe deze ervaringen je hebben gevormd.

Focus op relevante certificaten en trainingen:In de publieke sector is het altijd een pluspunt als je relevante certificaten of trainingen kunt aantonen, zoals een VCA-diploma of cursussen omtrent wet- en regelgeving. Deze kunnen je CV echt laten uitspringen en laten zien dat je actief investeert in je ontwikkeling binnen het vakgebied. Vergeet niet om ze in je documenten te vermelden!

Wees flexibel over je beschikbaarheid:Aangezien het om een parttime rol gaat, is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te communiceren. Laat weten op welke dagen en tijden je kunt werken en hoe flexibel je bent. Dit maakt het makkelijker voor Flexintens om je in te plannen en toont aan dat je meedenkt over hun behoeften.

Gebruik onze website voor je sollicitatie:Maak gebruik van onze website om je sollicitatie in te dienen, daar vind je niet alleen het sollicitatieformulier maar ook extra informatie over Flexintens. Zorg ervoor dat je alles goed invult en je documenten uploadt zoals gevraagd, zodat je geen kans voorbij laat gaan!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Flexintens

✨Ken de relevante wet- en regelgeving

In de overheid en publieke sector is het essentieel om bekend te zijn met de relevante wet- en regelgeving die van toepassing is op de functie. Zorg ervoor dat je deze goed begrijpt, zodat je tijdens het interview kunt laten zien dat je een goede match bent voor de organisatie en haar uitdagingen.

✨Focus op maatschappelijke impact

Voor een parttime rol in de publieke sector draait het niet alleen om de functie, maar ook om de impact die je kunt maken. Bereid voorbeelden voor waarin je hebt bijgedragen aan de gemeenschap of sociale vraagstukken hebt aangepakt. Dit laat zien dat je betrokken bent en begrijpt wat belangrijk is voor de overheid.

✨Praktische voorbeelden van samenwerking

Werken in de publieke sector betekent vaak samenwerken met verschillende belanghebbenden. Kom met concrete voorbeelden van hoe je effectief hebt samengewerkt in teamverband of met externe partners. Dit geeft je de kans om je interpersoonlijke vaardigheden te tonen.

✨Stel vragen over loketfuncties en procedures

In een interview, vooral voor een parttime functie, is het slim om vragen te stellen over hoe de organisatie omgaat met loketfuncties en de bijbehorende procedures. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in de werkprocessen en dat je ernaar streeft om snel productief te zijn.