In één oogopslag
- Taken: Leid een team en ontwikkel duurzame strategieën voor de gemeente Deventer.
- Bedrijf: Gemeente Deventer, een historische stad met toekomstplannen.
- Voordelen: Flexibele werkuren, betrokken team en impactvolle projecten.
- Overige informatie: Een dynamische rol in een innovatieve organisatie met groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in duurzaamheid en leefbaarheid in Deventer.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-bachelor en 3 jaar leidinggevende ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Voor de Gemeente Deventer is FlexIntens op zoek naar een Afdelingsmanager Duurzaamheid en Naleving voor 32 tot 36 uur per week.
De afdeling Duurzaamheid en Naleving valt onder het domein Ruimte en bestaat uit de teams Energie, Milieu en Circulariteit, Omgevingsvergunningen, APV en bijzondere wetten en Handhaving Openbare Ruimte. De afdeling werkt aan een duurzame, veilige en leefbare gemeente Deventer. De verschillende teams dragen bij aan de uitvoering van wet- en regelgeving, vergunningverlening, toezicht en handhaving, de energietransitie, circulaire economie en het realiseren van duurzaamheidsdoelstellingen. Daarbij staat een goede balans tussen maatschappelijke opgaven, ruimtelijke ontwikkeling, dienstverlening en naleving centraal.
In deze rol geef je leiding aan vier teamleiders aan en rapporteert aan de directeur Ruimte. Je geeft richting aan de strategische en inhoudelijke ontwikkeling van jouw afdeling. Je bent lid van het managementteam binnen het domein ruimte en werkt nauw samen met andere afdelingsmanagers om integraal beleid en dienstverlening te realiseren. Daarnaast ben je binnen het domein Ruimte verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling en samenhang van de opgaven op het gebied van duurzaamheid, energietransitie, vergunningverlening, toezicht en handhaving.
Als afdelingsmanager Duurzaamheid en Naleving speel je hierin een belangrijke rol. Je draagt actief bij aan deze doorontwikkeling binnen het domein Ruimte en helpt bij het verder vormgeven van rollen, verantwoordelijkheden, leiderschap en samenwerking. Je bent een stevige gesprekspartner voor directie, collega-afdelingsmanagers en teamleiders en weet organisatieverandering te verbinden aan de dagelijkse praktijk.
Je bewaakt de kwaliteit en bent in staat op strategisch niveau de koers uit te zetten met betrekking tot de inhoudelijke vraagstukken binnen de afdeling en samen met de andere afdelingsmanagers en de directeur voor het hele domein Ruimte. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering en dienstverlening van jouw afdeling. Je stuurt op organisatieontwikkeling en veranderprocessen en bent verantwoordelijk voor onderdelen van de P&C-cyclus die aansluiten bij jouw afdeling en domein.
Functie-eisen:
- Een door de kandidaat zelf opgestelde motivatie
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als afdelingsmanager / leidinggevende op strategisch niveau binnen een overheidsinstelling
- Aantoonbare werkervaring met het vertalen van de strategische doelen en bestuurlijke ambities naar concrete resultaten, prioriteiten en sturing voor leidinggevenden en teams
Wensen:
- Aantoonbare werkervaring met het begeleiden of aansturen van de aard en inhoud van de beleidsvelden binnen de afdeling zonder de inhoud over te nemen
- Aantoonbare werkervaring binnen het gemeentelijke ruimtelijk domein
- Aantoonbare vaardigheid in het verbinden van mensen, teams en domeinen
- Aantoonbare werkervaring met proces- en verandermanagement, bij voorkeur binnen een organisatie die een reorganisatie of doorontwikkeling heeft doorgemaakt
- Aantoonbare werkervaring met het sturen op en verantwoorden binnen de gemeentelijke P&C-cyclus
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein.
Afdelingsmanager Duurzaamheid en Naleving in Deventer werkgever: Flexintens
FlexIntens is een uitstekende werkgever die professionals de kans biedt om bij te dragen aan belangrijke publieke opdrachten, zoals het adviseren over milieuregelgeving in de veehouderij. Met een focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling, biedt het bedrijf een ondersteunende werkcultuur waar ruimte is voor groei en innovatie. Werken in Rijswijk betekent ook dat je deel uitmaakt van een dynamisch team dat zich inzet voor duurzame oplossingen in de landbouwsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Afdelingsmanager Duurzaamheid en Naleving in Deventer kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale netwerken voor duurzaamheid
Voor freelance werk in de duurzaamheid en milieumanagement, is het super handig om jezelf te verbinden met lokale organisaties en initiatieven. Denk aan gemeentelijke duurzaamheidsprogramma's of milieugeoriënteerde netwerkevenementen. Zo krijg je zichtbaarheid en kun je je expertise inbrengen, wat kan leiden tot nieuwe projecten!
✨Shadow professionals in de sector
Probeer eens een dag mee te lopen met gevestigde professionals in jouw gebied. Dit geeft je niet alleen inzicht in hun werk, maar ook de kans om jouw vaardigheden te tonen. Vaak hebben zij wel mogelijk een freelance project voor je in de pijplijn of kennen ze iemand die dat heeft!
✨Demonstreer je expertise online
Zorg ervoor dat je een sterke online aanwezigheid hebt, bijvoorbeeld via blogs of social media over duurzaamheid. Deel je kennis en inzichten over milieutechnologieën of duurzame strategieën. Dit helpt niet alleen om je naam te vestigen, maar kan ook leiden tot opdrachten van mensen die je werk interessant vinden.
✨Pas op voor de juiste freelance platforms
Freelance platforms die zich richten op duurzaamheid kunnen waardevolle opportunities bieden. Websites zoals Sustainable Jobs of milieufocusgroepen zijn perfect om je projecten aan te bieden. Vergeet niet om ook je aanbod en skills via onze website aan te bieden — wij helpen je graag verder!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Afdelingsmanager Duurzaamheid en Naleving in Deventer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je expertise in duurzaamheid:Als je solliciteert voor een freelance rol in duurzaamheid en milieumanagement, zorg ervoor dat je je specifieke expertise benadrukt. Dit kan gaan om projecten die je hebt gedaan, certificaties zoals ISO 14001, of zelfs betrokkenheid bij lokale initiatieven. Laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je deze ook hebt toegepast.
Maak een overzichtelijk portfolio:Voor een freelance rol is een portfolio essentieel. Maak een overzicht van je eerdere projecten, successen en relevante ervaring. Zorg ervoor dat je duidelijk aangeeft welke rol je speelde en welke impact je hebt gehad. Dit helpt ons om te zien hoe je zou kunnen bijdragen aan Flexintens.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Als freelancer is het belangrijk om helder te zijn over je beschikbaarheid en tarieven. Vermeld dit in je aanvraag zodat we weten wat we van je kunnen verwachten en welke projecten je kunt oppakken. Dit geeft ons niet alleen een goed overzicht, maar maakt ook de communicatie een stuk makkelijker.
Sluit aan bij onze waarden:Zorg dat je in je motivatiebrief laat zien waarom jij en Flexintens een goede match zijn. Dit kun je doen door voorbeelden te geven van hoe jouw waarden en visie op duurzaamheid aansluiten bij wat wij doen. We willen zien dat je gepassioneerd bent en snapt waar wij voor staan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Flexintens
✨Ken je milieu-impact
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste trends en technieken in duurzaamheid en milieumanagement. Bij Flexintens willen ze waarschijnlijk weten hoe jouw aanpak kan bijdragen aan hun groene doelstellingen. Deel voorbeeldcases of projecten die je hebt gedaan waarbij je impact hebt gemaakt.
✨Portefeuille met bewijs
Aangezien deze rol freelance is, is het essentieel om een sterke portfolio te hebben waarin je eerdere projecten en resultaten kunt tonen. Vergeet niet om specifieke metrics te vermelden die de resultaten van je werk onderbouwen. Dit maakt je voorstellen veel overtuigender!
✨Financiële gesprekken voorbereiden
In een freelance rol kun je verwachten dat je over tarieven en projectbudgetten moet onderhandelen. Denk na over je uurtarief en hoe je dit kunt rechtvaardigen met de waarde die je levert aan Flexintens. Wees klaar om uitleg te geven over je workflows en hoe je kosten kunt besparen.
✨Voorbereiden op praktijkcases
Freelance interviews in duurzaamheid kunnen praktijkcasestudies omvatten waarin je een probleem moet oplossen of een strategie moet bedenken. Bereid je voor door te oefenen met scenario’s waarin je creatieve duurzame oplossingen ontwikkelt. Dit laat zien dat je in staat bent om daadwerkelijk impact te maken.
