In één oogopslag
- Taken: Coördineer en adviseer over volkshuisvesting en woonbeleid in de gemeente Altena.
- Bedrijf: FlexIntens, een intermediair voor publieke domeinen.
- Voordelen: Flexibele uren, mogelijkheid tot detachering en een uitdagende rol in de publieke sector.
- Overige informatie: Kans op verlenging en samenwerking met verschillende teams binnen de gemeente.
- Waarom deze baan: Maak impact op de woningmarkt en werk samen met diverse stakeholders.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-niveau en zeven jaar relevante ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m om 9:00.
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Altena is Flex Intens op zoek naar een Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen voor 36 uur per week.
- Ervaren Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen
- De opdracht
De opdracht kent drie onderling verbonden doelen
- Coördinatie en uitvoering: organiseren, plannen en bewaken van de beleidsopgaven op het gebied van Volkshuisvesting en Wonen.
- Inhoudelijke versterking: adviseren over complexe vraagstukken en bewaken van de kwaliteit en samenhang van beleidsproducten.
- Mentoring en kennisborging: begeleiden van medewerkers, stimuleren van vakinhoudelijke groei en borgen van kennis en werkwijzen binnen de gemeentelijke organisatie.
Voor deze opdracht zoeken we geen projectleiding van afzonderlijke woningbouwprojecten.
Wat ga je doen?
- Je prioriteert projecten en acties en bewaakt planning, voortgang, risico's, besluiten en afhankelijkheden.
- Je verbindt fysieke en sociale opgaven en organiseert samenwerking tussen teams en externe partners.
- Je vertaalt landelijke en regionale ontwikkelingen naar gemeentelijke acties.
- Je adviseert management en college en bereidt bestuurlijke besluitvorming voor.
- Je richt monitoring en rapportage in, stuurt bij waar nodig en rapporteert aan college en raad.
- Je werkt in teamverband met de beleidsadviseur en -medewerker volkshuisvesting en stimuleert en borgt hun vakinhoudelijke kennis en ontwikkeling.
Wat vragen wij?
- Minimaal hbo werk- en denkniveau.
- Minimaal zeven jaar relevante ervaring binnen wonen en volkshuisvesting, waarvan minimaal drie jaar binnen of voor een gemeente.
- Ervaring als adviseur volkshuisvesting en wonen.
- Ervaring in een coördinerende rol.
- Kennis van volkshuisvesting, woningbouw en de woningmarkt.
- Kennis van gebiedsontwikkeling is een pré.
- Ervaring met bestuurlijke advisering en gemeentelijke besluitvorming.
- Je bent strategisch, resultaatgericht, verbindend en bestuurlijk sensitief.
- Je stelt prioriteiten, werkt zelfstandig en voert regie.
- Ervaring met woonprogramma's, wonen en zorg en externe adviesbureaus is een pré.
- Praktisch
- 24 tot 36 uur per week beschikbaar.
- Start zo spoedig mogelijk.
- Inzet voor 1 jaar, met optie tot verlenging.
- Je valt hiërarchisch onder de Teammanager Gebiedsontwikkeling en werkt gemeentebreed samen met het fysieke en sociale domein en het programmateam Wonen.
- Resultaten in de eerste 12 maanden
- Een passende werk- en overlegstructuur voor de uitvoering en actualisatie van het Volkshuisvestingsprogramma.
- Een geprioriteerde uitvoeringsagenda voor onder meer betaalbaarheid, ouderenhuisvesting, aandachtsgroepen en woningbouwversnelling.
- Een monitorings- en rapportagesystematiek, inclusief jaarlijkse voortgangsrapportage aan college en raad.
- Functie-eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen
- Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau
- Kandidaat heeft recente ervaring met het thema volkshuisvesting en wonen
- Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties
- Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een politiek bestuurlijke/gemeentelijke organisatie
- In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers.
Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.
Wensen
- Kandidaat heeft in de afgelopen 7 jaar ervaring binnen wonen en volkshuisvesting, waarvan minimaal 3 jaar binnen of voor een gemeentelijke organisatie
- Kandidaat heeft ervaring in een coördinerende rol binnen een gemeentelijke organisatie
- Kandidaat heeft recente ervaring als adviseur volkshuisvesting en wonen
- Kandidaat heeft ervaring met werken met relevante systemen/applicaties/programma's
- Kandidaat past binnen het team
- Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren
- Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit
- Kandidaat beschikt over kennis van volkshuisvesting, woningbouw en de woningmarkt
- Wij komen graag te weten wie je bent en hoe je in het werk staat.
Neem een voorbeeld mee van een werksituatie waarin je iets vanuit het niets hebt opgebouwd.
Hoe heb je hierin verbinding gemaakt met de diverse stakeholders?
Wat was er mogelijk lastig en waar ben je heel trots op?
Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat Flex Intens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein.
Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)?
Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever.
We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken.
Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd.
Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.
Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen in Almkerk werkgever: Flexintens
FlexIntens is een uitstekende werkgever die professionals de kans biedt om bij te dragen aan belangrijke publieke opdrachten, zoals het adviseren over milieuregelgeving in de veehouderij. Met een focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling, biedt het bedrijf een ondersteunende werkcultuur waar ruimte is voor groei en innovatie. Werken in Rijswijk betekent ook dat je deel uitmaakt van een dynamisch team dat zich inzet voor duurzame oplossingen in de landbouwsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen in Almkerk kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale evenementen
In de overheid en publieke sector zijn er vaak lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je in contact kunt komen met opdrachtgevers. Houd de agenda's van gemeentes en overheidsinstanties in de gaten en zorg dat je daar aanwezig bent. Het is een geweldige manier om jezelf te laten zien en direct vragen te stellen.
✨Bouw je portfolio met publieke projecten
Als freelancer in deze sector is het belangrijk om een sterk portfolio op te bouwen. Zoek naar mogelijkheden om kleinere opdrachten of projecten voor lokale NGO's of overheidsinstellingen uit te voeren. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook dat je een maatschappelijke bijdrage levert.
✨Schrijf je in op relevante platforms
Er zijn specifieke platforms en websites die zich richten op de publieke sector. Zorg ervoor dat je profiel up-to-date is en laat je expertise zien. Websites zoals TenderNet of Publieke Markt kunnen je helpen om in contact te komen met potentiële opdrachtgevers.
✨Solliciteer direct via onze website
Bij Flexintens hebben we regelmatig freelance opdrachten in de overheid en publieke sector. Zorg ervoor dat je je inschrijft op onze website en solliciteer direct wanneer er interessante projecten voorbij komen. Dit geeft je de kans om op te vallen bij ons team!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen in Almkerk te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je CV je ervaring spreken:In de overheid- en publieke sector is het belangrijk om een duidelijk en gestructureerd CV te hebben. Zorg ervoor dat je relevante ervaring, zoals projecten die je hebt uitgevoerd of samenwerkingen met publieke instellingen, goed naar voren komen. Denk eraan om details te vermelden die specifiek zijn voor deze sector, zoals beheerde subsidieregelingen of beleidsadvies dat je hebt geleverd.
Versterk je motivatie met specifieke voorbeelden:Wanneer je je motivatiebrief schrijft, focus dan op voorbeelden van werk dat je in de publieke sector hebt gedaan. Dit kan gaan om vrijwillige projecten, stages of eerdere freelance klussen waar je impact hebt gemaakt. Laat zien waarom je gepassioneerd bent over deze sector en hoe jouw unieke ervaring bijdraagt aan de doelstellingen van Flexintens.
Portfolio met resultaten is key:Maak een portfolio aan met werk dat je hebt verricht in de overheid- en publieke sector. Dit kan bijvoorbeeld gaan om onderzoeksrapporten, beleidsadviezen of communicatievoorbeelden. Werkgevers in deze sector willen zien welke resultaten je hebt behaald en hoe je dat hebt aangepakt. Dit helpt om je expertise te onderbouwen.
Flexibele beschikbaarheid benadrukken:Als freelancer is het cruciaal om je beschikbare uren en flexibiliteit duidelijk te communiceren. Laat in je aanvraag weten hoe je je kunt aanpassen aan de behoeften van Flexintens en welke specifieke diensten je kunt leveren. Dit toont aan dat je proactief bent en de samenwerking wilt ondersteunen op een manier die voor beide partijen werkt.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Flexintens
✨Ken de impact van je werk
In de overheid en publieke sector draait alles om impact en verandering. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe jouw vaardigheden en ervaring kunnen bijdragen aan de maatschappelijke doelstellingen van Flexintens. We willen laten zien dat je de bredere context van je werk begrijpt en hoe jouw bijdrage kan helpen bij het oplossen van maatschappelijke vraagstukken.
✨Demonstreer je portfolio
Als freelance professional is je portfolio cruciaal. Zorg dat je relevante projecten hebt die je kunt tonen die specifiek betrekking hebben op overheidsprojecten. Geef ons een blik op je eerdere samenwerkingen en hoe je deze hebt aangepakt; dit benadrukt je ervaring en toont je vakmanschap aan tijdens het interview.
✨Verken recente beleidsontwikkelingen
Blijf op de hoogte van de laatste beleidsontwikkelingen en relevante wetgeving binnen de overheid. Dit laat niet alleen zien dat je geïnteresseerd bent in de sector, maar ook dat je weet hoe actuele kwesties het werk van Flexintens beïnvloeden. Het kan een geweldig gespreksonderwerp zijn!
✨Stel gerichte vragen over projectstrategieën
Freelancen in de publieke sector gaat vaak om specifieke projecten en tijdelijke doeleinden. Vraag tijdens je interview naar de projectstrategieën van Flexintens en hoe ze hun teams samenstellen. Dit toont je betrokkenheid en helpt jou ook te bepalen of je goed bij hun manier van werken past.
