In één oogopslag
- Taken: Bouw software die gezondheid beschermt en werk met AI voor maatschappelijke impact.
- Bedrijf: Topicus, een innovatieve organisatie gericht op duurzame oplossingen.
- Voordelen: Hybride werken, 27 vakantiedagen, en een werkbudget van €3.565.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke groei en een dynamische werkomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact op miljoenen levens met je softwareontwikkeling en AI-innovaties.
- Kwalificaties: Minimaal 2-3 jaar ervaring met Java en Angular, en interesse in AI tooling.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Jij bouwt software die gezondheid beschermt. Als AI-first Fullstack Developer binnen Screening & Preventie werk je aan platformen voor bevolkingsonderzoeken, infectieziektebestrijding en prenatale screening. Technologie die jaarlijks miljoenen mensen raakt. Je ontwikkelt niet alleen software, maar helpt mee de toekomst van softwareontwikkeling vorm te geven met AI. Klaar om impact te maken?
We vragen:
- Nieuwsgierigheid naar betere oplossingen;
- Eigenaarschap in je werk;
- Een AI first mindset.
We bieden:
- Hybride werken;
- Werkbudget van € 3.565;
- 27 vakantiedagen, tot 6 extra.
Daarom Topicus:
- Je werkt aan duurzame oplossingen;
- Buddy vanaf dag één;
- Jij mag jezelf zijn.
De impact die je gaat maken als Fullstack Developer Screening & Preventie: Je ontwikkelt software die direct bijdraagt aan de gezondheid van miljoenen mensen; Je helpt het team AI first werken verder vorm te geven en naar een hoger niveau te brengen; Je bouwt mee aan schaalbare platformen met internationale groeipotentie.
Wat je gaat doen als Fullstack Developer Screening & Preventie:
- Als developer ben je een volwaardige bouwer van onze platformen. Je werkt aan nieuwe functionaliteiten, verbetert bestaande componenten en denkt actief mee over de technische koers van het product. Daarbij combineer je vakmanschap met nieuwsgierigheid naar nieuwe mogelijkheden.
- AI speelt hierin een belangrijke rol en is een vanzelfsprekend onderdeel van hoe we software ontwikkelen.
- Daarnaast ben je bezig met:
- Het ontwikkelen en onderhouden van functionaliteiten binnen onze screeningsplatformen, van frontend tot backend;
- Het actief werken met AI agents en AI tooling als integraal onderdeel van je werkproces, van codegeneratie en geautomatiseerd testen tot het inzetten van agents voor repetitieve of complexe deeltaken;
- Het signaleren van AI ontwikkelingen die bestaande werkprocessen veranderen en het vertalen van deze ontwikkelingen naar concrete verbeteringen binnen het team;
- Het bijdragen aan code reviews, technische discussies en architectuurkeuzes;
- Het samenwerken met testers, analisten en een Product Owner binnen een agile werkwijze;
- Het signaleren en oplossen van technical debt en het bewaken van de kwaliteit van de codebase;
- Het meedenken over schaalbaarheid, toekomstbestendigheid en de verdere groei van onze platformen.
Wat breng jij mee als Fullstack Developer Screening & Preventie:
- Je neemt je vak serieus en blijft jezelf ontwikkelen. Je hebt een sterke technische basis, werkt nauwkeurig en voelt je thuis in een omgeving waar kwaliteit en maatschappelijke impact samenkomen.
- Je volgt ontwikkelingen rondom AI actief en ziet deze niet als een losse toevoeging aan je werk. Je begrijpt dat het werken met agents en LLM tooling niet alleen productiviteit verhoogt, maar de aard van het ontwikkelwerk zelf verandert.
- Daarnaast breng je het volgende aan ervaring mee:
- Minimaal 2 tot 3 jaar ervaring als software developer met Java en Angular;
- Hands on ervaring met AI tooling zoals GitHub Copilot, Claude of vergelijkbare oplossingen én aantoonbare interesse in het werken met AI agents en geautomatiseerde workflows;
- Een visie op hoe AI verder gaat dan individuele productiviteit en hoe dit werkprocessen en de rol van developers verandert;
- Gevoel voor softwarearchitectuur, schaalbaarheid en technische kwaliteit;
- Sterk analytisch vermogen gecombineerd met een drive om kwalitatieve oplossingen te bouwen;
- Ervaring met agile softwareontwikkeling en samenwerken binnen multidisciplinaire teams;
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische keuzes begrijpelijk uit te leggen.
Benefits bij Topicus:
- Thuiswerkplekvergoeding: Je kunt zowel op kantoor als thuis werken, in overleg met je team. Voor een fijne en verantwoorde werkplek thuis krijg je een eenmalige vergoeding voor ergonomische inrichting.
- Ontwikkeling & Groei: Jij stuurt je eigen groei, met tools zoals de Topicus University om zelf passende, relevante trainingen te kiezen. Kennisdelen zit in ons DNA, via lunchlezingen, kennissessies of gewoon bij het koffieapparaat.
- Samen werken aan jouw vitaliteit: Jouw gezondheid en energie zijn belangrijk. Via ons vitaliteitsprogramma krijg je toegang tot onder meer vitaliteitscoaching, ergonomieworkshops, sportevenementen en een gezonde thuiswerkplek.
AI-First Fullstack Developer Screening & Preventie werkgever: Five Degrees
Akkuro Lending is een uitstekende werkgever die een cultuur van eigenaarschap en samenwerking bevordert, waar kwaliteit centraal staat in alles wat we doen. Met flexibele werkopties, een focus op persoonlijke ontwikkeling via de Topicus University en een sterk vitaliteitsprogramma, bieden we medewerkers de kans om te groeien en een impact te maken in de financiële sector. Onze teams werken samen aan uitdagende projecten, waarbij we continu leren van klantimplementaties en technologische ontwikkelingen, wat zorgt voor een dynamische en stimulerende werkomgeving.