In één oogopslag
- Taken: Bouw de sales pijplijn op en open gesprekken met banken en super-apps.
- Bedrijf: Innovatief telecombedrijf dat verbinding instant maakt zonder SIM of roamingkosten.
- Voordelen: €3,200 tot €4,200 per maand plus onbeperkte commissie en groeimogelijkheden.
- Overige informatie: Klein team met veel eigenaarschap en ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Neem snel verantwoordelijkheid en bouw mee aan een groeiend team in Amsterdam.
- Kwalificaties: Ambitieus, technisch verkoopvermogen en bereid om te leren.
Het verwachte salaris ligt tussen 3200 - 4200 € per maand.
Telecom is arguably the most boring industry in the world.
Legacy players sell you GBs and minutes.
We do the opposite.
Firsty makes connectivity instant, so you get online in seconds with no SIM and no roaming bill.
Banks, super-apps and travel platforms now build that same magic into their own products.
We are a small team in Amsterdam, out of Adyen, going local in NL and Belgium and adding integrations in the UK and Germany.
Some proof: live in 30+ countries, partners like Uber and KBC, and 40+ live integrations already running.
Role overview You own the top of the pipeline and the system behind it.
You decide who we chase, you open the conversations that turn into deals with banks and super-apps, and you build the machinery that lets one person do the work of five.
We hire early-career on purpose.
We want the person who grows into a commercial lead here.
What you own The whole top of the funnel across NL, BE, DE and the UK: who to chase and the outreach across email, Linked In and calls.
The system behind it. You see a repetitive task and want to make it run itself. Clay, Apollo, La Growth Machine and Claude are your friends.
The proposals, built with the founders, so every good lead gets a fast, sharp answer.
The pipeline. You keep Attio clean and true, and you are the person we trust for the real numbers.
Requirements Early in your career but clearly going somewhere. Ambition and ownership beat years on a CV.
You want responsibility fast and get frustrated waiting for permission.
You like building small automations, and grinding the same task by hand annoys you.
You can sell something technical to serious companies without sounding like a robot.
Speaking German is a plus.
What we offer €3,200 to €4,200 gross per month, plus uncapped commission.
Full ownership of the sales function from day one.
Direct daily work with the founders in our Amsterdam office.
Room to grow into a commercial lead role as the team scales.
The honest bit We are small and early. Some weeks are messy and you will own things before you feel ready.
No big brand or inbound machine is carrying you yet. You help build it. If you want a fixed playbook and a comfy seat, this is the wrong role.
The Team & Environment We are a small team in Amsterdam.
You are the growth engineering team, not part of a big one, so there's huge ownership and nobody to hide behind.
The B2B funnel barely exists yet, you are building it, not tuning it.
If you want a narrow ticket queue and a review on every PR, this is the wrong role.
#J-18808-Ljbffr
Sales & Growth (SDR) Amsterdam werkgever: firsty.app
Als een vroege fase, post-seed startup in Amsterdam bieden we een unieke kans voor junior Data Engineers om te leren van ervaren professionals die eerder bij toonaangevende bedrijven zoals Adyen en Microsoft hebben gewerkt. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, met minimale bureaucratie en maximale invloed op zowel product- als technische richting. We bieden competitieve compensatie en de mogelijkheid om een significante impact te maken in de opbouw van een platform dat de toekomst van telecommunicatie aandrijft.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sales & Growth (SDR) Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals firsty.app aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij firsty.app.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van firsty.app, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sales & Growth (SDR) Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij firsty.app.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij firsty.app aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij firsty.app wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij firsty.app
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van firsty.app
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin firsty.app zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
