In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor zichtbaarheid, conversie en kwalitatieve leads in B2B SaaS.
- Bedrijf: Een innovatieve B2B SaaS-organisatie met een klein team en korte lijnen.
- Voordelen: Flexibele werktijden, opleidingen, pensioen en een modern kantoor dichtbij het strand.
- Overige informatie: Een dynamische omgeving met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door online groei te stimuleren en commerciële kansen te creëren.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in B2B-marketing vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wil jij binnen B2B Saa S verantwoordelijk zijn voor meer zichtbaarheid, betere conversie en kwalitatieve leads voor sales?
Je werkt nauw samen met onze creative marketeer.
Zij brengt creatie en content, jij brengt performance, funneldenken en data.
Samen zorg je dat Find Where sterker zichtbaar wordt in de markt en dat die zichtbaarheid leidt tot commerciële kansen.
Solliciteer na het lezen van de volgende vaardigheids- en kwalificatievereisten voor deze functie.
Als Growth Marketeer ben jij de drijvende kracht achter online groei.
Je vertaalt marktinzichten, data en commerciële doelen naar campagnes, content en conversieverbeteringen die bijdragen aan meer kwalitatieve leads.
Het verbeteren van SEO, online vindbaarheid en landingspagina's. ·Het uitvoeren van A/B-tests en andere experimenten om stap voor stap beter resultaat te halen. ·Het samen met de creative marketeer ontwikkelen van content en landingspagina's. ·Het schrijven van SEO-vriendelijke commerciële content. ·Het versterken van de positionering en commerciële zichtbaarheid van Find Where binnen de niche.
Je ziet waar kansen liggen, test wat werkt en maakt groei concreet zichtbaar in leads, conversie en merkbekendheid.
Je begrijpt hoe je vraag creëert, hoe je een merk online laat groeien en hoe je met data en experimenten continu verbetert.
Een afgeronde hbo-opleiding. ·Minimaal 3 jaar ervaring binnen B2B-marketing. ·Aantoonbare resultaten in demand generation, growth of performance marketing. ·Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. ·Een sterke pen en commercieel inzicht. ·Een zelfstandige, proactieve manier van werken: je ziet kansen, pakt initiatief en rondt acties af.
Opleidingen en training. ·Flexibele werktijden. ·Pensioen. ·Een modern kantoor op vijf minuten van het strand van Noordwijk.
Met onze software helpen we organisaties hun BHV- en veiligheidsprocessen te digitaliseren, automatiseren en optimaliseren. xbelvxb We zijn een B2B Saa S-organisatie met 12 medewerkers, korte lijnen en veel ruimte voor initiatief.
Fulltime
Vacature marketeer /marketing medewerker werkgever: FindWhere
Bij Findwhere bieden we een dynamische werkomgeving waar creativiteit en resultaatgerichtheid hand in hand gaan. Als Growth Marketeer krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen in een informele organisatie met een sterke focus op samenwerking en innovatie, terwijl je werkt vanuit een modern kantoor op slechts vijf minuten van het strand van Noordwijk. We waarderen initiatief en bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke groei, zodat je niet alleen bijdraagt aan ons succes, maar ook je eigen carrière naar nieuwe hoogten kunt tillen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature marketeer /marketing medewerker kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de marketing- en communicatiesector zijn netwerkevenementen goud waard. Zoek naar lokale meetups, conferenties of workshops waarin je kunt netwerken met professionals van bedrijven zoals FindWhere. Dit is een geweldige manier om te laten zien wie je bent en wat je kunt, plus je krijgt een eerlijke blik op de bedrijfscultuur.
✨Toon je creativiteit online
Voor een fulltime rol in marketing en communicatie is het cruciaal om je creatieve skills te etaleren. Denk aan het opzetten van een portfoliowebsite of een actief Instagram- of LinkedIn-profiel waar je projecten of campagnes die je hebt gedaan kunt laten zien. Vergeet ook niet om je netwerk te vragen naar feedback op je ideeën en content!
✨Volg cool content en experts
Volg relevante blogs, podcasts en influencers in de marketingwereld om op de hoogte te blijven van de laatste trends. Dit kan ook helpen bij het voeren van interessante gesprekken tijdens jouw netwerkactiviteiten of interviews bij FindWhere. Daarnaast is het een mooie manier om je passie voor het vak te tonen.
✨Direct solliciteren via onze website
We weten dat het solliciteren soms overweldigend kan zijn, maar je vindt alle openstaande fulltime functies bij FindWhere op onze website. Wees proactief en solliciteer direct – wie niet vraagt, niet wint! Zorg ervoor dat je je enthousiasme en motivatie duidelijk maakt in je sollicitatie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature marketeer /marketing medewerker te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees creatief met je CV!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt! Gebruik visuele elementen, zoals kleuren en iconen, om je persoonlijke merk te tonen. Vergeet niet om relevante ervaringen en campagnes die je hebt uitgevoerd, in de spotlight te zetten.
De kracht van storytelling in je motivatiebrief:In je motivatiebrief heb je de kans om jouw verhaal te vertellen. Deel voorbeelden van projecten waar je trots op bent en laat zien hoe jouw vaardigheden bijdragen aan het succes van FindWhere. Toon je passie voor marketing en communicatie en hoe je waarde toevoegt aan het team.
Wees duidelijk over jouw online aanwezigheid:Vergeet niet om een link naar je LinkedIn-profiel of een portfolio op te nemen, als je dat hebt. Dit kan ons helpen om een beter beeld van jou te krijgen en te zien hoe je je marketingvaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Zorg ervoor dat je online profielen up-to-date zijn!
Relevante vaardigheden en tools:Geef specifiek aan met welke marketingtools je ervaring hebt, zoals Google Analytics, social media platforms of content management systemen. Dit laat zien dat je de technische kant van marketing beheerst, wat erg belangrijk is voor een fulltime rol bij FindWhere.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij FindWhere
✨Ken je marketingtools
Veel fulltime functies in marketing vragen om kennis van specifieke tools zoals Google Analytics, HubSpot of social media platforms. Zorg ervoor dat je niet alleen de basics kent, maar ook hoe je deze tools kunt gebruiken om data te analyseren en campagnes te optimaliseren.
✨Creëer een sterk portfolio
Tijdens je sollicitatie is het handig om een portfolio van eerdere marketingprojecten te hebben. Dit kan variëren van campagnes die je hebt geleid tot content die je hebt gecreëerd. Laat zien wat je kunt en hoe jouw bijdrage tot succesvolle resultaten heeft geleid.
✨Wees voorbereid op inzichtelijke vragen
Verwacht technische vragen die gaan over je kennis van de markt, de laatste trends en hoe je deze zou toepassen. We willen weten of je een goed inzicht hebt in branding en positionering binnen de marketing mix.
✨Laat je passie zien
In een fulltime rol wil je ook laten zien dat je enthousiast bent over marketing. Deel je ideeën over het merk van FindWhere en hoe jij denkt dat het zich kan ontwikkelen. Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
