Financial Controller Eindhoven

Financial Controller Eindhoven

Eindhoven Full Time 47385 - 57915 € / jaar (geschat) Hybride
F

In één oogopslag

  • Taken: Verbeter administratieve processen en leid een divers finance team.
  • Bedrijf: Toonaangevende dienstverlener met een warme, informele cultuur.
  • Voordelen: Competitief salaris, uitstekende onboarding, opleidingen en flexibele werktijden.
  • Overige informatie: Hybride werken met een gezonde werk-privébalans.
  • Waarom deze baan: Maak impact in een groeiende organisatie en stimuleer je collega's om te excelleren.
  • Kwalificaties: HBO/WO diploma in finance, ervaring met ERP en Excel.

Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.

Introductie

Zie jij je wel als financial controller bij een dienstverlener werken waar circa 60 mensen werken, waar de lijntjes kort zijn en de cultuur samenwerkingsgericht? Ben jij wel opgewassen tegen een aansturende rol richting een klein, maar divers finance team? In een rol waarin je als financial controller vooral je stempel kunt drukken op het verbeteren van administratieve processen?

Jouw rol als financial controller

  • Als financial controller ben jij voorstander van het digitaliseren van administratieve processen.
  • Je bent een mensen-mens en weet andere collega’s te stimuleren het beste uit zichzelf te halen.
  • Je bent een bouwer en weet vooral op menselijk vlak meerwaarde te creëren.
  • Omgaan met financiële deadlines als het gaat om het opleveren van rapportages kun jij als geen ander.
  • Je kunt goed prioriteiten stellen en weet taken goed te delegeren.
  • Samen met de senior administrateur ben je verantwoordelijk voor de financiële rapportages, begrotingen en analyses.
  • Je bent de leading persoon in de maand- en jaarafsluitingen.
  • Continue toetsing van de AO-IC, begrotingscyclus, rapportages en systemen is iets wat als een rode draad de komende jaren door jouw functie loopt.
  • Je weet jouw finance team mee te krijgen in de verdere ontwikkeling van de organisatie en de verwachte groei de komende jaren.

Wat we vragen van jou als financial controller

  • Woonachtig binnen 45 minuten reistijd van Eindhoven.
  • HBO of WO diploma richting finance of accountancy.
  • Ervaring met ERP en Excel.
  • In staat verbetertrajecten in te zetten rondom AO-IC.
  • 32 tot 40 uur in de week beschikbaar.

Wat we jou als financial controller bieden

  • Geweldige kantoorlocatie ten westen van Eindhoven.
  • Uitstekende on-boarding door collega financial.
  • Salarisindicatie: (€ 4.750 – 6250) afhankelijk van ervaring en achtergrond.
  • Mogelijkheid tot volgen van opleidingen en trainingen.
  • Een werkklimaat waar iedereen het beste uit zichzelf wil halen.
  • Samenwerkingsgerichte cultuur van jonge en wat oudere collega’s.
  • Gezonde balans tussen werk en privé.
  • Hybride werken en flexibele werktijden.

Over het bedrijf

Voor onze klant uit Eindhoven, een toonaangevende dienstverlener, hebben we een vacature uit staan als financial controller. Ze zijn een financieel gezonde organisatie waar de komende jaren aanhoudende groei wordt verwacht. De stabiliteit in de organisatie is al jaren gewaarborgd, waardoor het personeelsverloop niet of nauwelijks aanwezig is. De cultuur is warm, gezellig en informeel. Mensen gaan op een open en betrokken wijze met elkaar om en de omgang tussen collega’s is zeer prettig.

Financial Controller Eindhoven werkgever: Finance Recruitment Partners

Als Global Financial Controller bij deze internationale productieorganisatie in de regio Utrecht, maak je deel uit van een hecht finance-team dat zich richt op betrouwbare cijfers en analyses. De organisatie biedt een flexibele werkomgeving met mogelijkheden voor thuiswerken, evenals kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling in een dynamische digitale transformatie binnen finance. Dit maakt het een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol en impactvol werk willen verrichten.

F

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Finance Recruitment Partners

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Financial Controller Eindhoven kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Finance Recruitment Partners.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Finance Recruitment Partners.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Finance Recruitment Partners.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financial Controller Eindhoven te schitteren

Financiële Rapportages
Begrotingen
Analytische Vaardigheden
Ervaring met ERP-systemen
Excel
Verbetertrajecten
AO-IC

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Finance Recruitment Partners te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Finance Recruitment Partners waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Finance Recruitment Partners.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Finance Recruitment Partners. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Finance Recruitment Partners

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.