In één oogopslag
- Taken: Be the legal powerhouse, drafting and negotiating contracts while shaping our legal operations.
- Bedrijf: FeedbackFruits, a scaling EdTech company focused on education.
- Voordelen: Competitive salary, 25 vacation days, learning budget, and mental health support.
- Overige informatie: Flexible hours and opportunities for professional growth in a supportive team.
- Waarom deze baan: Take ownership of legal functions in a dynamic environment and make a real impact.
- Kwalificaties: 8+ years of legal experience with strong commercial and compliance skills.
Het verwachte salaris ligt tussen 83000 - 90000 € per jaar.
Hi, I'm Franziska, VP of Trust at FeedbackFruits. We zijn aan het opschalen, en het volume van juridisch werk groeit mee: meer commerciële deals, meer reseller- en leveranciersrelaties, meer vragen van Sales en People teams die een nauwkeurig, tijdig antwoord nodig hebben. Onze klanten zijn scholen, universiteiten en openbare onderwijsinstellingen die formele inkoop- en due diligence-processen doorlopen, dus privacy, corporate governance en gegevensverwerking zijn net zo belangrijk als de doorlooptijd van contracten.
Commercieel contractwerk is de basis van deze rol en moet vanaf dag één sterk zijn. Veel van onze klanten zijn overheids- en publieke instellingen in EMEA, APAC en de VS in plaats van particuliere bedrijven. Ik ben op zoek naar iemand die al verder gevorderd is op het generalistenpad: sterk in commercieel werk en al capabel in arbeids-, compliance- en corporate governance-zaken. Deze persoon zal de primaire juridische stem voor het bedrijf zijn, met directe toegang tot mij en echte input in hoe we beleid vaststellen. Juridische operaties hier zijn nog in ontwikkeling. Deze persoon zal eigenaar zijn van hoe ze zich blijven ontwikkelen, prioriteiten stellen en processen opbouwen naast live zaken.
Deze rol past bij een juridische professional die volledige eigenaarschap wil over de juridische functie van een scale-up, van een reseller clausule tot een bestuursbesluit.
Wat je zult doen:
- Opstellen, beoordelen en onderhandelen over klant-, leverancier- en resellercontracten van begin tot eind, vaak onder juridische systemen en strikte vereisten die voor de eerste keer worden tegengekomen.
- Eigen DPA- en SLA-richtlijnen voor klant- en partnerovereenkomsten.
- Behandelen van arbeidszaken zoals non-concurrentiebedingen, beëindigingen en aannemingsovereenkomsten.
- Onze compliance officer ondersteunen bij werkzaamheden rond GDPR en privacy, toegankelijkheid, AI-regelgeving en andere EdTech-relevante vereisten naarmate deze zich voordoen.
- Ondersteunen van corporate governance: bestuursresoluties, entiteitsbeheer, aandelenkwesties, handtekeningen en volmachten.
- Relaties met externe adviseurs beheren waar specialistische input vereist is.
- Juridische operaties bezitten en verbeteren: intake, SOP's, contracttools en adoptie binnen de organisatie.
- De juridische inbox monitoren en triëren, inclusief meldingen die dezelfde dag nog moeten worden beantwoord.
Wat je meebrengt:
- Diepe expertise in commercieel, leverancier- en resellercontractwerk, met aangetoonde ervaring in het verbreden naar arbeids-, compliance- of corporate governance-zaken.
- 8+ jaar juridische praktijk, inclusief een substantiële periode in-house als generalist counsel. Relevante ervaring weegt zwaarder dan jaren alleen.
- Ervaring met het onderhandelen van contracten onder onbekende juridische systemen. Kennis van het Nederlandse arbeidsrecht en GDPR is voordelig maar niet vereist.
- Sterke commerciële oordeelsvorming en onderhandelingsvaardigheden, met het vermogen om deals vooruit te helpen terwijl risico's worden geïdentificeerd en beheerd die het bedrijf mogelijk niet ziet.
- Proactieve risico-identificatie, met gezond oordeel over welke risico's escalatie rechtvaardigen.
- Aangetoond comfort met zelfstandig opereren, ook bij vragen zonder gevestigde precedent.
- Bar kwalificatie (Nederlands of anderszins) is niet vereist, hoewel het een voordeel is.
- Beschikbaar voor 32-40 uur per week (4-5 dagen), met flexibiliteit om een wereldwijd verkoopteam over verschillende tijdzones te accommoderen.
Wat je krijgt:
- Bruto jaarsalaris tussen €83.000 en €90.000 (incl. 8% vakantietoeslag).
- 25 betaalde vakantiedagen per jaar.
- Een dag vrij voor je verjaardag.
- Voordelige pensioenregeling.
- 3 dagen vrijwilligersverlof per jaar.
- €550 budget voor leren en ontwikkeling per jaar + 3 dagen betaald verlof voor leren.
- Reiskostenvergoeding en Swapfiets-abonnement.
- Gratis toegang tot onze kantoor gym.
- Onbeperkte toegang tot mentale gezondheidszorg via OpenUp (EU, VS en AUS).
Senior Legal Counsel in Amsterdam werkgever: FeedbackFruits
Bij FeedbackFruits in Amsterdam krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in ons datateam, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het beheer van onze datalake en dashboards, maar ook voor het verbeteren van onze data-infrastructuur. We bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei, waaronder een budget voor leren en ontwikkeling, en een hybride werkstructuur die flexibiliteit biedt. Sluit je aan bij een gepassioneerd team dat zich inzet voor het verbeteren van het onderwijs, terwijl je werkt met moderne technologieën en AI-tools.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Legal Counsel in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Omarm de juridische netwerkbijeenkomsten
Juridische diensten zijn vaak afhankelijk van connecties en netwerken. Zorg ervoor dat je regelmatig juridische netwerkbijeenkomsten en conferenties bezoekt. Deze events zijn een geweldige manier om in contact te komen met professionals, potentiële werkgevers en om inzicht te krijgen in actuele trends in de sector.
✨Word lid van een beroepsvereniging
Overweeg je aan te sluiten bij een nationale of regionale juridische beroepsvereniging. Ze bieden vaak toegang tot jobboards, netwerkevenementen en zelfs trainingsmogelijkheden. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière en helpt je ook bij het opbouwen van een professioneel netwerk.
✨Bouw je zichtbaarheid op
Publiceer artikelen of blogposts over juridische onderwerpen waar je passie voor hebt. Dit kan je helpen gezien te worden als een expert in het vakgebied en kan je kansen vergroten om opgemerkt te worden door werkgevers. LinkedIn is een geweldig platform om deze inzichten te delen.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een kans ziet bij FeedbackFruits, vergeet dan niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen. We kijken altijd uit naar nieuwe talenten en je hebt zo de beste kans om jouw passie voor juridische diensten te laten zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Legal Counsel in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je cv als je beste vriend:Zorg ervoor dat je cv echt helder en professioneel is. Laat je juridische ervaring en relevante studieachtergrond goed tot zijn recht komen. Vermeld specifieke vakken of modules die je hebt gevolgd die gebruikelijk zijn in de juridische sector om indruk te maken op FeedbackFruits.
Een sterke motivatiebrief schrijven:Neem de tijd om een motivatiebrief te schrijven die specifiek laat zien waarom jij bij FeedbackFruits wil werken. Benoem waarom je enthousiast bent over juridische kwesties en hoe je jouw vaardigheden wilt inzetten in deze functie. Vergeet niet je leergierigheid te benadrukken, een must voor een carrière in de juridische diensten!
Referenties in de juristerij:Het is een goed idee om referenties toe te voegen die je juridische capaciteiten kunnen onderbouwen. Denk aan professoren, stagebegeleiders of oud-werkgevers. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en geeft FeedbackFruits meer vertrouwen in jouw kunnen.
Relevante certificaten en trainingen:Als je extra cursussen of trainingen hebt gevolgd die relevant zijn voor de juridische-sector, zoals een alternatieve geschiloplossing training of een cursus juridische procedures, vermeld deze dan! Dit laat zien dat je proactief bezig bent en jezelf blijft ontwikkelen in je vakgebied.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij FeedbackFruits
✨Ken de nieuwste wet- en regelgeving
In de juridische-diensten is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de laatste wetgeving en trends. Zorg ervoor dat je tijdens je gesprek kunt laten zien dat je recent onderzoek hebt gedaan, bijvoorbeeld over veranderingen in het recht die relevant zijn voor FeedbackFruits.
✨Bereid je voor op praktische casestudies
Voor een fulltime rol in de juridische sector kan het zijn dat je tijdens het interview moet omgaan met praktische casestudies of hypothetische scenario's. Oefen met het analyseren van juridische vraagstukken en het formuleren van oplossingen om te laten zien dat je zowel analytisch als praktisch kunt denken.
✨Toon je analytische vaardigheden
Juridische functies vereisen scherpe analytische vaardigheden. We moeten dus voorbereid zijn om je denkproces te demonstreren, bijvoorbeeld door juridische vraagstukken te ontleden of synopses van eerdere uitspraken te bespreken. Dit helpt ons te laten zien hoe je informatie interpreteert en toepast.
✨Praat over je ervaring met samenwerkingsprojecten
In de juridische sector werken we vaak samen met klanten en collega's. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je effectief in een team hebt samengewerkt of een groot project hebt beheerd. Dit laat zien dat je niet alleen competente kennis hebt, maar ook de soft skills die je nodig hebt om in een team te functioneren bij FeedbackFruits.
