Project Manager | Workplace & Furniture in Amsterdam

Project Manager | Workplace & Furniture in Amsterdam

Amsterdam Full Time 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Hybride
F

In één oogopslag

  • Taken: Begeleid projecten van idee tot oplevering en zorg voor tevreden klanten.
  • Bedrijf: FacilitylinQ, specialist in inspirerende werkomgevingen met topmerken.
  • Voordelen: Hybride werken, ruimte voor ontwikkeling en marktconforme arbeidsvoorwaarden.
  • Overige informatie: Werken in een ondernemende omgeving met diverse klanten en projecten.
  • Waarom deze baan: Maak impact met jouw organisatorische skills en zie je projecten tot leven komen.
  • Kwalificaties: Minimaal twee jaar ervaring in B2B met interieurproducten en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

Van een goed idee naar een werkplek die klopt. Jij regelt het.

Bij Facilitylin Q helpen we organisaties om inspirerende en praktische werkomgevingen te creëren.

Van productselectie tot levering werken we samen met meer dan 500 toonaangevende meubel- en designmerken.

Kwaliteit, service en duurzaamheid staan centraal in wat we doen.

Heb jij gevoel voor interieur, ben je commercieel ingesteld en krijg je energie van organiseren?

Wil je projecten begeleiden waarvan je het resultaat écht kunt zien?

Dan maken we graag kennis met je.

Als Projectmanager breng jij plannen tot leven.

Je vertaalt klantafspraken naar een duidelijke planning en zorgt dat klanten, leveranciers en collega’s weten wat er moet gebeuren.

Je schakelt met Sales en Operations, houdt overzicht en pakt door als iets anders loopt dan gepland.

Van de overdracht door Sales tot de oplevering: jij bewaakt de planning, het budget, de kwaliteit en de projectmarge.

Een tevreden klant én een goed projectresultaat?

Daar ga jij voor.

Projecten voorbereiden, plannen en begeleiden: van een offerte tot laatste opleverpunt.

Het aanspreekpunt zijn voor klanten, leveranciers en uitvoerende partners.

Inkoop, leveringen, logistiek en montage op elkaar afstemmen.

Grip houden op voortgang, budget, kwaliteit en marge.

Knelpunten vroeg herkennen, oplossingen regelen en afspraken maken over meer/minderwerk.

Projectinformatie actueel houden en zorgen dat iedereen op de hoogte blijft.

De oplevering en nazorg zorgvuldig afronden.

Wat breng je mee?

Je houdt van aanpakken, werkt nauwkeurig en kunt meerdere zaken tegelijk overzien.

Je communiceert makkelijk, denkt in oplossingen en neemt verantwoordelijkheid voor je werk.

Daarnaast: Heb je minimaal twee jaar ervaring in B2B-met interieur(gerelateerde) producten.

Combineer je commercieel inzicht met sterke organisatorische vaardigheden.

Werk je gestructureerd en heb je oog voor detail.

Spreek je vloeiend Nederlands en beheers je het Engels goed.

Woon je in de omgeving van Amsterdam.

Wat bieden wij?

Afwisselende werkplekprojecten voor uiteenlopende klanten.

Werken met toonaangevende internationale meubel- en designmerken.

Een ondernemende, praktische werkomgeving waarin jouw ideeën welkom zijn.

Hybride werken: je werkt zowel op kantoor als thuis.

Ruimte om je verder te ontwikkelen en te groeien in je vak.

Marktconforme arbeidsvoorwaarden.

Klaar om jouw volgende project op te pakken? #J-18808-Ljbffr

Project Manager | Workplace & Furniture in Amsterdam werkgever: facilitylinQ

FacilitylinQ is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van een inspirerende en ondersteunende werkomgeving in de Amsterdamse regio. Met een sterke focus op design, duurzaamheid en klanttevredenheid biedt het bedrijf niet alleen een breed scala aan producten, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Werknemers profiteren van een collegiale sfeer, waar samenwerking en innovatie centraal staan, en hebben de kans om bij te dragen aan betekenisvolle projecten in de interieur- en meubelindustrie.

F

Contactgegevens:

Recruitmentteam van facilitylinQ

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Project Manager | Workplace & Furniture in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Maak gebruik van lokale netwerkbijeenkomsten

Bedrijfsleiderschap en management draait om connecties! Ga naar netwerkbijeenkomsten, conferenties of seminars in jouw regio. Dit is een geweldige manier om direct met managers en beslissers in contact te komen en jezelf in de kijker te spelen.

✨Show je impact met een online portfolio

Zelfs als je al ervaring hebt, kan een online portfolio een enorme meerwaarde zijn. Laat projecten zien die je hebt geleid, resultaten die je hebt behaald en hoe je andere teams hebt geholpen. Dit helpt ons, maar vooral ook recruiters, te zien hoe jij waarde toevoegt!

✨Volg relevante opleidingen of trainingen

Zorg ervoor dat je je vaardigheden up-to-date houdt door deel te nemen aan webinars, workshops of opleidingen die gericht zijn op bedrijfsleiderschap. Dit laat zien dat je proactief bent in je ontwikkeling en geeft je extra voordelen tijdens sollicitaties.

✨Solliciteer direct via onze website

Zorg dat je jouw sollicitatie rechtstreeks via onze website indient. Hierdoor ben je sneller zichtbaar voor het team van facilitylinQ en kun je je enthousiasme voor de rol van Project Manager | Workplace & Furniture beter overbrengen. We kijken ernaar uit om je te zien!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Project Manager | Workplace & Furniture in Amsterdam te schitteren

Projectmanagement
Commercieel inzicht
Organisatorische vaardigheden
Communicatievaardigheden
Nauwkeurigheid
Probleemoplossend vermogen
Planning en organisatie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je leiderschapskwaliteiten zien:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsvaardigheden te benadrukken. Benadruk projecten waar je leiding aan hebt gegeven of teams die je hebt gemanaged. Dit laat zien dat je de ervaring en het inzicht hebt om een effectieve bedrijfsleider te zijn bij facilitylinQ.

Gebruik cijfers om impact te tonen:In de wereld van bedrijfsleiderschap en management staan resultaten centraal. Zorg ervoor dat je kwantitatieve prestaties en resultaten vermeldt in je CV. Dit kan bijvoorbeeld het verhogen van de omzet met een bepaald percentage zijn of het succesvol implementeren van een nieuw beleid dat kosten heeft bespaard.

Persoonlijke motivatie enthousiast delen:In je motivatiebrief wil je ons echt laten zien waarom jij zo enthousiast bent over de rol bij facilitylinQ. Praat over je motivatie om in management te werken en welke specifieke aspecten van ons bedrijf jou aanspreken. Dit helpt ons te begrijpen wat jou drijft en hoe jij kunt bijdragen aan ons team.

Netwerk en referenties:Bij fulltime posities in management is het vaak waardevol om referenties op te nemen van eerdere banen of projecten. Zorg ervoor dat je mensen hebt die je leiderschapskwaliteiten kunnen bevestigen. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en verleden als manager.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij facilitylinQ

✨Ken je leiderschapsstijl

Voordat je naar je gesprek gaat bij facilitylinQ, neem de tijd om je leiderschapsstijl goed te begrijpen. Ze zullen waarschijnlijk vragen hoe je team draait en conflict opspoort en oplost. Denk na over voorbeelden uit je ervaring die je aanpak illustreren.

✨Strategisch denken is key

In een rol als Project Manager | Workplace & Furniture is strategisch denken cruciaal. Bereid je voor op vragen die je vermogen tot lange termijn plannen testen. Je kan bijvoorbeeld gevraagd worden om een case study te bespreken of een probleem waar je ooit mee te maken had aan te pakken. Denk na over hoe je dat op een strategische manier hebt aangepakt.

✨Begrip van bedrijfsprocessen

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de bedrijfsprocessen die belangrijk zijn in jouw branche. Neem de tijd om te onderzoeken hoe facilitylinQ werkt en voorbijgaat aan de basisprincipes. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar dat je ook een bijdrage wilt leveren aan de groei.

✨Een overtuigende visie presenteren

Aangezien dit een fulltime rol is, willen ze waarschijnlijk zien dat je een duidelijke visie hebt voor de toekomst van je team of het bedrijf. Wees klaar om je ideeën en plannen te delen, en zorg ervoor dat ze goed onderbouwd zijn. Dit laat zien dat je niet alleen reageert op de huidige situatie, maar ook in staat bent om vooruit te denken.